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文档简介

1、第二条公司工会在公司党委和国家工会的双重领导下开展工作。工会委员会实行集体领导和分工责任相结合的工作制度，对重大问题进行集体讨论决定。第三条通过职工大会、职工代表大会及其他形式组织职工参加民主管理和民主监督，健全民主管理制度。认真贯彻执行国工会的相关决定，主持公司工会的日常工作。第四条在公司党委领导下，按时与公司职工代表会举行相关会议，定期对职工代表进行业务培训，指导和督促各部门建立和坚持各种民主管理制度，实行职工代表大会的五项职权。工会代表职工参与公司职工切身利益的重大事项，制定和执行决策层。第五条搞好自身建设，认真履行工会组织的裴珉姬管理、教育、参与、建设职能，制定公司工会的各种工作计划、

2、各种会议的组织实施和各种学习安排，安排、检查、实施、总结。第六条积极开展工会干部教育培训和建设家升级活动，切实加强基层工会团，不断提高广大工会干部和活动分子的思想和工作素质，加强各级工会组织的活力和凝聚力。第7条认真贯彻劳动法等相关法律、法令、法规、条例，及时理解和反映职工群众的意见和要求，为职工群众努力实事求是。要保护劳动者的合法权益，坚持群众路线，代表劳动者的利益，反映职工群众的愿望和要求，全心全意为职工群众服务，充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用。第八条按照公司职工代表大会制度的规定，准备职工代表大会的召集和日常工作，检查和督促职工代表大会决议的执行。每半年举行工会委员会会议，交换情

3、况，安排相关工作。第九条参与劳动关系调整和劳动争议调整。第十条组织工作人员进行劳动竞争。积极参与合理化建议和技术合作活动。选拔和奖励先进人物和先进群体。宣传先进事迹，总结和普及先进经验。第十条合作相关部门，认真开展对广大员工的献身民主、法制、纪律教育和职业道德教育。积极组织群众性的技术学习、技术训练、技术武艺活动，提高员工的思想、道德、文化、技术水平，努力培养有理想、道德、文化、纪律的员工。第十一条组织开展“安钢杯”竞赛，提高劳动者的安全生产意识和自我保护能力，对女工进行特殊保护。第十二条加强基层女工组织建设，在很多女工中深入进行“狮子啊”教育，组织“爱岗职业星”、“自学成星”、“文明家庭”等活动，定期进行女职工调查体和劳动保护队检查，提高女工自身建设，促进女工身心健康。第十三条关心职工生活，贯彻企业劳动保险条例，组织职工疗养、互助、救济、慰问工作，及时反映职工面临的实际困难。第十四条上级工会的有关规定，收集、管理和利用工会经费。第十五条做好工会信息、统计、调查和文件管理工作，及时研究新问题，

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