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文档简介
安全生产、职业健康 与环保 (SHE)管理 苏德恭 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 目 录 一、安全生产理念 二、杜邦的安全生产原则 三、安全生产事故的根源 四、保障安全生产的解决之道 五、员工安全观念与行为的转变 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 一、安全生产理念 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 “ The first duty of business is to survive and the guiding principle of business economics is not the maximization of profit - it avoidance of loss ” -Peter Drucker 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 “ Minimizing loss is as much improvement as maximization of profit ” -Louis Allen 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 关注安全 关爱生命 当把人的生命比作是 “ 1” 时,生活就 是在 “ 1” 后面加 “ 0” ,后面加的 “ 0” 越多,说明事业越成功、家庭越幸福。 倘若人的生命不存在了,后面加再多的 “ 0” 还有什么意义呢? 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 安全生产 基本理念 安全是一种效益! 事故是最大的浪费! 爱妻爱儿爱家庭,忽视安全等于零! 质量为本,安全为天! 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 二、杜邦的安全生产原则 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 三、安全生产事故的根源 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 4%不安全状况 不安全行为 96% 操作工滑了一下,摔倒在地,头 撞到泵上,死亡 操作工滑了一下,摔倒在 地,腿摔断了 操作工滑了一下,扭伤 了脚 操作工滑了一下, 但没摔倒 泵旁边泄漏的润 滑油未及时清理 Incidents 死亡 损工伤害 医务处理事故 急救事故 不安全行为 不安全状态 杜邦事故冰山理论 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 事故原因 不安全的操作行为 85% 不安全的工作条件 10% 自然灾难 5% 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 关注安全 关爱生命 1. 人的因素:人员 缺乏安全知识,疏 忽大意或采取不安 全的操作动作等而 引起事故。 ( 1)违章指挥 ( 2)违章操作 ( 3)违反劳动纪律 人的行为可能导致事故原因 思想麻痹思想麻痹 由于是经常干的工作,所以习以为常,并不感到有什 么危险;由于此工作已做过多次,因此满不在乎,没 有注意到反常现象;责任心不强,得过且过。 情绪不佳情绪不佳 出现精神疲劳,使观察力、注意力下降,操作时不能 集中注意力,违章操作增多 。 精神分散精神分散 在工作场所、工作时间内聊天、打闹;在工作时 间内看书、看报或做与本职工作无关的事,甚至现在 出现用短信聊天的现象;作业时胡思乱想或发呆。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 不安全的操作行为 高空作业不佩戴安全带 超速驾驶 货物超载 设备警报器失灵 酒后上班等 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 关注安全 关爱生命 人与物的综合因素:上述两种因素综合引 起 。 不安全的工作条件 工作环境不整洁 工作岗位漏油、漏水 机器设备无防护罩 工作区域光线不够 工作区域温度过高等 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 四、保障安全生产 的解决之道 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 - 工程技术 ( Engineering ) - 安全培训 ( Education ) - 安全制度 ( Enforcement ) 解决办法 (3E) 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 工艺安全管理系统 审核观测 工艺加工处 理技术 操作程序 和安全技术 技术变更管理 工艺危险性分析 质量保证 启动或使用前 的安全回顾 机械设施的完整(好) 异常情况的管理 应急计划和响应(准备 ) 人员变更管理 事故调查研究 承包方安全表现 (业绩) 培训及其效果 可见的可见的 管理承诺管理承诺 诊断评估 ( 8) 状态安全 14要素 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 目标 标准 鼓励培训 审 核 观 测 专业安 全人员 显而易见的 管理层承诺 组织结构 安全方针 职责 沟通 事故调 查 安全管理系统的要素 行为 安全 12要素 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 伤害率 依赖阶段 独立阶段 互助阶段 管理 承诺 雇佣条 件 纪律约 束 规则程 序 监督控 制 , 个人承诺 , 个人价值 自主管理 自我保护能 力 和习 惯 自我约束 帮助别人遵 守 留心他人 团队贡献 关注他人 集体荣誉 时间 本能阶段 依赖人的本 能 以顺从为目 标 主要仰仗安 全管理人员 管理层参与 欠缺 安全 文化坐标系统 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 工程控制 机器防护罩 ,连动系 统 ,报警系统 ,消防 器材 电气 设备保养计划 等 在使用机器设备 ,新 项目 , 发展项目 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 消防安全 火灾猛于虎,火过人财空。 贼偷一半,火烧一空。 四个字:拔、握、瞄、扫 拔 :拔出保险销 握 :握住瓶体 瞄 :喷嘴瞄准火源根部 扫 :左右扫射,将火扑灭 灭火器只能灭初期火灾! 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 从业人员安全须知 劳动防护用品按照人 体防护部位分为十大类: 头部防护用品 眼面防护用品 听力防护用品 呼吸防护用品 手臂防护用品 躯体防护用品 足腿防护用品 坠落防护用品 皮肤防护用品 其它防护用品 正确 佩戴使用劳动防护用品 公司安全生产委员会 总经理安全生产职责 生产总监安全生产职责 部门经理安全生产职责 班长安全生产职责 组长安全生产职责 员工安全生产职责 管生产必须管安全 安全责任原则 : 横 到边纵到底 安全责任重于泰山 , 人人 肩上有分担 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 生产经营单位主要负责人安全生产职责 1、 建立、健全本单位安全生产责任制; 2、 组织制定 并督促落实 本单位安全生产规章制度和操作规程; 3、 配备符合条件的分管安全负责人、技术负责人,并赋予其技术决 策和安全生产指挥权; 4、 保证本单位安全生产投入的有效实施; 5、 督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患 ; 6、 组织制定本单位安全教育培训计划并监督落实; 7、 组织开展安全生产标准化建设; 8、 组织实施本单位从业人员的职业健康工作; 9、 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案; 10、 及时、如实报告生产安全事故; 11、 每年向职工代表大会、职工大会、股东大会报告本单位的安全生 产情况。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 安全生产管理人员职责 1、 贯彻执行安全生产法律、法规和强制性国家标准、行业标准,参 与本单位安全生产决策; 2、 参与制定安全生产规章制度和安全操作规程并督促执行; 3、 监督和指导本单位其他机构、人员履行安全生产职责; 4、 开展安全生产检查,制止和查处违章指挥、违章操作、违反劳动 纪律的行为; 5、 制止超能力、超强度、超定员组织生产; 6、 对发现的事故隐患,督促有关业务部门和人员及时整改,并报告 本单位负责人; 7、 落实岗位达标、专业达标和企业达标为主要内容的安全生产标准 化建设; 8、 参与本单位安全生产应急预案的制定及演练; 9、 法律、行政法规规定的其他职责。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 安全会议 1、追踪年计划、目标的达成情况 ,追踪上月决议执行情况。 2、讨论安全事故统计报告及措 施。 3、讨论当月现场安全隐患及存在 问题,如不安全操作行为及工作条 件等。 4、形成会议决议。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 从业人员的法定安全义务 遵章公司章程,服从管理 正确使用劳保用品 接受培训,掌握安全生产技能 发现事故隐患及时报告 从业人员的法定安 全权利 接受培训的权利 批评、检举权 拒绝冒险作业权利 获得劳保用品的权利 在安全工作的环境下工作的 权利找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 安全管理规程 /标准 动火制度 禁烟制度 密闭空间操作规程 高处作业 铲车管理制度等 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 应急响应计划 应急组织结构 应急反应程序 检查消防设施 定期演习 调整计划 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 安全检查 确认风险 评估风险 尽量减少风险 车间兼职安全员 :每日全覆盖检查 部门兼职安全员 :每周全覆盖检查 公司专职安全员 :每月全覆盖检查 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 事故隐患 治理 一般事故隐患和重大事故隐患 建立健全事故隐患排查治理制度和建档监控等制 度 保证事故隐患排查治理所需的资金,建立资金使 用专项制度。 重大事故隐患治理方案应当包括以下内容: 1、 治理的目标和任务; 2、 采取的方法和措施; 3、 经费和物资的落实; 4、 负责治理的机构和人员; 5、 治理的时限和要求; 6、 安全措施和应急预案。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 事故报告 -及时、如实( 1) 应当于 1小时内报告事故发生地县级安 全生产监督管理部门 ; 发生较大以上 生产安全事故的, 还 应当在 1小时内报 告省级安全生产监督管理部门 ; 发生 重大、特别重大生产安全事故的, 还 应立即报告国家安全生产监督管理总 局 。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 事故报告 -及时、如实( 2) 1、 报告事故的时间超过规定时限的,属于 迟报 ; 2、 因过失对应当上报的事故或者事故发生的时 间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容 遗漏未报的,属于 漏报 ; 3、 故意不如实报告事故发生的时间、地点、类 别、伤亡人数、直接经济损失等有关内容的,属于 谎报 ; 4、 故意隐瞒已经发生的事故,并经有关部门查证 属实的,属于 瞒报 。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 四不放过原则 1、事故原因未查清 不放过; 2、事故责任人未 受到处理不放过; 3、事故责任人和 广大群众没有受到 教育不放过; 4、防范措施没有 落实不放过。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 从业人员安全须知 安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符 号构成的,用以表示禁止、警告、指令和提示等 安全信息。 根据国家规定,安全色为红、黄、蓝、绿四种颜 色。 分禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四 大类型。 黄色红色 绿色蓝色 注意 遵守安全警示标志提出的要求 从业人员安全须知 “ 四有四必 ” : 有台必有拦; 有洞必有盖; 有轴必有套; 有轮必有罩。 使用 安全装置和安全设备的注意事项 四、员工安全观念 与行为的转变 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 从业人员安全须知 “ 三不伤害 ” : 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 两人以上共同作业时注意 协作和相互联系 立体交叉作业时要注意安 全 (一 )、安全观念转变 (二)、安全观念转变 要 我 安 全 安全生产中的三点控制: 危险点 危害点 事故多发点 我 要 安 全 我 会 安 全 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 特种作业人员 特种作业人员 :指电工、机动车驾驶员、 叉车驾驶员、锅炉工、焊工等 特 殊工 种 人 员。 特种作业人员必须经专门的安全技术培训 并考核合格,取得中华人民共和国特种 作业操作证(以下简称特种作业操作证 )后,方可上岗作业。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 特殊作业管制 动火 作业 设备清理、维修作业 上锁、挂牌 高处作业 受限空间作业 断路作业 吊装作业 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 员工培训 -公司级 1、 本单位安全生产情况及安全生产基 本知识; 2、 本单位安全生产规章制度和劳动纪 律; 3、 从业人员安全生产权利和义务; 4、 有关事故案例等。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 员工培训 -部门级 1、 工作环境及危险因素; 2、 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; 3、 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准; 4、 自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理; 5、 安全设备设施、个人防护用品的使用和维护; 6、 本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度; 7、 预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项; 8、 有关事故案例; 9、 其他需要培训的内容。 找讲师,就上中华讲师网 中国最大的培训讲师 选聘平台 员工培训 -班组级 1、 岗位安全操作规程; 2、 岗位之间工作衔接配合的安全与职 业卫生事项; 3、 有关事故案例; 4、 其他需要培训的内容。 找讲师,就上中华讲师网 www.j
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