奇讯IT协会事迹一览.ppt

1、,奇讯IT协会2012年事迹一览,奇讯IT协会成立于2004年，至今已有9年的历史，是我院成立最早的社团之一。是为我院大学生培养个人的兴趣爱好，丰富个人的业余生活，让对电脑有兴趣的同学提供学习交流机会的理想社团。无论您是否有电脑知识的基础，都可以加入我们的协会，我们有信心让您学有所成。,奇讯IT协会简介,奇讯IT协会组成一览,多样化的沟通平台,MSN、QQ太老套了，微博更流行 年轻发短信，微信与飞信 现在流行二维码 永久主页更权威,人性化的管理模式,时间上，定时管理模式与闲余管理模式灵活调配。 纪律上，严格的请假制度。 人际交往上，有态度、有观点、有立场。 重在发现并利用创新的闪光点，让事件更

2、有效。 办事上，有诚心、有计划。,协会Style,2012年奇讯IT协会事件一览表,协会出游活动,协会出游活动,奇讯IT出游活动,奇讯IT出游活动,奇讯IT协会是一个什么样的社团,完善协会制度（试行）,下列行为算无故缺席： 有课不在事前声明的。声明时，未使用手机拍下课程表的。 课程表有弄虚作假的现象。 凡请事假与病假，假条有弄虚作假的。 活动安排，20分钟内未按要求到达指定地点的。 对缺席的处罚： 1次，口头警告，保留成员权利与义务。 2次，联网登记，视自动退出协会。,完善协会制度（试行）,商品出现质量问题如下处理： 严禁以任何人以各中形式借口超过包换期进行退换。通常7天包退3个月包换。 成员

3、有权拍下收据（发票）保修单、保修标签，并拒绝再次购买。 手机拍下的照片应保持清晰完整，上传至网络，有利于抵制三无水货。 发布时务必遵守互联网管理公约，代表个人观点不一定代表协会立场。成员不按协会指定购买的，列入赔尝。 人为损坏的，概不在保修范围，协会不会对该产品送修。 维修上，所有行为个人负责制，造成损失概由个人赔尝。 销售上，无正当理由不予退换，严禁亏卖。,商品宣传及购买流程,协会行为规范,去社联开会必须认真做好笔记，不得遗漏重要事项。 网络分类出现变更，尽可能及时通知。网络故障，要电话通知，尽可能及时维修。 按时上传到网络并分类整齐，可采用手机多图拍、录音笔形式录入。 向社联、团委、系办提

4、交申请，书面必须整洁，必要时打印。 保密协会、成员权益，隐私信息不向外透露。 提倡节俭，不浪费，严禁在机房、会议室内吸烟、吐痰、乱扔垃圾。 提倡民主，进入监控区请注意好仪表举态，老师对学生个人行为的处罚协会概不负责。 及时网页上清理恶性评论，发布日期与计划、总结上的日期对应，缩短打草稿的时间。,2012年IT协会招新背景,受2012年史上最严高考影响，与2011年招新情况比较，人数方面大幅度下降 协会在12栋的固定维修点没有了，财产分到各宿舍保管，受各方面管理限制。 以宿舍为单位，有什么事情可以互相帮忙。 活动展开： 军训完毕后，社联通知在喷泉广场招新，历时3天，时间为下午课外活动时间，摆放桌

5、椅、名片、传单、水性笔。 进入宿舍宿宣传，限国庆前完成，发名片、传单（一宿舍一张）、填报名表。 国庆后面试，确定部门人数，各部门人数要协调。 收会费，印会牌，创Q群,总结教训,在2012年中，协会管理上尚存不足： 资金紧缺。造成部分骨干偶尔抱着无所谓的态度办事。 态度不端。部分协会成员办事较冲动。 推卸责任。由于当时只分专业不分远近，造成骨干冷漠对方。 总体来说还是很好的： 热情待客，才会有协会好的声誉。 面对事实，不服失败、敢于尝试。 特色突出，销售商品较新潮，协会是一个好的商品交易平台。,活动重点,三月，学雷锋活动月，注重廉价小商品效益，扩大协会的影响力度 四月，清明节协会成员安排代表参加扫烈士墓 五月，炎热夏季递交材料，推优、换届 九月，秋季学斯招新，人数决定了社团有规模 十月，国庆节后审请教室，集中传授技能知识 十一月，在新生进入复习前，突出考证的重点，兼顾新成员本专业的安排,承诺与宗旨,为我院大学生培养个人的兴趣爱好，丰富个人的业余生活，让对电脑有兴趣的同学提供学习交流机会的理想社团