《财务报表分析概述》PPT课件.pptx_第1页
《财务报表分析概述》PPT课件.pptx_第2页
《财务报表分析概述》PPT课件.pptx_第3页
《财务报表分析概述》PPT课件.pptx_第4页
《财务报表分析概述》PPT课件.pptx_第5页
已阅读5页,还剩22页未读, 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、财务报表分析,任课老师:杨琨 联系电话QQ: 2274936,平时成绩40分 (出勤20+期中课堂讨论 20) 期末闭卷考试60%,课程要求,企业报表分析 张新民 清华出版社 财务报表分析:理论、框架、方法与案例黄世忠 中国财经出版社 上市公司虚假会计报表识别技术 刘姝威 机械工业 2011年版 财务报表分析弗里德森.阿尔瓦雷斯 人大出版社 2010版,参考书目,什么是财务报表? 为什么要对财务报表分析? 谁需要对财务报表进行分析? 分析什么? 怎样分析?,本节主要讲述内容,什么是财务报表?定义 四表:资产负债表 利润表 现金流量表 所有者权益变动表 一注:财务报表附

2、注 其他分类,第一节 财务报表分析的主体内容和作用,1. 主体:谁会用 债权人 权益投资人 企业经理人员 政府经济管理类机构 其他相关人士,一、财务报表分析的主体,2. 内容: 有什么 偿债能力分析 资本结构分析 营运能力分析 获利能力分析 投资报酬分析 现金流量分析 发展能力分析 杠杆系数分析 企业社会责任分析,二、财务报表分析的内容,作用: 用来干什么 正确评价企业过去 全面反映企业现状 预测企业未来,三、财务报表分析的作用,上市公司会计信息披露文件 首次披露上市前的披露 招股说明书; 上市公告书; 持续披露上市后的披露 定期报告,包括:年度报告和半年度报告、季度报告; 临时报告,包括:重

3、大事件公告和收购与合并公告。 除上述信息外,中国证监会还对企业配股说明书、股份变动公告、以及一些法律文书的内容与格式作了约束。,第二节 财务报表分析的资料,公司内部制表 主要包括: 四表一注 资产负债表: 实力 利润表:能力 现金表:活力 所有者权益表:潜力,一、财务报表,客观性(objectivity)原则 相关性(relevance)原则 明晰性(clarity)原则 可比性(comparability)原则 实质重于形式(substance over form)原则 重要性(materiality)原则 谨慎(prudence)原则 及时性(timeliness)原则 权责发生制(acc

4、rual basis)原则,1. 制表的一般会计原则,资产负债表:存量表 定义:反映企业会计期末全部资产、负债和所有者权益的报表 基本结构:A、L、E 主要项目:货币资金、短期投资、应收账款、其他应收款、存货、其他流动资产、长期投资、固定资产、无形资产和递延税款借项等 顺序:根据流动性从高到低排列,2. 资产负债表,利润表: 流量表 定义:反映企业在一定期间内全部活动成果的报表,是两个资产负债表日之间的财务业绩 基本结构:多步格式 P16-17 主营业务收入 主营业务利润 营业利润 利润总额 净利润,3. 利润表及其附表,定义:反映构成所有者权益的各个组成部分档期的增减变动情况,4. 所有者权

5、益变动表,现金流量表:流量表 定义:反映企业一定会计期间内有关现金和现金等价物的流入和流出的信息,能够便于报表使用者了解和评价企业获取现金和现金等价物的能力,并据以预测企业未来的现金流量 主要项目:经营活动 投资活动 融资活动,5. 现金流量表,企业基本情况 编制基础 遵循声明 重要会计政策说明 重要会计估计说明 会计政策和会计估计变更以及差错更正说明 报表重要项目的说明 或有事项的说明 资产负债表日后事项的说明 关联方关系及其交易的说明 股利总额和每股股利金额,6. 财务报表附注,在哪做 做什么 母公司 日期,企业基本情况,客观性(objectivity)原则 相关性(relevance)原

6、则 明晰性(clarity)原则 可比性(comparability)原则 实质重于形式(substance over form)原则 重要性(materiality)原则 谨慎(prudence)原则 及时性(timeliness)原则 权责发生制(accrual basis)原则,编制基础:一般会计原则,外部审计:合法性、公允性和一贯性 四种类型:无保留意见的审计报告; 保留意见的审计报告; 否定意见的审计报告; 无法表达意见的审计报告。,二、审计报告,一、程序: 目标、范围、程序、资料、计算、结论 二、方法: 比较分析法(按比较标准、财务比率、比较方法) 因素分析法 (比率因素分解法、连

7、环替代法) 综合分析法,第三节 财务报表分析的程序与方法,定义: 经济指标在数量上的比较,来揭示经济指标数量关系和差异 1. 比较标准: 趋势(比自己):揭示变动差异 同业(比别人):揭示竞争地位 预算差异比 (理想与现实比):揭示发展潜力,比较分析法,2. 按比较指标分类 总量指标:本企业趋势比较和差异比较 财务比率分析:关联项目对比 构成比率 效率比率 相关比率 周转比率 3. 按比较方法分类 绝对值比较 绝对值增减比较 增减变动百分比,比率因素分解法 资产收益率=资产周转率*销售利润率 连环替代法 Y= a * b * c 基准值 Y0= a* b0 * c0 比较值 Y1= a1 * b1 * c1 Y= Y 1 - Y 0 替换: Y 2= a1 * b0 * c0 Y3= a1 * b1 * c0 Y 1= a1 * b1 * c1,因素分析法,Y2 - Y0 = a Y3 - Y2 = b Y1 - Y3 = c a+ b+ c = Y 例子:产品销售收入=销售单价销售数量 实际 计划 差异 销售数量 250 200 50 销售单价 480 500 -20 销售收入 120000 100000 20000,连环替代法,如何确定替代顺序? 基本因素在先,从属因素在后 数

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论