县委老干部局党建工作经验材料

1、 县委老干部局党建工作经验材料县委老干部局党建工作经验材料 围绕中心抓党建服务大局促工作 县委老干部局作为县委专司老干部工作的部门单位，主 要职责是贯彻执行中央关于老干部工作的方针政策，指导全 县老干部工作，积极探索新形势下老干部工作新途径。局机 关党支部现有在职党员 xxxx年来，在上级党委的正确 领导下，在全体党员职工的共同努力下，严格按照上级党委 关于党建创先的工作部署和总体要求，以“三个代表”重要 思想为指导，紧密结合老干部工作实际，围绕中心抓党建、 抓好党建促发展、扎实推进党建工作上新水平，确保机关党 建工作“走在前列”，有力地促进了全县老干部工作的发展， 为全县改革、发展、稳定做出

2、了积极的贡献，支部工作取得 了显著的整体效应。近几年来，我局多次被授予省、市老干 部工作先进集体、县级文明单位、学习型机关等十余项荣誉 称号。局机关支部也于 xxxx年被评为县党建先进单位。同 时，还涌现出了一批优秀党员、先进党务工作者。 一、齐抓共管，形成合力，保证机关党建工作的立足点。 局长同志对党建工作非常重视，亲自部署，把党建工作 摆上老干部的一项重要议事日程，把通过党建创先活动，促 进老干部工作发展，作为出发点和归宿点。班子成员认真厉 行“四坚持”、“四带头”，“四坚持”就是坚持民主集中 制、坚持以身作则、坚持依靠老干部、坚持廉洁自律。“四 带头”就是带头讲学习、带头讲奉献、带头讲服

3、务、 带头 讲团结。正由于领导带头，常抓不懈，局机关上下形成了一 个“支部创优，党员争先”的良好工作格局。 二、结合老干部工作，相互促进，找准机关党建工作的 切入点。 随着老龄化社会进程的日益加快，我县老干部工作面临 的新情况、新问题层出不穷，局机关党支部根据新时期老干 部工作特点，围绕中心工作，找准党建工作与老干部工作的 最佳结合点，不断提高党建创先水平，推进老干部各项工作 的落实。 在党建学习上，做到与老干部政策学习相结合。经常组 织机关党员围绕“三个代表”重要思想以及党中央一系列重 大方针政策尤其是老干部工作方针政策进行系统深入的学 习，开展“新时期老干部工作形象”大讨论，增强学习实效。

4、 教育机关党员要把全心全意为老干部服务，作为老干部工作 者实践“三个代表”重要思想的生动体现，为我县老干部工 作提供了思想保证和精神支持。 2、在党建管理上，做到与局务管理内容相结合。党支 部注重抓好党员发展，后备干部培养、推荐、使用。通过健 全“三会一课”、党建工作责任制以及勤政廉政措施等各项 规章制度，真正做到以制度管人，使支部的党建工作得以深 入开展，为做好全局各项工作提供强有力的组织保证。 在党建活动上，做到与老干部活动载体相结合。先后开 展“七一”老干部摄影展、慈善一日捐等活动；举办了县老 干部象棋、门球等各类比赛，参加省、市老干部舞蹈等各类 比赛，对困难老党员开展慰问活动。在先进性

5、教育活动中， 组织党员参观市革命烈士纪念馆，通过各种丰富多彩的活 动，增强了支部的凝聚力和战斗力。 在党建调研上，做到与老干部业务工作相结合。去年围 绕新时期离退休党支部建设，组成调研小组，进行深入课题 调研， 撰写的调研报告获市优秀调研论文。 三、发挥“两个作用”，示范带动，牢牢把握机关党建 的着力点。 xxxx年初有计划、 年终有总结，坚持与老干部工作一并考虑，统筹安排。党支 部在履行职能时，进一步向制度化、规范化、科学化转变， 支部的凝聚力和向心力日益增强。 2、充分发挥党员的先锋模范作用，通过学习教育、制 度监督、典型引路等各种方法、引导党员树立“一个党员就 是一面旗帜”的观念，在为老干部服务时做到“四勤”、“五 心”。“四勤”就是“嘴勤、手勤、腿勤、眼勤”“五心” 就是“安心、忠心、诚心、孝心、爱心”。如今，“为县委 分忧、让老干部满意”已成为全体干部职工的共识，树立了 “老干部之家”的良好形象。 我局的党建工作虽然取得一定成效，但与形势任务和