学生会面试问题汇总

1 / 5 学生会面试问题汇总 1、 你对学生会有什么了解 ? 2 、你为什么要进学生会 ? 3 、你进了学生会会有哪些作为 (具体的 ) 4、你的爱好，现在的职务等 5、 还可能问你遇到什么问题该怎么解决 6、上大学已经一个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。 (考察学生的语言表达能力，和对事情的总结能力。 ) 7、大学的丰富多彩的校园活动中，例如：协会、学生会、艺术团、团工委，你都加入了那些 ?如果没有为什么不加入 ?如果加入了一些，谈谈你对这些 活动的认识。 (考察学生对集体活动的兴趣程度，如果什么都没有参加的学生要好好考虑了。 ) 8、谈谈大学你有什么目标，什么计划 ?(考察学生做事的目标感 ) 9、认识我吗 ?知道我是那个部的吗 ?谈谈你对我的认识 !(考察学生的应变能力，对待领导的态度 ) 10、简单地谈一下你是怎么过完过去的那个暑假的，做了一些有意义的、想做的事吗 ?(考察学生的语言组织能力，可以看出学生的活泼程度 ) 11、进入 *部你觉得你有那些优势 ?(很经典的学生2 / 5 会面试问题 ) 12、当过班干吗 ?团支书 或班长 ?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么 ?(很多学生在面试的时候都说自己是班干，这是一个很好的验证问题 ) 13、以前组织过什么活动吗 ?你是怎么做的 ?(经典的学生会面试问题 ) 14、喜欢做想做生意，做保险这类的工作吗 ?如果有一样东西买价是 10 块，而老板要 12，你是愿意直接买这家的 12 的还是去其他的店看看买 10 块的，还是明知道 10 块老板不买还是愿意和老板坎价试试 ?(这是面试学生会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐心，谈判的能力 ) 15、现在有一个赞助商和你谈合作，你 们的底线是他们至少出 1000 给你们做活动。你是愿意开始就说出你们的底价，对方不合作就再找另外一家，还是愿意先出 1200 和他商议办 ?为什么 ?(这是面试学生会外联部或社践部的问题，可以考察面试者的耐心，谈判的能力 ) 16、现在有两份工作，一份是很保险的固定工资的工作，另外一份是风险很大的工作但如果做好了对自己很有发展前途，你会选择哪一个 ?为什么 ?(考察学生的创新精神 ) 17、迎新晚会你看了吗 ?当时你们走的时候地面很脏，有很多新生主动留下来打扫卫生，你留了吗 ?如果没有你想过留吗 ?为什么没留下来 ?(考察学生的诚实态度，很少有新3 / 5 生会想到 ) 18、 ” 你进入学生会后的第一件事情会做什么 ?对于学生会你有什么想法 ?” 19、如果你加入了学生会，当你和你的部长的意见不统一的时候你怎么办 ? 1、你觉得学习与参加学生会的工作矛盾吗？ （你在回答时要明确的表达你的态度，告诉对方学习和参加工作不矛盾，作为现在的青年我们不光要有学习成绩，还要有领导能力，这样才能适应现在社会的发展！） 2、你有什么兴趣爱好吗？ （我喜欢画画，曾经在初中学过素描，喜欢舞蹈，在高中练过国标舞。很喜欢参加集体活动！你把自己的喜好特点都可以说！） 3、你对其他面试者有什么想法？ （每个人都有自己的独特的一面，都有不同的能力。我很高兴能和他们一起工作、一起学习！是自己更好的提升，在学生会的工作中得到进步！） 3、你想进选哪个部门（职务）？ （我想进选的部门是学习部、体育部、纪律部、卫生部、等等。选择和你相匹配，适合你发挥你自己能力的部门！并附说你这方面的能力！） 4、如果你竞选成功后，作为 学校的形象代表，你认4 / 5 为应该注意什么？ （作为一名学生会干部，我首先应该严格要求自己。首先成绩不能下滑，在校规上我更应该注意自己的穿着，一言一行，时时为其他同学做好榜样！出了学校的大门，更应该注意在记得言行举止，不给学校抹黑！） 5、你觉得学生会有那些需要改进的地方吗？ （根据平常的观察发现有很多同学对我们的工作不是很满意，很多同学认为我们是虚设，所以我们应该拿出点成绩来，更要严格要求自己给她们多好榜样，让他们相信我们的能力，知道我们是为学生服务的！） 6、做了学生会干 部，你会不会利用工作职务偏袒自己的班级？ （我认为学生会干部是我们做人的另一个人格体现，我们讲究做人公平公正，实事求是，所以，在工作上我会兢兢业业，不会利用私权来维护自己的班级！） 7、你认为近期学生会该办些什么活动呢？ （可以根据你面试的月份来说，我们可以举办运动会，运动会可以增强同学们的体质还可以是班级同学更加团结。我们还可以组织黑板报比赛，每个班级后面都有黑板报，我们要好好把它利用到位，使它发挥到它使得作用。利