经济类继续教育作业学习体会

2010 年继续教育经济专业学习心得体会 为了提高专业技术的创新能力、专业水平和科学素质，我参加了 2010 年度专业技术人 员继续教育知识更新培训，并以科学发展观为指导，以经济社会发展和科技进步需求为导 向，以能力建设为核心，以专业技术新理论、新知识、新技术、新方法为主要内容，坚持 理论联系实际、学用一致，讲究实效，提高了创新能力、专业水平和科学素质，使我了解 了本专业的科技发展动态，掌握了本专业的最新科技理论，为今后的工作开展提供了前进 的方向。现就本次学习的专业知识进行概要回顾： 一、我国吸收和利用 FDI（外商直接投资）已经进入到了一个新的阶段，掌握 FDI 在 中国的基本发展状况，明确 FDI 对中国经济发展影响，了解相关的分析结论，思考政府宏 观调控 FDI 的相应政策思路，以期达到解读中国经济，深化认识外商直接投资的目的，了 解了 FDI 对中国经济的影响：（1）FDI 的经济增长效应；（2）FDI 的就业效应 ；（3） FDI 的出口效应；（4）FDI 的技术进步效应。 二、理解经济增长方式转变和经济发展方式转变的相关概念，并认清二者之间的关系； 了解中国经济增长方式和经济发展方式探索的历程；三是寻求中国实现经济发展方式转变 的途径。2010 年温总理在政府工作报告中总结当前经济工作存在的问题时指出，经济增长 粗放是当前我国经济发展中突出的问题。因此，转变经济发展刻不容缓，要大力推进经济 进入创新驱动、内生增长的发展轨道。这不仅昭示出转变经济发展方式的紧迫性，而且也 指明了转变经济发展方式的方向。 三、了解 20 世纪以来国际贸易理论的最新进展以及发展趋势。国际贸易理论涉及的主 要研究问题可以简单地概括为国际贸易的起因、模式和影响。起因重点在于解释国际贸易 发生的主要原因，模式主要在于阐述国际贸易格局的决定问题，影响则着重说明贸易利益 的来源、贸易利益在国际间的分配以及国际贸易对贸易国国内收入分配影响问题。 四、通过对当前世界经济形势解析，了解当前世界经济的发展特点，熟悉金融危机后 世界经济形势以及世界经济格局的变化，了解后危机时代世界经济格局重构的可能，2008 年 9 月金融危机爆发以来，世界经济陷入严重衰退。处于金融风暴中心的美欧发达国家经 济大幅下滑， “金砖四国”等新兴和发展中经济体所受影响明显较小，最有希望率先走出危 机，成为世界经济发展的新动力。而其在 20 国集团中的角色也日益活跃，话语权和参与度 不断提高，世界经济格局正在发生改变。 五、后危机时代的中国对外贸易，通过本讲的学习，能了解当前我国对外贸易发展中 存在的主要问题，了解影响其发展的主要因素以及对外贸易的热点问题，并正确认识我国 对外贸易发展趋势。国际金融危机之后，支撑近十年来我国对外贸易快速发展的诸多内外 部因素都将发生很大变化。为应对金融危机给出口企业带来的冲击，中国政府果断决策， 及时调整宏观调控政策，实行积极的财政政策和适度宽松的货币政策，出台了一系列稳定 外需的政策措施。这些政策在应对外需下滑、稳定出口方面作用明显、效果显著。 六、金融危机背景下的企业管理，了解金融危机产生的原因及具体表现，并从宏观及 微观的视角理解金融危机给我国企业带来的困难与机遇。在此过程中，对我国企业如何在 全球经济的背景下提高核心竞争力以及企业所处环境出现危机时的具体处置方法等内容有 更为深刻的认识。由美国次贷危机而引发的全球金融危机彻底爆发。此次全球金融危机及 经济衰退对中国的冲击和考验是严峻的，全球经济一体化、国际分工高度化以及中国长期 以来用外需来支持经济的发展模式等都决定了中国不可能再一枝独秀。 七、ERP 的成与败，掌握 ERP 的基本概念，了解我国企业引入 ERP 后出现的有关问题、 产生问题的原因，以及相应的解决对策。在此过程中，能够对企业管理思想与具体管理方 法、手段的结合有更进一步的认识。上世纪 90 年代，现实社会开始发生重大变革，即从工 业经济时代开始步入知识经济时代，企业所处的时代背景与竞争环境发生了很大变化，主 要表现在创新过程、竞争优势的取得、需求的迅速变动与生产过程的调整、竞争空间的扩 大等。因此，企业管理一方面要在现有基础上，考虑进一步提高效率，以适应市场竞争并 取得竞争优势；另一方面还要适应持续创新过程造成的市场需求变化及其对企业生产流程 不断调整的要求。ERP 就是在这种时代背景下问世的，并迅速成为被国际知名公司所认可、 并普遍使用的高效管理工具。 八、低碳经济与绿色物流业，通过本章学习，了解低碳经济、绿色物流的含义及特点， 建立培育企业绿色竞争力的可持续发展理念，了解低碳经济中绿色物流在流程再造、低碳 金融服务和大型赛会组织中的应用。随着被喻为“拯救人类的最后一次机会”的哥本哈根 气候大会的召开， “低碳经济”一词频繁闯入人们的视野。低碳经济是以低能耗、低污染、 低排放为基础的经济模式，是人类社会继农业文明、工业文明之后的又一次重大进步。为 了避免粗放型经济给社会经济发展带来不必要的附加成本，减小外部不经济对社会的负面 影响，保证人类生存环境的良性循环与全球经济发展的平衡，低碳经济越来越受到重视， 同时低碳经济理念下绿色物流业的兴起也引起了广泛的关注。当前，我国大多数物流企业 缺乏基于绿色物流理念的系统规划、流程分割，职能部门设置不能适应现代企业竞争，造 成企业物流成本中包含巨大的环境污染成本，效益增长缓慢。因此，如何对基于绿色物流 理念的企业进行流程再造，如何将低碳物流与低碳金融业相结合，如何在现实生产生活中 发挥绿色物流的作用，并将物流企业推向可持续发展的前沿等一系列问题，成为本讲探讨 的主要内容。 九、EVA 理念在现代企业中的运用，理解 EVA 这一公司管理的前沿理念，及其在企业 中的应用范畴和贡献。了解 EVA 从财务指标转化为公司绩效管理评价指标和激励机制建设 指标的重要意义及构建方法。树立以价值创造为准则的公司管理理念，以股东利益最大化 为目标的管理思想。上世纪 90 年代中期,EVA 方法经过 Stern Stewart 公司的极力推广,逐 步受到世界知名公司的青睐。EVA 引入中国后，作为企业经营绩效评估的手段与方法也越 来越受到重视。2010 年 1 月 22 日，国资委公布了经过修订的中央企业负责人经营业绩 考核暂行办法 ，在总结第二任期经济增加值考核试点工作的基础上，从第三任期开始，对 所有中央企业实施经济增加值（EVA）考核，可见 EVA 理念变革的重要意义。 EVA 最初从一个财务指标，不断延伸至企业绩效评价和激励的方法，并在企业的各类 AEVA 这一理念的理解和逐渐接受。基于此，我们对 EVA 的相关问题进行深入的探讨。 十、人力资源开发管理与组织变革，通过本讲的学习，使学员了解我国人力资源管理 发展的历程以及取得的理论和实践成果，清楚地认识目前我国人力资源管理存在的主要问 题及面临的挑战，以便正确的把握人力资源发展方向，提升人力资本价值及其对组织的贡 献，帮助组织赢得竞争优势。此次金融危机的爆发，我国不但要在金融、贸易、投资等领 域拿出对策，而且要在劳工就业、人员流动、人才培养等方面做出安排。显然，这和人力 资源开发与管理息息相关。随着市场经济体制的改革与深化，企业经营进一步市场化和国 际化，企业和员工之间的关系也发生了很大的变化，人力资源管理越来越带有战略性、动 态性、社会性和开放性。企业只有树立人力资源管理新观念，完善人力资源管理体系，改 革用人机制，转变管理职能，才能适应社会主义市场经济的发展 。 我通过个人自学和专题学习，进一步理解和把握了经济专业学习的科学内涵、精神实 质和根本要求，以下是我就经济专业学习专题学习谈谈自己的心得体会。 从新世纪新阶段党和国家事业发展全局出发提出的一个重大战略思想，科学发展观是 以邓小平理论、毛泽东思想关于发展的重要思想一脉相承，科学发展观有着十分丰富深刻 的内涵，具有重大的现实意义和深远的历史意义。科学发展观是我公司开展工作的指导方 针，它既统揽一切工作，又贯穿每一工作的始终。对我而言，对经济专业的学习，就是学 习实践科学发展观的过程，就是要贯彻落实好科学发展观，加强党性修养，遵守党员标准， 坚定理想信念，不断增强政治意识，不断提高政治敏锐性，有效履行岗位职责，做好本职 工作，促进我们的工作更快更好发展。 一、学习经济专业知识，全面提高综合素质。 一是勤奋学习是加强党性修养的重要前提。首先，要牢固树立科学发展观的学习理 念。古人云， “求木之长者，必固其根本” 。我要用发展的眼光看待学习，解放思想、更新 观念不是轻而易举的事情，需要摒弃过时的思维模式，改变落后的习惯做法;需要克服安于 现状、不求进取的思想，强化敢为人先、开拓创新的意识;需要打开眼界，拓宽视野，切实 感受到如果不把握机会努力学习提高素质，就有被高速发展的时代所淘汰的危机，自觉地 将勤奋学习的思想化作深入持久的行动。二是努力做到全面系统持之以恒地学习。要把深 入学习邓小平理论、科学发展观，与经济工作实际紧密结合起来，与深入学习科学文化知 识特别是经济管理知识紧密结合起来。坚持用党章精神要求和发展着的马克思主义武装头 脑，做好先锋模范表率作用积极引导广大党员干部真正做到融会贯通，注重实效，不断提 高理论水平、政策功底和知识素养。三是紧紧围绕本职工作理论联系实际地学习。紧密结 合个人思想实际和工作实际深入学习，边学习、边思考、边实践。既要向书本学习，不断 加强理论知识学习，提高理论水平，掌握工作规律，更要注重工作实践，在日常的工作中 保持谦虚谨慎的工作态度，互帮互学，取长补短，在实践中获取真知，增长才干，使学到 的知识转化为实际本领，真正做到学以致用、用以促学、学用相长，促进主观世界改造和 业务工作深化，从而不断提高业务水平和工作能力，全面提高整体素质。 二、以经济专业为中心，提升工作效率。 一是要大力发扬主人翁精神。做好工作，需要有高度的主人翁责任感。责任心不是 上级强制压下来就会有的，那是被动的工作，如果在这种心态下工作，就不会发挥主观能 动性，不会有创新。高度的主人翁责任感是一种自发的行为，源于每个人的内心深处。因 为热爱所从事的工作，把自己的工作岗位作为事业来对待，把自己的追求与经济的发展紧 密联系起来，将个人熔入经济工作这个大的集体，时刻想着自己是这个大家庭的一员，围 绕自己所在岗位上的工作，把如何才能提高工作质量作为每天需要思考的问题。二是要树 立集体利益高于个人利益的思想境界。干好工作需要有高尚的奉献精神，树立良好的的工 作作风，先公后私，要想到公司工作发展了，才有自己的进步。讲究奉献，就意味着少谈 个人所得，树立工作的发展和利益高于一切的思想境界。平时多做换位思考，知理识大体， 心胸坦荡，不计较个人得失，同事们互相尊重，共同营造良好愉快的工作氛围，将有效提 高服务质量和整体的战斗力。 三、学习专业知识，就必须扎实工作，努力争创一流业绩。 首先，要坚持用马克思主义的世界观和方法论指导工作实践，按客观规律办事，一 切从实际出发，实事求是，用联系的、全面的、发展的观点看问题，防止和克服工作的随 意性和盲目性。坚持在工作中思考，在思考中工作，努力解决工作中存在的问题和难题， 不断把工作中取得的新进展推上新台阶。其次，要坚持求真务实的工作作风。敢于讲真话、 干实事，具有充足的钻研劲。要坚持批评与自我批评，维护既有集中又有民主，积极思考 工作，总结经验教训，不断提高分析问题、解决问题的能力，不断提高工作质量和效益。 再次，要充分发挥共产党员的先锋表率作用。扎扎实实地做好自己的本职工作，坚持开拓 进取、勇于创新，坚持