2026年新员工三级安全教育培训考核通关试题库【网校专用】附答案

2026年新员工三级安全教育培训考核通关试题库【网校专用】附答案一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有1个正确答案，错选、不选均不得分）1.依据《中华人民共和国安全生产法》（2021年修订），我国安全生产工作的方针是（）。A.安全第一、预防为主、综合治理B.安全第一、防治结合、综合治理C.以人为本、安全第一、预防为主D.以人为本、防治结合、安全第一2.生产经营单位新入职员工必须完成三级安全教育培训，其中“三级”指的是（）。A.厂级、车间级、班组级B.公司级、部门级、岗位级C.总厂级、分厂级、工段级D.集团级、项目级、班组级3.根据《生产经营单位安全培训规定》（应急管理部令第8号修订），一般工贸行业新上岗从业人员岗前安全培训总学时不得少于（）学时。A.12B.24C.48D.724.下列不属于厂级安全教育核心内容的是（）。A.本单位安全生产情况及安全生产基本知识B.本单位安全生产规章制度和劳动纪律C.从业人员安全生产权利和义务D.岗位安全操作规程5.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，依据安全生产法规定有权（）。A.继续作业等待指挥B.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C.先上报再撤离D.自行处置险情6.工伤保险费由（）缴纳，职工个人不缴纳。A.生产经营单位B.职工个人C.单位和个人共同D.当地社保部门7.下列情形中，应当认定为工伤的是（）。A.职工醉酒后操作设备导致受伤B.职工在工作岗位自残C.职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害D.职工在工作时间因私人纠纷被殴打受伤8.车间级安全教育的组织实施主体是（）。A.单位安全管理部门B.车间负责人或者专职安全管理人员C.班组长D.人力资源部门9.车间内的安全警示标志中，红色圆形带斜杠的标志属于（）。A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.提示标志10.下列属于车间级重大风险的是（）。A.岗位手持电动工具漏电B.车间内液氨储罐泄漏风险C.班组物料堆放杂乱D.岗位操作台油污11.特种作业操作证有效期为（）年，每3年复审1次。A.3B.5C.6D.1012.下列作业中，不属于特种作业的是（）。A.高压电工作业B.焊接与热切割作业C.有限空间作业D.高处作业（坠落高度基准面2m及以上的登高架设作业）13.动火作业前，必须办理的作业审批手续是（）。A.受限空间作业证B.动火作业许可证C.高处作业证D.临时用电作业证14.班组级安全教育的核心重点是（）。A.单位整体安全制度B.车间风险分布C.岗位安全操作技能和现场应急处置D.工伤保险政策15.岗位操作“三违”行为不包括（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反劳动合同16.进入生产车间必须佩戴的基础个体防护用品是（）。A.安全帽B.防毒面具C.绝缘手套D.安全带17.佩戴安全帽时，下列做法正确的是（）。A.不系下颌带B.安全帽歪戴在脑后C.调整帽衬间距至合适范围，系紧下颌带D.用安全帽当坐垫18.操作旋转类机械设备时，下列行为正确的是（）。A.戴手套操作B.袖口扎紧，长发盘入工作帽内C.佩戴围巾操作D.设备运转时清理碎屑19.发生火灾时，下列逃生做法错误的是（）。A.用湿毛巾捂住口鼻，低姿弯腰逃生B.乘坐电梯快速撤离C.逃生路线被封锁时，退回室内发出求救信号等待救援D.身上着火时就地打滚压灭火焰20.干粉灭火器扑救火灾时，喷射应对准火焰（）部位。A.上部B.中部C.根部D.周围21.触电急救的首要步骤是（）。A.直接拉拽触电者B.迅速切断电源或者用绝缘物体使触电者脱离电源C.立即进行心肺复苏D.拨打120等待救援22.坠落高度基准面2m及以上的临边、洞口高处作业，作业人员必须佩戴的核心个体防护用品是（）。A.防滑鞋B.安全带C.安全帽D.防护眼镜23.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（），即“三同时”制度。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时建设、同时验收C.同时设计、同时验收、同时使用D.同时规划、同时施工、同时投入生产24.“四不伤害”原则中，排在首位的是（）。A.不伤害他人B.不伤害自己C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害25.下列不属于班组日常安全活动内容的是（）。A.班前安全交底B.班中安全巡检C.班后安全总结D.车间级风险评估26.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，正确的做法是（）。A.假装没看见B.立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告C.自行处理后再上报D.等下班再报告27.受限空间作业前，必须强制检测的核心项目不包括（）。A.氧含量B.有毒有害气体浓度C.可燃气体浓度D.噪声强度28.机械加工车间常见的机械伤害类型是（）。A.绞伤、物体打击B.烫伤、灼伤C.中毒、窒息D.触电、坠落29.生产经营单位对新员工进行三级安全教育培训后，考核不合格的，应当（）。A.直接上岗，边工作边学习B.补考，合格后方可上岗C.调至其他岗位不用考核D.解除劳动合同30.下列关于新员工岗位实习的说法，正确的是（）。A.新员工可以独立操作特种设备只要有师傅在旁边B.新员工在实习期间可以单独从事危险作业C.新员工必须在师傅的带领下进行岗位操作，不得独立上岗D.新员工只要会操作就可以独立上岗【参考答案】一、单项选择题：1.A2.A3.B4.D5.B6.A7.C8.B9.A10.B11.C12.C13.B14.C15.D16.A17.C18.B19.B20.C21.B22.B23.A24.B25.D26.B27.D28.A29.B30.C二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.下列属于厂级安全教育培训内容的有（）。A.本单位安全生产基本情况B.安全生产法律法规常识C.从业人员的权利和义务D.岗位安全操作规程E.典型事故案例及教训2.车间级安全教育培训的核心内容包括（）。A.本车间安全生产状况和规章制度B.工作环境及危险因素C.所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故D.所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准E.自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理3.班组级安全教育的内容包括（）。A.岗位安全操作规程B.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项C.有关事故案例D.车间重大风险分布E.本单位安全管理制度4.下列属于从业人员安全生产权利的有（）。A.知情权、建议权B.批评、检举、控告权C.紧急避险权D.获得劳动防护用品的权利E.拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利5.下列属于从业人员安全生产义务的有（）。A.遵章守规、服从管理的义务B.正确佩戴和使用劳动防护用品的义务C.接受安全培训，掌握安全生产技能的义务D.发现事故隐患及时报告的义务E.缴纳工伤保险费的义务6.“三违”行为具体指（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反财务制度E.违反考勤规定7.下列属于特种作业范畴的有（）。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处安装、维护、拆除作业D.制冷与空调作业E.普通货物搬运作业8.下列属于禁止类安全标志的有（）。A.禁止烟火B.当心触电C.禁止合闸D.必须戴安全帽E.禁止通行9.普通干粉灭火器可用于扑救下列哪些类型的初起火灾（）。A.固体可燃物火灾（A类）B.液体火灾（B类）C.气体火灾（C类）D.带电设备火灾（E类）E.金属火灾（D类）10.发生生产安全事故后，现场人员报告事故应当包含的内容有（）。A.事故发生单位概况B.事故发生的时间、地点以及事故现场情况C.事故的简要经过D.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数E.已经采取的措施11.下列情形中，不得认定为工伤或者视同工伤的有（）。A.故意犯罪的B.醉酒或者吸毒的C.自残或者自杀的D.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的E.工作时间突发疾病在48小时内经抢救无效死亡的12.操作机械设备前，应当检查的内容有（）。A.设备安全防护装置是否齐全有效B.设备接地是否良好C.设备各润滑部位是否润滑到位D.操作手柄是否处于零位E.周边是否有影响操作的障碍物13.下列关于高处作业的说法，正确的有（）。A.凡在坠落高度基准面2m及以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业B.所有高处作业人员必须取得特种作业操作证方可上岗C.高处作业必须系挂安全带，安全带应高挂低用D.高处作业下方可以站人只要做好警示E.六级及以上强风、暴雨、大雾等恶劣天气，不得进行露天高处作业14.有限空间作业“先通风、再检测、后作业”原则中，强制检测的核心指标包括（）。A.氧浓度B.可燃气体浓度C.有毒有害气体浓度D.粉尘浓度E.环境温度15.新员工上岗前，必须满足的条件有（）。A.完成三级安全教育培训并考核合格B.熟悉岗位安全操作规程C.掌握岗位应急处置技能D.能正确佩戴和使用岗位劳动防护用品E.岗位涉及特种作业的，需取得对应特种作业操作证【参考答案】二、多项选择题：1.ABCE2.ABCDE3.ABC4.ABCDE5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ACE9.ABCD10.ABCDE11.ABC12.ABCDE13.ACE14.ABC15.ABCDE三、判断题（共20题，每题1分，共20分。正确打“√”，错误打“×”）1.新员工入职后可以先上岗，再补做三级安全教育培训。（）2.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。（）3.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）4.车间内的消防通道可以临时堆放生产物料，只要不影响通行。（）5.发生火灾时，逃生路线被烟火封锁时，应当立即退回室内，关闭门窗，用湿毛巾堵住门缝，发出求救信号等待救援。（）6.触电急救时，发现触电者呼吸心跳停止，应当立即进行心肺复苏，不能中断等待医护人员。（）7.特种作业人员只要有操作经验，没有取得特种作业操作证也可以上岗作业。（）8.班组级安全教育由班组长组织实施，考核合格后方可进入岗位作业。（）9.“三同时”是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）10.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业撤离，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）11.佩戴安全帽时，只要把帽子戴在头上就行，不用系下颌带。（）12.操作旋转设备时，为了保护手部，可以戴手套操作。（）13.工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。（）14.动火作业时，只要现场有灭火器，就不用办理动火作业许可证。（）15.有限空间作业时，为了提高效率，可以先进入作业，再同步进行通风检测。（）16.新员工在实习期间，因为对岗位不熟悉，所以不用遵守岗位安全操作规程。（）17.“四不伤害”是指不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。（）18.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人，有关负责人应当及时处理。（）19.高处作业时，安全带可以低挂高用，只要系牢就行。（）20.任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救，并提供一切便利条件。（）【参考答案】三、判断题：1.×2.√3.√4.×5.√6.√7.×8.√9.√10.√11.×12.×13.√14.×15.×16.×17.√18.√19.×20.√四、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.案例背景：某机械加工企业2026年3月新入职员工张某，仅参加了厂级组织的1天安全教育培训，车间因赶订单，车间主任直接安排张某到车床操作岗位上岗，未安排车间级、班组级安全教育，也未指定师傅带教。张某上岗第3天，操作车床时戴着手套清理铁屑，手套被旋转的卡盘绞住，导致右手3根手指骨折，造成直接经济损失12万元。请结合三级安全教育相关规定，回答下列问题：（1）本次事故发生的直接原因和间接原因分别是什么？（4分）（2）本次事故中，企业和相关人员存在哪些违法违规行为？（3分）（3）作为新员工，入职后应当履行哪些安全生产义务，避免此类事故发生？（3分）2.案例背景：某化工企业2026年5月新入职员工李某，完成三级安全教育考核合格后进入班组实习，跟随师傅王某进行装置巡检。某日巡检过程中，王某发现反应釜底部人孔处有泄漏迹象，为了查看泄漏情况，王某让李某打开人孔进去检查，李某提出要办理有限空间作业证，王某说“小问题，不用那么麻烦，我在外面看着你”，李某便打开人孔进入，随即因釜内残留有毒气体硫化氢中毒晕倒，王某见状盲目进入施救，也晕倒在釜内，后经其他人员救援送医，两人均造成中度中毒。请结合有限空间作业和三级安全教育要求，回答下列问题：（1）本次事故中李某和王某的行为分别存在哪些错误？（4分）（2）有限空间作业的核心禁止性要求（至少答出7项）是什么？（3分）（3）班组级安全教育中，针对岗位危险作业应当重点培训哪些内容？（3分）【参考答案】四、案例分析题（采分点表述意思一致即可得分）第1题：（1）直接原因：①张某违章戴手套操作旋转设备、清理运转部位铁屑，违反设备安全操作规程（1分）；②张某未掌握岗位安全操作技能，缺乏安全防范意识，冒险作业（1分）。间接原因：①企业未按规定落实三级安全教育培训制度，张某未完成车间级、班组级培训即上岗（1分）；②车间主任违章指挥，安排未培训合格的新员工