学生会体育部考核规章制度

体育部考核规章制度体育部考核规章制度 第一章 总则 1、理学院第十届学生会体育部是学院、年级团总支、学生会领导和指导下 的群众性组织。 2 、宗旨：丰富同学们校园生活，增强体育运动氛围，活跃大学生课余文 体活动，磨练学生的身体和意志，开展各项体育竞赛及相关活动，加强同学间 的友谊和团结，使全年级同学发展成为德智体全面发展的合格大学生。 3 、基本职能 （1）协助院体育部做好各类工作，完成院体育部布置的各项工作任务。 （2）积极开展年级内外群众性的体育活动，组织各类体育运动比赛，丰富 同学课余生活，增强同学的身体素质。 4 、工作准则 （1）严格遵守各项规定，以身作则，提高工作效率。 （2）要有端正的工作态度，具有全心全意为同学服务和任劳任怨的献身精 神。积极、热情、耐心、细致并富有创造性的完成好本职工作。 第二章 组织机构 1、人员结构 体育部设部长 2 人，部员为纳新合格且优秀的成员。 2、部长的权利与义务 （1）部长全面的主持本部的日常工作，对外代表本部参加各种相关会议。 （2）部长有开展本部体育活动的权利和义务。 （3）部长必须遵守年级学生会章程，有服从安排、维护年级学生会团结的 义务。 （4）部长有接受同学建议和批评、接受同学监督的义务。 第三章 例会制度 1 、会议时间安排 （1）每个月底召开一次部员会议，进行工作小结，并布置下月工作计划。（特 殊情况除外） （2）每次大型体育赛事活动前后需召开针对性例会，进行活动部署和活动总结。 第四章 量化考核制度 1、为规范体育部运作，加强内部人事结构的管理，进一步加快工作效率， 提高全体成员的责任意识以及工作热情，特定立此量化考核制度。 2、在校、院级比赛及运动会中取得名次者或打破我院相关项目成绩者我部 给予其相应名次的物质奖励，并将其成绩存档。将按照一定的比例从各班拿出 部分班费对体育成绩特别优秀的同学给予大力奖励，激发参赛热情。 第五章 工作流程 1、大型活动需制定详细的计划书，交由团总支学生会讨论审核，计划书应 详细注明每次活动的时间、规模、经费预算。主要负责人等事宜。在活动结束 后，需进行工作总结会议，交活动总结。 备注：计划书需提前一周公示。 2、每项活动开始之前应提前与有关部门（如院体育部，年级宣传部、生活部） 联系，并提供相关证件（场地申请书）等资料；活动结束后，将活动相关报道 交与办公室发布到网上，以保证新闻的即时性。 3、每次活动之前，本部需对活动中经费支出状况做出预估，并将具体金额及用 途填入经费申请表，经年级辅导员批准后方可支出。 4、活动结束后，本部相关负责人将经费实际支出状况报告部长，并提供正式发 票。如无法提供正式发票不予报销 5、所有单据均不得涂改，一经涂改，立即无效，在背面写明经手人并签字。 6、活动中经费支出以节俭为本，不奢侈浪费，严禁弄虚作假。 第六章 奖罚制度奖罚制度 1部门实行“个人十分制” 2.部门人员参加每次活动，迟到一次扣一分，未到一次扣三分，2 次未到或十 分扣完者退出部门 。 3.每个月或隔一段时间开一次部门会议，总结分析工作上的得失、出勤情况的 总结以及讨论如何搞好本部工作。对于无故缺会、迟到者，迟到一次扣一分， 未到两次者退出部门。 4.体育部在部门搞活动期间，不得迟到、早退、无故缺席，如有特殊原因，须 提前向部长请假批准。活动无故缺席者扣五分，早退者扣两分，迟到者扣一分。 5.如有不服从部长工作安排者给予退出部门的处罚，并针对提出能更好的搞好 本部工作的意见或建议者给与评优奖励。 6、对于本部干事对部门事务不闻不问者，给予退出部门的处罚。 7、部门评奖评优，以分数高低，从上往下给予名额。 8、在做好本职工作的同时，应积极配合其他部门做好工作，为学生会的发展作 出贡献。 第七章 附则 1、