2012年xx公司计划生育总结

2012 年荥联计划生育总结 2012 年我公司计划生育工作在党政领导的高度重视下，在各级 计生部门的指导下，在公司领导的关心下，以及在全体工作人员的 努力下，加强宣传，促进公司职工婚育观念转变；深化优质服务， 达到职工群众满意；推进新型生育文化建设；落实优惠政策，推行 利益导向机制。围绕“强基础、升质量、抓落实、上台阶”的工作 思路，认真宣传贯彻计划生育法律、法规，坚持依法行政、文明执 法实施计划生育基本国策，现将今年计生工作运行情况总结如下： 一、加强组织领导，突出计划生育目标责任制 根据集团公司计生委年初的安排，我公司紧紧围绕全年计划生 育率、节育率等目标，不断强化计划生育责任制，健全计划生育管 理体制，对 2012 年计划生育工作进行了周密部署。年初，公司分 管领导和基层单位签订了2012 年人口和计划生育工作目标管理责 任书和二 0 一二年计划生育目标管理责任书，以优质服务和 建章立制作为重点，提高人口素质，坚决执行“一票否决”制，建 立起科学管理、优质服务和宣传教育相统一的工作机制。 一 强化宣传，增强计生意识。 认真组织公司女职工学习女职工劳动保护特别规定并组织 参加知识竞答活动，学习人口和计划生育政策、法律法规，搞好宣 传教育，做好重大节日的宣传工作。使广大女职工深深认识到计生 工作与我们每个人息息相关。通过广泛深入的宣传，进一步增强了 广大育龄指战员计划生育意识，为计生各项工作的顺利开展营造了 良好的氛围。 二 搞好康检、妇检、孕检工作，狠抓避孕节育措施的落实。 康检工作是计划生育的关键环节，直接影响着人口计划和计划 生育工作目标的完成。我公司组织已婚育龄妇女接受一年一次的以 孕情、病情、环情为重要内容的健康检查，建立了育龄妇女卡片。 2012 年我公司的健康检查对象参检率达到 100%，已婚育龄妇女妇科 病普查率达到 100%、积极稳妥地开展以“知情选择”为重点的避孕 节育措施，并使其落实率和及时率达到 100%，同时积极做好女职工 季度的孕检工作。 三、抓好计划生育工作，提高公司职工的体制是关键。 2012 年我公司参加并组织了多项比赛及旅游活动，并去得了骄 人的成绩同时也锻炼了职工门的体制，增进了彼此的感情： 1. 参加市公司举办的羽毛球比赛，取得了男子单打第一名的好成绩 2. 参加市公司举办的体操比赛，取得团体第三名的好成绩。 3. 并且积极参加了市公司举办的乒乓球比赛、参加郑州联通书画摄 影大赛。 4. 组织女职工“三八节”木扎岭参观学习，在职员工太行大峡谷、 黄山参观学习。 总之，在过去的年里，我们虽然做了一些实事，在某些工作 取得了一定成绩，但是，面对新形势和新要求，我们还有很大差距。 我公司宣传教育工作还需进一步加强，计生队伍素质还有待提高。 在新的一年里，我公司的人口和计划生育工作需要继续以贯彻落实 中央决定为指南，坚持以稳定低生育水平为中心，努力完成/ 各项目标责任制和任务，为完成上述工作，从以下两个方面入手： 一是深入开展宣传工作，转变婚育观念。宣传教育工作要继续坚持 以传播计划生育政策、法律、法规知识为重点，以建立社会主义新 型生育文化为目标，进一步倡导科学、文明的生育观，在优生优育 知识、计划生育政策、生殖健康等方面内容进行全面宣传，提高员 工思想教育。二是转变作风，全面加强计划生育工作队伍的自身建 设。推进计生工作，需要的是一支政治上合格、业务上精通、作风 上过硬的高素质