崇川区总工会调研方案

1、崇川区总工会年调研方案各街道、开发区工会，各直属单位工会，区直企工委：为认真贯彻落实区委六届十次全会以及区总四届四次全委会精神，根据区总年初部署安排，现制定调研方案如下：一、调研内容调研内容分为共性内容和业务内容两个部分。共性内容是指各调研组通过深入调研，了解和掌握被调研单位基本情况（包括单位负责人、职工数、会员数、生产经营状况、职工收入分配情况等） ；了解基层对区里重要会议精神的知晓、领悟、贯彻落实情况；了解工会主要特色工作及今后打算 ；听取基层意见或建议（企业对政府的意见和建议、对上级工会以及本单位工会的意见和建议；职工的所思、所盼、所想以及对政府、上级工会、本单位行政及本单位工会的建议和

2、意见）。业务内容是指各调研组结合各自工作实际，重点围绕组织动员职工推进崇川经济社会转型升级、发展和谐稳定劳动关系、 深入推进“两个普遍”、提升职工队伍素质、 服务职工群众等方面，进行专题调研，各调研组各自形成专题调研报告。本次调研时间为月日日，各街道具体调研时间由各调研组另行通知。二、调研方法、对十个街道调研采取上午到街道工会调研、下午到企业、社区座谈的方式，参与调研的具体对象由中间层次工会提供（具体座谈对象为家规模企业工会主席、个社区工会联合会主席）。、对其余中间层次工会调研方式：开发区所辖企业家1 / 3的负责人、 工会主席、 职工代表联合座谈； 区直家工会主席、职工代表联合座谈； 景区基

3、层工会联合座谈、 环卫独家座谈；家教育工会、教职员工代表联合座谈。三、调研分工区总调研共分三个小组，具体分组及调研内容如下：第一调研组：组长：冯建成员：孟菲、凌玉调研地：和平桥街道工会、钟秀街道工会、狼山街道工会、虹桥街道工会、教育工会、机关工会（业务调研内容：如何引导职工创新发展，为建功“十二五”发挥主力军作用；如何全力推进企业普遍建会；如何加强工会自身建设。 ）第二调研组：组长：周敬萍成员：张志强、刘晓燕、韩良萍调研地：观音山街道工会、学田街道工会、城东街道工会、环卫处工会、开发区工会（业务调研内容：如何普遍推进工资集体协商；如何深化劳动关系和谐企业创建；如何拓展工会扶贫帮困功能。）第三调

4、研组：组长：陈凌成员：朱明、顾建林调研地：新城桥街道工会、任港街道工会、文峰街道工会、区直工会、景区工会2 / 3（业务调研内容：如何扎实推进精英蓝领工程（组织劳动竞赛、 名师带徒等活动） ；如何组织开展“展望十二五、争做新贡献”主题教育活动； 如何选树、 宣传优秀职工、 劳模典型事迹；如何充分发挥工会大学校作用，不断提高职工素质。）四、调研要求（一）认真设计调研内容。本方案对各调研内容和分工作了大体划分，各调研组要结合自身工作实际，研究确定具体调研实施方案、具体内容，提前通知有关单位做好准备，力求做到有的放矢，情况全面，素材准确。（二）不断改进方式方法。调研要深入、扎实，各组要采取召开座谈会、个别走访、发放调查问卷或征求意见表等多种形式，掌握相关的数据和案例，了解真实情况，对有关素材和问题进行定性定量、深入细致的分析研究，提出有针对性、可行性的对策建议，形成有决策参考价值的调研报告。（三）统筹安排，确保实效。调研活动要与贯彻落实区六届十次全会以及区总四届四次全委会精神紧密结合，使这次调研的内容和成果充分体现时代要求和基层工会工作的实际，为下一步工作的开展提