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【思想政治工作论文】浅谈企业思想政治工作存在的问题及解 决措施 摘要:思想政治工作在社会发展中是尤为重要的,而企业中 思想政治工作的开展直接影响着企业的发展,但是在企业发展 过程中难免会有一些问题影响着思想政治工作的进行。本文主 要阐述了企业思想政治工作依然存在的问题,并且提出了相应 的解决措施。 关键字:思想政治;企业发展;解决措施 引言 改革开放三十多年以来,随着社会主义市场经济不断发展, 我国的综合国力不断增强,在这样的形势下,各大企业必须加 强深化改革,必须大力改进和加强企业思想政治工作。企业中 的领导干部应落实做好这方面的政策,有关工作者更要深刻研 究思想政治工作中所存在的问题,不断发现新问题并提出相应 的解决措施,促进企业思想政治建设。 一企业开展思想政治工作的意义 1、 企业通过开展思想政治工作有利于提高各部门领导和职 工的政治思想水平,能够使他们认识到思想政治的重要性,可 以改进职工相互之间的关系,改善领导之间、领导与职工之间 的关系在企业中形成一个和谐的工作氛围,促使企业更好更快 稳定的发展。在建设和谐企业的过程中,必须做好企业的思想 政治工作,领导和职工必须不断学习和深刻理解思想政治的理 论基础,领导通过各种方式不断向员工宣传企业的相关发展趋 势,让他们充分了解当前企业的发展状况,提高他们的认识水 平。在很多的企业中,领导对职工都存在严重的等级观念,不 公平地对待不同员工,职工也时常因为一点小事相互发生矛盾 冲突,在这种情况下就必须对领导和员工进行思想政治教育, 完善他们自身的修养素质,使领导和职工和谐相处,促进企业 和谐发展。 2、思想政治工作的开展有利于提高企业的文化水平,有利 于企业更加明确正确的政治方向,是企业中不可或缺的重要内 容。在当今经济不断发展中,企业要想继续发展下去就必须加 强企业文化水平建设,思想政治工作的一项重要任务就是加强 和动员企业领导以及员工认真学习科学文化知识,掌握先进的 生产技术,并尽可能的探索钻研出新的技术创新,不断改进企 业的发展策略,保障和加快企业的进步。除此之外,还应该利 用思想政治工作帮助人们树立崇高的思想,培养社会主义奉献 精神,促进企业发展,维护社会稳定团结。思 二企业思想政治工作存在的问题 随着市场化的不断发展,企业为适应新形势,不断深化改革, 以致于企业思想政治工作环境发生了较大的改变,所以企业应 该在思想政治工作上有所创新和突破,但是由于传统的诸多因 素使得企业思想政治工作很难进行,主要存在以下问题: 1.企业没能认识到思想政治工作的重要性。许多的企业思想 政治工作的作用了解的不是很清楚,只觉得企业要以利益为主, 不能为企业创造经济价值,导致忽略了职工的思想政治教育, 片面的认为,思想政治工作对企业没太大的作用,觉得这样的 工作既耗时、费力,而且收益还很微弱,进而忽略了其对企业 的促进作用。企业领导由于受到传统思想的束缚,不能及时和 职工进行思想沟通,使得他们之间产生很大的距离,这样阻碍 了企业思想政治工作的开展,最终导致企业不能更好的发展。 2、思想政治工作开展方式较为落后。改革开放三十年来, 企业不断改进思想政治工作的方式方法,但是还是没法赶得上 市场经济的发展步伐,旧的工作方式依然存在,在实际开展过 程中,思想政治工作者根本不去进行创新,更有可能是没有能 力去创新。企业没能及时做好新改革政策的宣传工作,使得员 工不能充分了解到相关政策,长此以往,员工对思想政治工作 就会缺乏应有的兴趣,就会影响企业发展。 3、 错误的思想观念影响企业思想政治工作的开展。由于社 会的全面发展,以及文化全球化影响,各种各样腐朽的思想和 国外众多思潮渗透到了企业中,导致在职工中产生了很多错误 的观念。改革开放新的经济体制的建立,导致企业员工的收入 产生差距,员工热衷于追求高收入,嫉妒高收入者,心里不平 衡,员工之间产生种种矛盾,影响企业发展。更有甚者,一些 领导者由于众多的欲望,私自挪用企业的公款,最终受到法律 的制裁。这些错误的观念已经在企业中根深蒂固,也将严重阻 碍了思想政治工作的开展。 4、部分企业领导只关心企业的利益,完全不顾企业的文化 建设,很多领导都不能首先严格要求自己、注重自身修养,在 企业中没有起到模范带头作用。而且自身生活作风出现问题, 等级思想非常严重,对别人很严格,对自己却非常放纵,习惯 用命令的口吻和职工交谈,导致职工产生极强的不满情绪,进 而思想政治工作也就很难具有说服力。 对于这些思想政治工作中普遍存在的问题,我们必须对其进 行分析然后给出具体的解决措施,这样才能有利于企业的发展。 三思想政治工作中存在问题的解决措施 1、明确思想政治工作的地位和作用。 企业和员工必须体会思想政治工作的重要地位和作用,通过 研讨了解基本思想,应该认识到思想政治工作自身的优势,在 应该的位置上发挥其应有的作用,凝聚人心、统一思想,使企 业上下一条心,有利于企业发展。在社会市场竞争日益激烈的 今天,所有的人更加关注生产实践问题和一些重大的理论,所 以就得更加注重思想政治工作的开展,促使企业深化改革发展。 2、加强思想政治工作人员自身的素质建设。 思想政治工作者自身的素质将会直接影响到企业的发展,努 力提高每一个政治工作者的综合素质,就是企业文化发展最重 要的一项任务。如果思想政治工作者的素质提高了,那么办公 的效率就会越高。作为一名政治思想工作者,首先就应该具备 坚定的信念,正确的政治方向和政治立场,能够很好地处理有 关的政治问题;其次,应该加强政治思想的学习,认真学习党 的政治思想,总结学习经验,建立过硬的思想素质;最后,每 个工作者应该加强自己的道德素质修养,具有良好的职业道德, 发扬民族精神。 3、企业注重以人为本的思想建设。 以人为本不仅是党的执政理念,更是每一个企业应该具有的 基本思想。企业思想政治工作实际上就是一种以人为本的发展 战略,以人为本就是要求企业以人为中心,尊重每一个成员, 保障他们的合法权益,把职工的利益作为企业思想整治工作的 核心任务,关心职工的工作、日常生活等方面,使
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