评价体系研究

评价体系研究Tag内容描述：<p>1、科学构建素质教育评价体系的探讨 实验学校 余海华 党的十八大报告指出：“努力办好人民满意的教育。教育 是民族振兴和社会进步的基石。要坚持教育优先发展，全面贯 彻党的教育方针，坚持教育为社会主义现代化服务。为人民服 务，把立德树人作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展 的社会主义建设者和接班人。全面实施素质教育，深化教育领 域综合改革，着力提高教育质量，培养学生社会责任感、创新 精神、实践能力，加强教师队伍建设，提高师德水平和业 务能力，增强教师教书育人的荣誉感和责任感” 。 党中央、国务院高度重视高素质人。</p><p>2、中药生产企业自主创新能力评价指标体系研究周戈耀1，朱昌蕙2#，常悦1，田海玉1，李端1（1.贵阳医学院药学院，贵阳市550004；2.四川大学华西公共卫生学院，成都市610041）摘要目的：根据中药生产企业自主创新（创新论文）的内容和特点，建立一套中药生产企业自主创新能力评价指标体系。方法：通过文献法和专题小组讨论法拟定指标体系草案，采用德尔菲专家咨询法和层次分析法确定指标体系，并运用标杆比较法进行实测。结果与结论：最终确定的中药生产企业自主创新能力评价指标体系共5个一级指标，31个二级指标，且具有良好的科学性、合理性。</p><p>3、1 6 9 科技创新导报 S c i e n c e a n d T e c h n o l o g y I n n o v a t i o n H e r a l d 创 新 教 育 2 0 1 0 N O . 2 0 S c i e n c e a n d T e c h n o l o g y I n n o v a t i o n H e r a l d科技创新导报 引 言 伴随着中国高校的成长, 高校学报已 经成为提升学校学术影响力促进学术交流 的重要平台, 并为高校科学研究、 发现人才 和培养教师队伍起到了不可替代的重要作 用。 因此高校学报已逐渐的成为一支巨大 的极具中国特色的期刊队伍。 高校学报是 高校向国内外展示、 宣传高校科研成果和 综合学术实力的一个重要窗口。。</p><p>4、初中信息技术学生评价体系实施研究”课题结题报告一、课题产生的背景在中学，特别是初中，信息技术课程是一门年轻的学科，随着社会发展的需要，信息技术学科在中学教育中的地位显得越来越重要，因此，南京市教育局要求所属各中小学在相应的年级开设信息技术课程。信息技术学科具有很强的实用性和操作性，在教学模式、教学方法和手段、考核评价等方面与其它学科不同，具有本学科特有的规律和特点。一直以来，由于种种原因导致初中信息技术学科的考核评价工作不能正常进行。一个地区或一所学校没有相对科学、规范、稳定的考核体制来检验教学。</p><p>5、石河子大学信息科学与技术学院毕业设计开题报告课题名称：高校信息化评价指标体系与方法研究学生姓名：白瑞锋学 号：2011508066学 院：信息科学与技术学院专业年级：信息管理与信息系统2011级（1）班指导教师：刘昭职 称：讲师完成日期：二一五年一月十三日一、本课题来源及研究的目的和意义1、课题来源石河子大学信息科学与技术学院2、本课题研究的目的和意义1）研究目的高校信息化是高等教育现代化的需要。随着科学技术的不断发展，信息技术将引发高等教育的巨大变革，高等学校要真正步入经济、社会发展的中心舞台，发挥“新世界经济发。</p><p>6、摘要:一直以来，因为对如何评价学生学习，特别是通过实时性评价学生学习状况，及时的调整教学策略，最大限度地调动学生学习的自主性、积极性的重视不够。教学评价常被简化成一种机械的考核手段，划分等级成了评价的唯一，激发学生学习兴趣和反馈教学都变得十分苍白。因此，探索一套完整、系统、可行的形成性评价体系对教和学都意义深远。这里就以大学英语课程为例，对形成性评价体系的理论、应用及形成策略做探讨。关键词:大学课程; 形成性评价; 终结性评价; 体系构建; 英语课程作为教学活动的两类，教与学之间的保持交流与互动才能从整体。</p><p>7、基于会计视角的企业环境责任评价体系探讨摘 要：企业作为经济生活最重要主体，其生产经营活动或多或少都会对周围环境产生影响，公司在利用环境资源的同时，必须承担起环境责任。基于会计视角的企业环境责任的研究，凸显了一个企业更深层次的环境状况，有助于全面解读企业环境责任评价体系。本文通过提供评价企业环境责任的理论基础，引出评价企业环境责任的原则，进而构建企业环境责任的评价科目，最后阐述评价存在的问题和完善建议。 下载 关键词：环境会计;企业环境责任;企业环境责任评价体系 1 企业环境责任评价体系的理论基础 1.1 企。</p><p>8、29 基于建筑产品寿命周期的建筑节能评价体系研究任志涛 孙白爽 张 睿 引言目前，建筑节能工作既是社会经济发展的需要，又是改善人类生存环境的需要;既是推动建筑业发展的关键步骤，又是实施国家节能战略的重要环节1。为了降低建筑能耗，减轻环境压力，提高人们对建筑节能的认识，使建筑节能成为全社会、全人类关注的事情，世界上很多国家和地区都发布了建筑节能的标准。我国现有的建筑节能标准在设计和评价过程中，缺少有效的建筑体系耗能分析评价方法，而只是直观地给出了一些综合性指标（如建筑物的耗热量）和辅助性指标（如围护结构的。</p><p>9、中国省际休闲旅游竞争实力综合评价体系研究摘要：近年来，全国旅游业发展迅速，为了分析省份之间的休闲旅游竞争力，文章对全国31个省的多项指标进行系统全面分析。文章以省市为研究对象，从中国统计年鉴选取数据，建立了包括3个二级指标、含16个三级指标的指标体系，运用功效系数法、AHP计算并确定各评价指标权重，再用灰色综合评价法对全国各省市休闲旅游进行综合评价，得出排名。文章?l现，东部地区的广东、上海、北京、江苏、浙江休闲旅游竞争力发展水平位于全国前列，而西部的宁夏、甘肃、青海、西藏、贵州处于休闲旅游竞争力落后地区。</p><p>10、基于AHP的城市燃气管道安全模糊综合评判体系研究摘 要：近些年，燃气行业呈现出较为蓬勃的发展趋势，与之有关的管道分布越来越广，其出现风险的可能性随之增加，其潜在事故风险已经引起各方重视。为此，必须针对其风险建立相应的评级体系，针对可能发生的事故进行必要的警示和管控。进行此项研究对燃气管道安全具有重要的意义。 关键词：AHP；城市燃气管道；安全事故 前言：当前，城市化进程不断向前推进，安全问题成为城市建设的关注重点。在燃气工程不断扩展的情况下，其可能引发的安全事故受到人们的重视，必须运用相应的手段针对其进。</p><p>11、国内外高校学生数字能力评价指标体系研究摘 要：文章系统梳理了国内外高校学生数字能力评价现状，总结国内外大学生数字能力评价指标体系，利用文献研究法和引文查找法，分析国内外文献对于大学生数字能力评价的维度，从而了解国内外高校学生数字能力评价的总体情况。 关键词：大学生；数字能力；指标体系 1 引言 数字能力是目前西方发达国家新媒体研究者和社会热议的核心词汇。据欧盟委员会（European Commission）的一项研究指出：数字能力极有可能转化为一般技能，因为它们适用于90% 的职业，并在整个欧洲联盟场所得到高度重视。欧盟统。</p><p>12、低碳城市评价体系研究摘 要在全球气候变暖的时代背景下，各国政府与人民该采取的应对措施有两方面：一是适应；二是减缓。实现以上两者的途径就是发展低碳城市，走可持续发展的低碳道路。低碳城市评价指标体系的建立，可以量化城市发展过程中的碳排放量，有助于找出目前城市发展现状问题及所存在的差距，制定切实可行的城市低碳发展策略。关键词低碳城市；低碳经济；评价体系 1 低碳城市理论内涵及低碳城市评价体系的重要性 城市是各国人口及经济的汇集地，城市的碳排放量占了全球碳排放总量的75%，在低碳经济发展过程中扮演重要的角色。低。</p><p>13、浅析知识管理综合评价体系研究与应用论文关键词:知识管理知识库系统评价体系 论文摘要:本文从企业知识管理的目的出发，分析用户参与程度和知识内容质量时于知识管理实施效果的重要意义。得出知识管理实施的综合评价指标体系，分析综合评价体系中尚存在的问题，为相关企业实施知识管理提供结合实际应用，借鉴。 一、引言 随着知识经济的到来，市场环境呈现出前所未有的复杂性和不确定性，企业不再是以单纯的金融资本作为战略资源，知识正成为企业在激烈的市场竞争中生存、发展和获得持续竞争优势的主要资源。企业知识管理作为一种全新的管。</p><p>14、发包企业关系管理能力评价体系研究摘要：对发包方关系管理能力进行评价需要从三个角度出发，关系管理能力构成要素，关系管理能力结果，企业的关系管理能力支撑系统。关系管理由关系规划、关系建立、关系保障、关系发展四个阶段构成，不同阶段中需要发包方具有相应的关系管理能力。衡量发包方关系管理结果主要有资源获取情况、关系对象、关系质量和关系网络四个方面。发包方对关系管理能力构成影响的管理支撑系统主要包括企业文化、组织结构、人力资源和关系投入四个方面。 作文关键词：外包、关系管理、关系管理能力 企业选择服务外包是出。</p><p>15、科学构建素质教育评价体系的探讨实验学校 余海华党的十八大报告指出：“努力办好人民满意的教育。教育是民族振兴和社会进步的基石。要坚持教育优先发展，全面贯彻党的教育方针，坚持教育为社会主义现代化服务。为人民服务，把立德树人作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。全面实施素质教育，深化教育领域综合改革，着力提高教育质量，培养学生社会责任感、创新精神、实践能力，加强教师队伍建设，提高师德水平和业务能力，增强教师教书育人的荣誉感和责任感”。党中央、国务院高度重视高素质人才的培养，。</p><p>16、蚅螆膅莂莅羂肁莂薇螅肇莁蚀肀羃莀螂袃节荿蒂蚆膈莈薄袁肄蒇蚆蚄羀蒆莆衿袅蒆蒈蚂膄蒅蚁袈膀蒄螃螁肆蒃蒃羆羂蒂薅蝿芁蒁蚇羄膇薀蝿螇肃薀葿羃罿膆薁螅袅膅螄羁芃膄蒃袄腿膄薆聿肅膃蚈袂羁膂螀蚅芀膁蒀袀膆芀薂蚃肂艿蚅衿羈芈莄蚁羄芈薇羇节芇虿螀膈芆螁羅肄芅蒁螈羀芄薃羃袆莃蚅螆膅莂莅羂肁莂薇螅肇莁蚀肀羃莀螂袃节荿蒂蚆膈莈薄袁肄蒇蚆蚄羀蒆莆衿袅蒆蒈蚂膄蒅蚁袈膀蒄螃螁肆蒃蒃羆羂蒂薅蝿芁蒁蚇羄膇薀蝿螇肃薀葿羃罿膆薁螅袅膅螄羁芃膄蒃袄腿膄薆聿肅膃蚈袂羁膂螀蚅芀膁蒀袀膆芀薂蚃肂艿蚅衿羈芈莄蚁羄芈薇羇节芇虿螀膈芆螁羅肄芅蒁螈。</p><p>17、基于平衡计分卡的高校绩效评价体系探讨平衡计分卡是20世纪90年代由哈佛大学罗伯特卡普兰和诺顿两位教授提出的一种绩效管理方法，主要是从财务、客户、内部流程、学习与成长四个方面对企业进行绩效管理。在这四项指标中，财务绩效处于首要地位，而财务绩效的改进则是其它三项绩效改进的一个结果。平衡计分卡是否适用于像高校这种非营利组织？对此，卡普兰和诺顿（2000）认为非营利组织不易明确定义其战略以建立竞争优势，但仍可以以顾客满意度或者产品优势作为其战略核心，并且认为平衡计分卡同样适用于非营利组织改善管理。Storey（2002）。</p><p>18、电力企业供应商服务满意度评价体系应用研究摘 要 本文以电力企业供应商服务满意度评价体系的应用为研究课题，为进一步优化南方电网公司供应商关系管理体系为目标，在供应链管理的角度下，从供应商服务满意度出发，通过层次分析法与因子分析的结合、即定性和定量分析相互补充的方式，探讨构建一个适合电力企业的供应商服务满意度评价体系。 下载 关键词 供应商服务满意度 因子分析 层次分析法 一、引言 （一）研究背景 根据供应商管理“严格准入、量化评价、过失退出、动态管理”的原则，南方电网公司从电力企业供应商服务满意度评价的角度。</p>