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文档简介

1、员工离职/调动工作交接表转移者登录日期移交日期下属部门帖子该职位的工作时间一、处理已完成的工作项目和文件(如果没有足够的空间填写，请另加一行)序号移交项目移交完成日期备注描述二.计划中正在进行的工作及其完成情况(如果没有足够的空间填写，请添加另一行)序号待办事项(合同、工程、外联等。(当前处理进度/描述(转让方正在进行的工作和进度说明)备注描述三、计划中未开展的工作及原因(如果没有足够的空间填写，请加入该行)序号未经处理的物品原因描述备注描述四.重要书面文件的交接细节(如果没有足够的空间填写，请加入行列)五、重要电子文件的交接细节(如果没有足够的空间填写，请排队)六.转移的现金和实物清单七.待

2、处理和遗留问题的描述(如果没有足够的空间填写，请附上书面描述)转让方签字：日期：接收方签字：日期：主管签字：日期：填写表格的说明和要求1.当部门经理、副经理或其他部门负责人离职或调任时，应填写此表。2.受让人：填写离开或转移的人的姓名。3.交接人员：填写工作和文件接收人的姓名。4.录入日期：填写交接人的录入日期。5.交接日期：填写交接日期。6.部门：填写转让方所属的部门。7.该职位的工作时间：以月为单位填写该职位的工作时间。8.处理已完成的工作/文件：填写部门内已完成的工作，包括工程、合同、外联等外部工作的实施，以及对方的联系方式。重要文件应在文件交接中明确说明；完成内部工作和当时的联系人。9

3、.正在进行的工作和进展：填写移交人员正在进行的工作和进展的描述，包括正在实施的项目的实施、正在谈判的合同、正在进行的外联和其他外部工作以及对方的联系信息。重要文件应在文件交接中明确说明；完成内部工作和当时的联系人。10.计划中未开展的工作：填写年度、季度、月度、周或其他计划中未开展的工作及原因。11.重要书面文件的转让明细：填写转让方保存或正在处理的重要书面文件的转让明细。12.重要电子文件的转移明细：填写转让方已归档或正在处理的重要电子文件的转移明细，如有密码，请明确列出。13.调拨现金及实物明细：填写调拨现金(包括零用现金或其他公款)、办公用品及其他重要物品的明细。14.待处理和遗留问题的描述：填写待处理或遗留

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