2026年双重预防机制建设题库(含答案)

2026年双重预防机制建设题库(含答案)一、单项选择题（共20题，每题2分，每题只有1个正确答案）1.依据《中华人民共和国安全生产法》（2024修正）要求，生产经营单位构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的核心责任主体是（）A.属地应急管理部门B.生产经营单位主要负责人C.生产经营单位安全管理部门D.岗位一线从业人员答案：B2.安全风险分级管控中，按照风险从高到低的排序，对应风险颜色标识正确的是（）A.红、橙、黄、蓝B.红、黄、橙、蓝C.橙、红、黄、蓝D.红、橙、蓝、黄答案：A3.重大安全风险的管控层级应为（），需制定专项管控方案并明确专人盯守A.岗位级B.班组级C.车间（部门）级D.公司（厂矿）级答案：D4.生产安全事故隐患排查治理中，危害和整改难度较大，需要全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患，属于（）A.一般事故隐患B.较大事故隐患C.重大事故隐患D.特别重大事故隐患答案：C5.按照《企业职工伤亡事故分类》（GB6441-1986），风险辨识过程中，以下不属于机械伤害类别的是（）A.机床绞卷衣物导致的伤害B.高处坠落的工件砸伤人员C.传送带卷入肢体伤害D.刀具切割作业割伤答案：B6.双重预防机制建设中，针对安全风险点开展辨识的核心覆盖范围要求是（）A.仅覆盖生产作业区域B.覆盖所有人员、所有设备设施、所有作业活动、所有区域场所C.仅覆盖高风险作业环节D.仅覆盖曾经发生过事故的区域答案：B7.风险评估采用LEC法时，L代表的含义是（）A.事故发生的可能性B.人员暴露于危险环境的频繁程度C.事故发生可能造成的后果严重程度D.风险管控措施的有效性答案：A8.依据重大事故隐患判定相关行业标准，以下属于化工和危险化学品生产经营单位重大事故隐患的是（）A.作业现场少量安全警示标识脱落B.特种作业人员未持证上岗C.危险化学品生产装置安全阀超期1个月未校验D.岗位员工未按要求佩戴劳动防护用品答案：C9.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的风险、管控措施及应急处置措施，告知频次要求为（）A.新员工入职时告知1次即可B.每年告知1次C.风险发生变化时及时更新告知，常态化开展提醒D.仅在发生事故后告知答案：C10.隐患排查治理“五落实”要求不包括以下哪项内容（）A.落实整改资金B.落实整改时限C.落实停产整顿要求D.落实整改责任人答案：C11.对于橙色风险（较大风险）的管控层级，应当为（）A.公司级B.车间（部门）级C.班组级D.岗位级答案：B12.双重预防机制运行过程中，风险辨识更新的最低频次要求为（）A.每季度至少1次，遇到工艺调整、设备更新、事故发生等情况及时辨识B.每半年至少1次C.每年至少1次D.每3年至少1次答案：C13.以下不属于风险管控措施类别的是（）A.工程技术措施B.管理措施C.应急处置措施D.考核处罚措施答案：D14.生产经营单位对排查出的重大事故隐患，应当及时向（）和有关部门报告A.属地工会组织B.负有安全生产监督管理职责的部门C.行业协会D.周边居民答案：B15.作业条件危险性评价法（LEC法）中，当D值（风险值）大于320时，对应的风险等级为（）A.重大风险（红色）B.较大风险（橙色）C.一般风险（黄色）D.低风险（蓝色）答案：A16.以下不属于日常隐患排查实施主体的是（）A.岗位员工每班的巡回检查B.班组安全员的日常检查C.属地应急管理部门的季度执法检查D.车间管理人员的日常巡查答案：C17.安全风险公告栏设置的位置要求是（）A.仅在公司大门口设置1块总公告栏即可B.在重大风险、较大风险区域的醒目位置设置，车间入口设置本车间风险公告栏C.仅在安全管理部门办公室设置D.仅在高危作业现场设置答案：B18.隐患整改完成后，应当组织验收，其中重大事故隐患的验收主体为（）A.岗位班组长B.车间安全管理人员C.单位主要负责人或其委托的分管负责人组织，必要时邀请行业专家参与D.属地社区工作人员答案：C19.双重预防机制建设中，针对设备设施类风险点，优先选用的辨识方法是（）A.安全检查表法（SCL）B.工作危害分析法（JHA）C.故障类型与影响分析法（FMEA）D.危险与可操作性分析法（HAZOP）答案：A20.当生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，应当在（）完成针对新要素的风险辨识和管控措施制定A.投入生产使用前B.投入使用后1个月内C.投入使用后3个月内D.年度风险辨识时答案：A二、多项选择题（共15题，每题3分，每题有2-4个正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.双重预防机制的两大核心组成部分是（）A.安全风险分级管控B.隐患排查治理C.安全生产标准化建设D.安全文化建设答案：AB2.安全风险分级管控的工作流程包括以下哪些环节（）A.风险点排查确定B.风险辨识C.风险评估分级D.管控措施制定与落实答案：ABCD3.以下属于重大事故隐患排查应当覆盖的重点场景的有（）A.危险化学品储罐区B.涉爆粉尘作业场所C.有限空间作业区域D.人员密集的生产车间答案：ABCD4.风险管控措施中的工程技术措施包括以下哪些选项（）A.加装安全防护联锁装置B.设置有毒有害气体检测报警仪C.对高噪声设备安装隔声罩D.制定设备定期检维修制度答案：ABC5.隐患排查的类型包括（）A.日常排查B.综合性排查C.专项排查D.季节性排查、节假日排查答案：ABCD6.生产经营单位应当将风险管控相关信息纳入从业人员安全培训内容，培训对象应当覆盖（）A.单位主要负责人、分管安全负责人B.各级管理人员C.一线岗位员工D.相关方作业人员、劳务派遣人员答案：ABCD7.以下属于风险辨识过程中应当重点关注的危险有害因素类别的有（）A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.环境的不安全因素D.管理上的缺陷答案：ABCD8.重大事故隐患治理方案应当包括的内容有（）A.隐患的现状及其产生原因B.隐患的危害程度和整改难易程度分析C.整改的目标和任务、具体措施D.整改的责任部门、责任人、经费和物资、时限、应急预案答案：ABCD9.安全风险四色分布图的绘制要求包括（）A.清晰标注所有风险点的位置B.准确使用红、橙、黄、蓝四色对应四个风险等级C.在厂区、车间醒目位置公示D.仅需要标注重大风险点位置，其他风险无需体现答案：ABC10.以下关于风险和隐患的关系，表述正确的有（）A.风险是隐患存在的前提，隐患是风险管控失效的表现形式B.风险管控不到位会形成隐患，隐患治理不及时可能导致事故发生C.风险可以完全消除，隐患无法彻底杜绝D.双重预防机制的核心是通过管控风险、治理隐患，切断事故发生的链条答案：ABD11.以下选项中，属于岗位员工在双重预防机制运行中应当履行的职责有（）A.参与本岗位风险辨识，掌握本岗位风险点、管控措施和应急处置方法B.每班开展岗位隐患排查，发现隐患及时上报C.严格落实本岗位风险管控要求，严格执行操作规程D.负责审批本单位重大风险管控方案答案：ABC12.有限空间作业场景下的核心风险管控措施包括（）A.作业前开展风险辨识，执行“先通风、再检测、后作业”要求B.安排专人进行现场监护，配备应急救援装备C.作业过程中持续监测气体浓度D.作业人员无需培训，只要佩戴防护面具即可下井作业答案：ABC13.生产经营单位在隐患排查过程中，发现以下哪些情况应当立即采取管控措施，必要时停产撤人（）A.可能直接导致重特大事故的紧急险情B.关键安全防护装置失效C.现场存在明显违章指挥、强令冒险作业行为D.作业场所照明灯具轻微积尘答案：ABC14.风险分级管控的层级设置应当遵循“越高风险、越高层级管控”的原则，以下对应关系正确的有（）A.红色风险（重大风险）：公司级管控，主要负责人包保B.橙色风险（较大风险）：车间级管控，车间负责人包保C.黄色风险（一般风险）：班组级管控，班组长包保D.蓝色风险（低风险）：岗位级管控，岗位员工包保答案：ABCD15.双重预防机制数字化建设的核心功能要求包括（）A.风险清单、隐患清单动态更新B.隐患排查任务线上推送、整改流程闭环管理C.风险管控措施落实情况线上核查D.数据自动汇总分析，实现风险隐患动态预警答案：ABCD三、判断题（共15题，每题1分，正确选√，错误选×）1.生产经营单位可以委托第三方服务机构全权负责本单位双重预防机制建设，自身无需参与相关工作。（）答案：×2.低风险（蓝色风险）的管控要求最低，因此不需要落实管控措施，也不用开展排查。（）答案：×3.隐患排查的核心是检查风险管控措施是否有效，是否存在管控缺失、失效的情况。（）答案：√4.生产经营单位应当建立风险和隐患台账，台账内容应当动态更新，确保账实相符。（）答案：√5.重大风险点一旦确定就不能调整，即使生产工艺、设备设施发生变化也不需要重新评估。（）答案：×6.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）答案：√7.对于排查出的一般事故隐患，因为危害程度低，可以不用整改，等年度检修时一并处理即可。（）答案：×8.安全风险分级的目的是为了合理分配管控资源，集中力量管控高等级风险，避免平均用力。（）答案：√9.相关方进入生产经营单位开展作业时，单位不需要对其进行风险告知，由相关方自行负责安全管理。（）答案：×10.企业双重预防机制建设完成后，只要通过验收就可以一劳永逸，不需要持续运行改进。（）答案：×11.风险辨识只需要针对生产作业环节，办公区域、后勤辅助区域不存在安全风险，不需要纳入辨识范围。（）答案：×12.重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，设置警戒标识，暂时停产停业或者停止使用相关设备设施。（）答案：√13.岗位风险告知卡应当载明岗位名称、风险点名称、风险等级、可能导致的事故类型、管控措施、应急处置措施、报告电话等内容，放置在岗位醒目位置。（）答案：√14.采用LEC法开展风险评估时，评估人员的经验不会影响评估结果，不需要结合实际情况对取值进行校准。（）答案：×15.生产经营单位应当每年至少对双重预防机制运行情况进行一次系统性评估，针对存在的问题持续优化改进。（）答案：√四、简答题（共3题，每题5分）1.简述双重预防机制建设的核心逻辑。答案：双重预防机制建设以防范遏制生产安全事故为核心目标，遵循“从源头上辨识风险、分级分类管控风险、常态化排查管控漏洞、闭环整改治理隐患”的逻辑链条：一是关口前移，在事故发生前全面辨识生产经营全流程、全区域的安全风险，按照风险等级匹配对应管控层级和资源，从工程、管理、培训、防护、应急五个维度制定管控措施，把风险控制在隐患形成之前；二是通过常态化隐患排查，及时发现风险管控措施失效、缺失形成的隐患，按照闭环管理要求落实整改，把隐患消灭在事故发生之前，最终实现风险可控、隐患动态清零，切断风险到隐患、隐患到事故的传导路径。2.简述重大事故隐患与一般事故隐患的判定标准差异及管控要求区别。答案：（1）判定标准差异：一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患；重大事故隐患是指危害和整改难度较大，需要全部或局部停产停业，经过一定时间整改治理方能排除，或受外部因素影响单位自身难以排除的隐患，各行业领域重大事故隐患有明确的法定判定标准。（2）管控要求区别：一般事故隐患由车间、班组或岗位人员立即组织整改，整改完成后由班组或车间验收即可；重大事故隐患必须由单位主要负责人牵头组织制定专项治理方案，明确整改责任、资金、时限、措施、预案，及时向属地监管部门报告，整改过程中要落实严防事故的管控措施，整改完成后由单位组织验收，必要时邀请监管部门、行业专家参与验收，验收合格后方可恢复生产。3.简述岗位员工在双重预防机制日常运行中的主要职责。答案：（1）主动参加双重预防机制相关培训，熟练掌握本岗位涉及的风险点、风险等级、可能导致的事故类型、对应的管控措施和应急处置方法；（2）严格落实岗位风险管控要求，严格执行操作规程，杜绝违章作业；（3）每班作业前、作业过程中、作业后开展岗位隐患排查，重点检查本岗位设备设施状态、安全防护装置、作业环境等情况，发现隐患立即上报，能当场整改的当场整改；（4）熟悉岗位应急处置流程，遇到险情时第一时间采取应急措施，按要求撤离并上报；（5）主动参与风险辨识、隐患排查相关工作，对优化双重预防机制运行提出合理建议。五、案例分析题（共1题，10分）某机械制造企业2026年开展双重预防机制运行自查时发现以下问题：①焊接车间10台电焊机的二次侧空载降压保护装置有3台损坏，车间主任认为设备还能使用，未安排整改，仅要求员工操作时注意安全；②企业风险辨识更新记录显示上一次全公司风险辨识为2024年12月，2025年新增的1台激光切割机未纳入风险辨识范围，也未制定对应的管控措施；③有限空间作业的涂装车间调漆间（储存1.2吨甲苯，属于重大风险点）的安全风险公告栏内容为2023年设置，标注的风险等级为橙色，未按最新评估结果更新为红色，现场岗位员工不清楚该区域的应急处置流程；④排查出的“涂装车间通风系统故障”隐患于2026年1月10日登记，整改责任人为设备主管，要求1月20日前完成整改，截至自查当日（2月20日）仍未整改，也未采取临时管控措施。请结合双重预防机制建设相关要求，指出该企业存在的问题，并说明对应的整改要求。答案：存在的问题及整改要求如下：1.存在问题：隐患排查治理闭环管理不到位，电焊机二次侧保护装置损坏、通风系统故障2项隐患未落实整改要求，其中通风系统故障涉及易燃易爆有毒场所，属于重大事故隐患范畴，车间主任存在重生产轻安全的错误认知，未落实隐患整改责任，重大隐患未上报、未采取临时管控措施。整改要求：立即停止存在隐患的电焊机、涂