2007年度昌吉市十小教研室工作总结_第1页
2007年度昌吉市十小教研室工作总结_第2页
2007年度昌吉市十小教研室工作总结_第3页
2007年度昌吉市十小教研室工作总结_第4页
2007年度昌吉市十小教研室工作总结_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2007 年度昌吉市十小教研室工作总结 教研室坚持“教学科研化,科研课堂化”的教育科研工作思想,加大科研 力度,重点关注课程改革背景下教师学习方式,工作方式,研究方式的变革, 进一步健全校本教研制度,求真务实,开拓创新,促使学校初步形成多元化的 校本教研格局,有效提高教师整体素质和教研能力;继续开展和深化教育教学 科研课题研究,充分发挥“管理,研究,指导,服务”职能,提高教研工作品 位,努力开创教研工作新局面。本学期教研室致力于以下几点工作: 一、依托校本教研,促进教师和学生的发展。 (一) 、进一步完善校本教研制度,发挥集体智慧,提高课堂效益。 1、加强教研常规管理,深化组本教研。开展组本教研下的集体备课,集体 议课,集体反思,自我反思,在各备课组进行一课多人上,多课一人上,一课 多班上,注重集体备课的实效性。通过同伴互助实现资源共享,充分发挥教师 的集体智慧,提高课堂教学效率,为教学质量的不断攀升提供有力的保障。为 防止其流于形式,教研室组织学校领导对各备课组的集体备课过程进行不定期 检查。 2、开展校本教研专题开放课。各学科将本学科在具体的教学实施过程中遇 到的有研讨价值、但又较难突破的问题设置为校本教研专题。如数学学科以 “计算专题”为突破点,语文学科以“作文教学”为重点,经过近一年的探讨 和研究,已初步形成计算教学和作文教学的模式。市教研室的白艳萍和潘晓彬 老师长期在我校全程跟踪备课组的议课、上课、评课等环节,并对此给予了高 度的评价。 3、建立教师反思制度。要求教师对自己的教学行为进行思考、审视、分析, 提出问题,制定对策,并形成研究性论文。教师每学期交 2 篇教学反思,反思 内容:针对自己的教学课堂真实的个案,积极反思自己的课堂教学,写出自己 的所感所想。学期末,教研室将组织教师对收集的反思进行评比并积累成册, 由学校统一装订,用于交流和研究,同时根据反思的质量量化赋分。 2 4、形成个案研究。本学期以语、数学科为试点针对某一课题开展个案研究, 如史小翔老师在教授百分数的意义即采取个案研究法。主要是把在教学过 程中发现问题和处理问题的全过程如实记录下来,写成“教育案例”,然后围 绕案例中所反映出的问题进行分析和集体研讨,提出解决问题的策略,最终形 成教育个案研究报告。个案研究,有利于教师把实际工作与教育研究相结合, 从中可以发现新问题,为教育行为提供了科学的指导,使教育逐步摆脱对经验 的依附。 5、进一步完善了州、市两级学科带头人和中青年骨干教师的考核细则,自 由申报“四个一” 。充分发挥这部分教师的专业引领作用,积极推动课改交流。 4 月5 月,根据第三届州市两级学科带头人和中青年骨干教师评选细则,组 织我校教师参评,我校章菊兰被评为州级学科带头人(占当选总人数的 6.7%) , 梁芳、常艳琴,周海燕、王志婷、马占琴、潘存霞被评为州级中青年骨干教师 (占当选总人数的 13.3%) 。盛石、吴新华被评为市级学科带头人(占当选总人 数的 10%) ,郝志萍、董小霞、刘艳、杨德斌被评为世纪中青年骨干教师(占当 选总人数的 13.8%) 。 6、教研积分的管理。为进一步调动广大教师参与教研活动的积极性,客观、 公正、规范的评价每一位教师,我们把教师在听课、评课、上研讨课等教研活 动和教研贡献,纳入教研积分的量化管理之中,作为年终考课教师教研情况的 重要依据之一。 (二) 、以课题研究促进教研多元化,深化教学改革。 开展教育科研是学校进一步提高教学质量,提升办学品位的迫切需要。本 学期我校处于实施阶段的课题有四项,即:语文学科以校为本,研评一体, 促进教师专业化发展 (16 人) 、 小学阅读教学中合作学习的多样性评价研究 (9 人) 、数学促进学生获得成功的教学策略研究 (18 人)和校本课程(17 人) ,共有 59 人次参与课题研究。以上四项课题均确定课题机构和负责任,按 时召开课题组负责人会议,研讨课题进展情况,指导课题组认真按计划开展实 验探索。并邀请专家对我们开展的实验课、示范课等活动进行指导。使更多的 老师能参与听课、评课,从而更有效的带动教学改革的研讨。 其中,参与语文“以校为本,研评一体,促进教师专业化发展”课题研究 3 的 16 位老师于 12 月 6 日全部结题;州级校本课程课题已经过州教研室刘建元 老师和王机林老师的检查,得到好评,共有 18 名教师于 6 月 14 日在州一中顺 利结题。 本年度语文课题组作州级交流 3 人次,州级汇报课 2 人次,市级交流 4 人 次,市级汇报课 3 人次;数学课题作州级交流 1 人次,市级交流 1 人次,市级 汇报课 1 人次;校本课程做市级交流 1 人次。 课题实验的研究促进了课堂教学的研究,促进了教师个性化、专业化的发 展,提高了教师的科研水平,对校园文化的生成起着很大的促进作用。 (三) 、加强对学生学习的指导和服务。 本年度组织并完成了六年级的月考和一五年级语、数学科的抽测。为 保证试卷内容紧扣教材,考查学生在知识掌握中的薄弱环节,我们成立了出题 组。由出题组的老师根据各备课组所交的单元小结作为出题的依据,有效地对 学生的各阶段的学习进行了检测,同时对教师相应阶段的教学效果进行了评估, 并促使部分教师及时调整和改良教学,为我校教育教学质量的提高充当了指挥 棒的作用。 二、开展丰富而有实效的教研活动,促进教师专业化发展。 现代化的教育呼唤高素质的教师,新的教学理念和知识结构对广大教师提 出了新的挑战。以培养学生创新精神和实践能力为核心的素质教育,要求教师 由“经验型“转向”科研型“,由”知识型“转向“学者型” 。 1、第二届青年教师选拔课 3 月初,针对 35 岁以下青年教师开展第二 届青年教师选拔课活动,把教学设计和教学过程及教学效果列入评比范畴,要 求全校教师参与相应学科的听、评课,搭建了有效提高教师教学教研水平的平 台,同时各学科教研中渗透课题研究理念,积极探索多媒体教学手段与新课程 教学理念的有效整合,激活广大教师参与教研的主体意识,形成有效的校本教 研多元化格局。此活动为我校发现、挖掘、选拔并培养青年教师找准了对象, 为我校的持续稳定、快速长远发展打下了深厚的基础。 2、教材分析 本年度内,教研室先后于 3 月初和 9 月初组织教学经验丰 富的教师分别对语、数、英学科教师进行教材培训(其中,9 月初除语、数、 英三个学科外,又在全市率先组织体、音、美三个学科进行了教材培训) ,对教 4 材的知识结构、重点难点、规律方法进行了剖析、概括和总结,对教法、学法 进行了指导,及时把搜集来的先进的教改信息反馈给教师,用先进的教学理论 指导教学。 3、 “六校联动”教学研讨活动 6 月初,赴奇台参加“六校联动”教学 研讨活动,在校际之间搭建交流的平台,并邀请专家乌市八一附小李菘校长、 教研室主任朱薪羽、窦智及昌吉市教研室主任曾幼林亲临现场对献课的 24 位青 年教师进行指导。我校教师陈静、杨晓慧、郝亚婧、高珊各献课一节。 4、参加第十三届自治区校际研讨会 9 月初,参加第十三届自治区校际 研讨会。我校教师高珊上研讨课板凳的畅想 、郝雅静老师上研讨课大耳朵 的快乐魔豆 ,得到与会专家及听课教师的好评。在此次年会的论文评比中王多 智校长和盛石老师的论文分别获得了一等奖,梁芳副校长的论文获得了三等奖。 同时我小孩争取到了自治区校际研讨会第十四届年会的申办权。 5、成功申办了昌吉市第二届教育科研月活动 11 月初,我校成功申办 了昌吉市第二届教育科研月活动。在活动中我们展示了:(1)课程文化雏形的 阶段性成果,包括:技能技巧类:风筝、剪纸、腰鼓、版画、跆拳道、形体训 练、合唱(校歌的创作) ;学科拓展类:古诗记忆、漫画识错别字;(2)十小 区、州级教学能手的精品课;(3)参与式教研的实践成果。此次活动得到了昌 吉市教育局、教研室及各兄弟学校的高度评价。 6、参与式教研 各学科开展了“参与式互动研讨”活动。 “参与式互动 研讨”是我校校本研究工作中的又一新亮点。9 月初,语、数、英、美、品生 品社、综合学科的教师多次针对有价值的教学设计和在教学过程中遇到的具体 疑难问题进行研讨。活动前,所有的教师查阅大量与专题或问题相关的资料; 活动中,老师积极思索,探索出有效的教学策略,突破重难点,找到解决问题 的方法。在活动中,教师成为 “参与者”和活动的主动创造者,在与同伴的互 动中充分表达自己的观点,听取别人的建议,提高了教学研究能力。 三、我校教师参加校外培训情况: 区级: (1)2 月,参加区级各学科教学活动 9 人; (2)3 月4 月,参加语文两课题区级培训 17 人。 5 (3)5 月参加区级心理健康教材培训 1 人。 (3)6 月,参加区级品生品社调研活动 2 人。 (4)9 月,参加区级品生品社调研活动 1 人。 (5)9 月,参加自治区校研会 12 人。 州级: (1)3 月,参加州级语文课题培训 9 人。 (2)3 月4 月,参加语文两课题州级培训 10 人, (3)5 月,参加州级校本教研培训,听取了全国教育专家洪镇涛的专题讲 座,共 9 人参加。 (4)6 月,参加州级关于校园局域网现场会活动 1 人。 (5)10 月,参加州级心理健康研讨活动 1 人, (6)11 月,州级数学课题培训 18 人。 (7)11 月,州级语文作文教学大赛 37 人。 市级: (1)3 月参加市级数学课题培训 17 人 (2)3 月4 月间,语、数、英、体、音、美等各学科共 43 人参加市级 教材培训。 (3)3 月4 月参加市吉信息技术教育培训 2 人。 (4)5 月参加市级心理健康教育培训 16 人。 (5)5 月参加市级远程教育培训 10 人。 (6)10 月,语文作文教学大赛 37 人。 (7)10 月,数学课题培训 18 人。 (8)10 月,语文课题培训 8 人。 (9)11 月,语文课题培训 8 人。 (10) 11 月,英语校本经验交流 3 人。 (11)12 月,语文课题结题培训 16 人。 共计参加自治区级学习培训 42 人次,州级学习培训 85 人次,市级学习培 训 168 人次。 四、教研室工作取得的成绩: 6 在州、市教研室的专业引领下,在校领导的指导下,在教务处和教研员、 备课组长的支持下,以校本教研的研究为契机转变教师理念,促进教师教育观、 学生观的更新,抓课题、促教学,强化教师研究能力的发展,使教师的教育教 学能力整体上有了提高。 1、对外交流活动及成绩: 区级: (1)在自治区校际研讨课中,高珊、郝雅静各上研讨课一节。 (2)在自治区品生品社调研活动中,王治婷上研讨课。 州级: (1) 、杨磊参加昌吉州“奇美杯”中小学音美教师基本功大赛获综合二等 奖;李秉坤获舞蹈单项二等奖,综合三等奖。 (2) 、潘存霞上州级交流课一节。 (3) 、巩新荣参加昌吉州小学科学教师教学能手大赛获一等奖。 (4)盛石作州级语文课题交流, (5)余宏、杨晓慧上州级语文课题研讨课各一节, (6)郝志萍做州级数学课题交流一次 (7)在州级中小学体育教师基本功大赛中,高珊获二等奖,王强获三等奖。 (8)在州级语文课题结题培训中,杨晓慧上研讨课一节。 市级: (1) 、巩新荣参加昌吉市小学科学教师教学能手大赛获一等奖, (2) 、吴沐坤参加昌吉市小学科学教师教学能手大赛获二等奖。 (3) 、郭瑞瑞参加昌吉市小学英语教师基本功大赛。 (4) 、付海燕老师赴昌吉市大西渠乡中心小学献科学课。 (5) 、马丹莺上市级语文课题研讨课。 (6)刘艳玲上市级数学课题研讨课。 (7)郝志萍做市级数学课题交流。 (8)刘艳、赵燕丽、范瑾在市级英语校本经验交流会上各作交流一次 校际: 7 6 月初,赴奇台参加“六校联动”教学研讨活动,陈静、杨晓慧、郝亚婧、 高珊各献课一节。 共计对外做课区级交流课 3 节;州级评等级课 5 节,交流研讨课 16 节; 市级评等级课 3 节,交流研讨课 7 节;校际交流研讨课 4 节。 2、论文的上交和获奖情况: 共计上交论文案例等 44 篇,获奖论文轮案例 44 篇,其中全国一等 奖 篇,二等奖 篇,三等奖 篇;自治区一等奖 4 篇,二等奖 11 篇,三等奖 23 篇;自治州一等奖 篇,二等奖 1 篇,三等奖 19 篇。 3、2007 年 3 月,我校被评为昌吉市课改先进学校,语文教研组、英语教 研组被评为昌吉市课改先进教研组,周海燕、王志婷被评为自治区课改先进个 人,梁芳、章菊兰、郝志萍、陈静被评为昌吉市课改先进个人。 4、在第三届州市两级学科带头人和中青年骨干教师评选中,我校章菊兰被 评为州级学科带头人,梁芳、常艳琴,周海燕、王志婷、马占琴、潘存霞被评 为州级中青年骨干教师;盛石、吴新华被评为市级学科带头人,郝志萍、董小 霞、刘艳、杨德斌被评为市级中青年骨干教师。 五、工作中存在的问题及改进措施: 1、青年教师的培养。为使青年教师更快的成长起来,适应新课程改革,适 应教育教学工作的需求,从以下三方面市对他们进行培养:一是教研室对这批 教师从业务知识、教学常规、教科研能力等方面进行专项培训,多给他们走出 去学习的机会;二是我校学科带头人、骨干教师通过一对一的方式对青年教师 进行培养;三是青年教师发挥优势,自加压力。 2、教研员的教科研能力有待提高。从教研员的角度,继续虚心学习:向书 本学习,向身边的优秀教师学习,不断更新教育观念,不断提高、完善自己上 课、听课、评课的能力,用新的理念知道教学实践,把好本学科教学的舵。 3、继续深入开展组本教研。通过备课组间交流、展示等互动方式,提高组 本教研的质量,发挥组本教研的实

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论