提高人文修养_加强人文关怀.ppt

1、提高人文修养，加强人文关怀、人文关怀、时代号召！ 啊！ 啊！ 中国共产党十七大报告首次提出，加强和改进政治思想工作，重视人文关怀和心理指导，2007年国际护士节，卫生部在医疗工作会议上，将人文关怀内投射护理工作，服务细节，卫生部副部长马晓伟：有利于加强护理工作人文关怀，促进和谐医患关系的建构，卫生厅副部长李绍伟二是实行分级护理制度三是实施人文关怀，医疗护理技术是与人有关的技术，需要在医疗护理技术中提倡人文精神。 医疗护理技术中的人文精神强调了医疗过程中对人的关心、关怀和尊重。 强调重视人的个性，满足人的需求，尊重人的权利。 “目前医学中缺乏人文精神是无可争辩的事实，这种情况不利于广大群众疾病的

2、防治，不利于和谐社会的建设，不利于医疗从业者工作环境，不利于医学事业的发展”，在2010年2月2日北京牌医学会医学伦理学专业委员会成立的大会上，北京牌医学会金大鹏会长这样说道。 各种冷淡的医疗设备躺在医疗从业者和患者之间，使得医学原本应有的生命温度变得冷漠，失去了医疗关系应有的和谐。 问题的主要原因不是我们缺乏道具的专业知识和技能而是长期对人文精神缺乏正确的认识和一盏茶的重视。 医学的本源是对人的关怀。 作为一个医疗从业者，更好地掌握医学知识和技能，缺乏医学伦理道德，不在乎患者，不了解患者心理，很难成为合格的医疗从业者。 因此，金大鹏会长说，人文精神和医疗技术是医疗服务的两个方面，如摩托车、鸟

3、的两翼，是不可或缺的。 无视人文精神的医疗服务是儿童不宜的医疗服务。 医学呼唤人文精神的回归！ 啊！ 啊！ 现代医学模式的生物、心理、社会医学模式，我们面临的是病人，而不是人的疾病。 健康新理念道德健康、科学教育人的工作、人文教育人的人卫生技术人员人文素质修养防止退化。 是吗？ *。 *。 * NURSE带着幸运星送给周围的人玫瑰，手上留下馀香，护士应该有什么样的人文素养呢？ 护士要学会如何与患者、患者家属、上司、医生沟通，这是基本的人文素质。 “未来的竞争是管理的竞争，竞争的焦点在于各社会组织的内部成员之间及其外部组织的有效沟通”美国著名的未来学者内斯二进制位，护理人文修养的沟通，一个成功因

4、素75依赖于沟通，25依赖于天才和能力你个人的成功往往依赖于你的知识人与人之间的误解90%是由于沟通不良引起的，而人与人之间的不符点90%是由于误解引起的。 患者的沟通、生活质量取决于他的沟通交流能力。 护理质量也依赖于我们看护者的沟通交流能力，成功学达人的戴尔卡耐基说：“与人交往的学问，在人的所有学问中应该排在首位，沟通带来了其他知识所不能带来的力量，它是使人成功的顺风车。 沟通：沟通从内心开始，用心保护我们的患者，用心保护我们的工作，沟通是护理事业成功的顺气球，护理人文修养的革新，1个，和尚打水2个和尚打水3个和尚不打水吃三个僧侣商量，来接力赛，每人选一条路吧。 第一个僧侣从河边捡到中途休

5、息，第二个僧侣继续选，交给第三个僧侣，放在缸里，水桶回来后再选，大家都不累，水很快就满了。模式创新，第二庙，三位僧侣要向一盏茶讨论建立新庙规则，引入竞争。 三个僧侣去打水，谁挑更多的人，晚上有酒和菜；谁挑水，吃白饭，没有酒，没有菜。 三个僧侣拼命挑选，很快就满了水。 反应历程革新，第三座寺院，三个小和尚商量，每天打水累，想办法，然后买了一个石榴。 第一个僧侣摇水桶，第二个僧侣浇水，第三个僧侣在地上休息。 三个人轮流换班，马上就满了水。科技创新、和尚一人、可以打水喝，和尚二人可以扛水喝，但现在三个和尚怎么办？突破思维定式，进行思维创新，改变服务理念，提高服务质量，微笑是魅力，有活力，成熟，有魅力笑容是一种风格，有热情和友好，有接受和体贴，有宽容和宽容，有乐观和轻松的风格。 护理人文修养的笑容，笑容是面对世界的最好方式，生活是镜子，你笑，那是对你笑，那是对你哭，那是对你哭。 -拉布里微笑着，虽然没有什么费用，但是取得了很多成果。 他使接受的人富裕起来，不让被给予的人瘦下来。 生为一刹那，但留下永远的记忆。 -卡内基、格言交流、心、心宽、工作愉快、笑容文化的价值目标、性格开朗、不喜铁公鸡微笑的人、笑容的人也很多。 所以，笑着走的人不会感到孤独，笑着工作的人不会感到无聊，笑着回家的人也不会感到寂寞。 希望每个