金种子培训感悟体会【新员工】.doc

金种子培训感悟体会【新员工】 生产班孟海峰 刚接到“金种子”培训通知时，萌小峰其实是拒绝的，因为山东电力卧虎藏龙，萌小峰只是沧海一粟，何德何能成为“金种子”，但是在媳妇儿的鼓(逼)励(迫)下，萌小峰于9月8日怀着忐忑又兴奋的心情踏上旅程。 速度100迈，心情自由自在。4个小时的长途跋涉并没有让萌小峰感到疲倦，相反越靠近目的地萌小峰越发紧张起来。初次见到各位“金种子”学员时，萌小峰觉得这哪里是培训班，简直就是山东电力“大咖秀”，帅哥帅气逼人，美女美若天仙，跟他们一比，萌小峰自卑心更强了，但接下来紧凑而精彩的活动切让萌小峰很快融入团队。 时至夜晚，活动为精彩100秒展示，准备时间只有5分钟。萌小峰顿感压力山大，但是团队的几位大才子们挥毫泼墨，分分钟就完成了一首五句半“金种子是个大家庭，全靠红队团结灵，四组兄弟见友情，基层班组有水平，一鸣惊人啥都行，我们能行!”瞬时博得满堂彩，此时此刻的萌小峰只想为他们而转身，大声高呼“Iwantyou!”。 转眼次日，上午在烈日下站军姿的萌小峰挥汗如雨，感觉自己英姿飒爽，时刻准备成为碟中谍6男主角，但萌小峰身在曹营心在汉，此刻的灵魂已经飞往欢笑漫天飞的一旁拓展训练的队伍中。终于轮到萌小峰的团队拓展训练了，怎奈天公不作美，淅淅沥沥的小雨下个不停，活动只能转入室内，萌小峰心里拔凉拔凉的，但是“金种子”一直充满惊喜，室内活动更加精彩。经过激烈比赛，小峰所在团队赢得了第一名，面对大家的喝彩，萌小峰有一种当上CEO、迎娶白富美、走上人生巅峰的感觉。 【】 拓展训练的两三事 营销班吕宁 怀着激动和期盼，我们在汗水和收获中过完了“金种子”培训的第一天。拓展训练我个人参加过2次，每次都是作为队长带领全队迎接胜利的，但唯有今天这一次拓展训练，彷如清晨的一声洪钟，结束了我以往的朦胧，让我更加清晰的认识到了自己短板和不足。 回首一天的经历，每时每刻不断绽放着思维的火花，新的认识、新的理念不断充斥着脑海，时间在流逝的同时，我也感受到了自己正在慢慢的进步。结合实训，我觉得最值得拿出来分享的是我们队“穿越生死电网”项目的经历，作为全队少有的参加过“穿越生死电网”项目的队员，我被推选为队长带领大家完成这个项目。一开始，我把我认为的重点同队员讲解后，进行了简单的分工和讨论就贸然开始了项目，作为队长，我第一个穿越了电网，并打算按照计划逐步将队员运送过来，但意料之外的事情发生了，原计划第二名队员在穿越电网的时候不小心触网了，并且在下一名队员穿越时也发生了触网违规问题，这一下子两个孔洞就浪费掉了，全队的阵脚开始不稳，大家对这意外情况纷纷展开了讨论，并不断在尝试中发现、解决新的问题，虽然我们还是完成了挑战，但成绩是三只队伍中的最后一名，而我也迎来作为队长参加拓展训练以来的首次败仗。 在最后的总结中，大家纷纷表达了对这次失败的认识和看法，而我也总结了我认为导致失败的三点原因。简单来说，一是团队经验不足;二是团队准备不充分;三是领导层没有发挥足够的作用，我认为导致我们失败的首要原因是经验的问题，大家既没有该“如何做”的经验，也没有相应的实际操作经历，同时，在新问题发生的时候，团队因没有预案而造成了无法快速有效解决问题的后果。当我反复阐明导致失败是因为我和我的团队都没有足够多的经验的时候，我们的领队说出了让我深受震撼的一句话：“你们经验不足是不假，但你们有在尝试中积累和总结经验么?”是啊，经验不是生之即来的，但如果一味依靠别人传授经验,绝对不足以应对新的挑战。今天的失败让我明白，在未来，我不应惧怕没经验，而应时刻反思自己有没有在有效的总结经验和积累经验，每一次的尝试都可能是为成功积攒的力量,而每一次的总结都会让我们积累。 感谢“金种子”安排了这一次别具意义的拓展训练，也许半天的训练过于短暂，但它就如同一座宝库，可以让我们受益匪浅，对一名员工来说，最好的福利就是培训，它不但丰富了我知识，更加精彩了我的人生，让我在未来的天空，能够飞的更高!更远! 【】 超音速与乌龟爬 -换个角度看团队协作 生产班刘文钊 9月9日的拓展训练为我们开拓了视野、锻炼了意志、燃烧了激情，更让我们知道了团队协作的力量。印象最深的项目是“超音速”翻扑克游戏。每个团队成员需要轮番翻开扑克牌，确定扑克牌的点数，然后从小到大依次翻正，看谁是团队协作中的“超音速”。各小组最初顺序混乱、重复翻牌、方位错误等等因素导致“超音速”变成了“乌龟爬”。经过调整，在后来的轮次，大家基本都找到了窍门，速度也有了质的飞跃。分析原因时，大家普遍认为，效率低下、时间长的原因是安排不合理、命令传达不到位、反馈不充分等原因，导致了整个团队协作过程的失败。 在我看来，人员的安排、命令的准确及反馈的充分固然是影响团队工作的重要因素，需要一个强有力的组织者和领导者去统筹规划整个项目的开展。而这也考验了一个管理者的综合素质和判断力。但是，有什么捷径能够合理高效的解决这项问题呢?特别是在管理人员不能高效安排项目工作时，如何能够从“乌龟爬”变成“超音速”呢?我认为，透明化管理可以让这一切变得轻松和高效。 何为透明化管理?就是将管理层和业务层的各项工作数据公开透明，让每位员工都能够知道自己在干什么，干这个的原因和要达到的结果。管理层则通过业务层工作的实时反馈了解工作进度，并且进行全程管控，随时指导员工开展工作，而不是等着员工汇报最终的结果。让所有参与人员都清晰的知道自己的定位。如何实现透明化管理呢?可以通过多种途径，比如建立各专业的通信微信群或业务交流平台，实时展现工作中的每个细节，让人、财、物的管理透明化，提高管理的纵向深度和横向宽度，提高管理半径，让数据共享，最终提高项目的完成效率。用最小的代价，实现管理工作的“超音速”。 【】 生产班王亓旭 xx年9月9日下午2点，xx年第三期“金种子”优秀班组长强基班生产专业拓展训练正式开始。虽然天公不作美，下起了绵绵细雨，但是这浇不灭大家认识自我、挑战自我、超越自我的激情。阵阵爽朗的笑声不时从雨中传来，这昭示着第三期“金种子”优秀班组长强基班有了一个良好的开端。 在拓展训练中，我们分成三个小组分别给自己的小组起了队名，喊出了自己队伍的口号，并且完成了精彩的小组展示。在随后的活动中我们完成了群龙戏水，蛟龙出海、超音速三个拓展项目。 群龙取水项目看似容易，其所要求的道具和操作都非常简单，但是每个人只有在得到队友的帮助和全力支持且对队友充分的信任的情况下才能很好地完成群龙取水这个拓展训练项目。通过这个训练项目，我们大家在合作过程中体会团队的合力，克服心里障碍、信任伙伴、挑战自我、完成自我超越，并体会团队中伙伴的支持对树立信心和增强勇气的巨大作用。 蛟龙出海是一个团队配合的项目，全队的伙伴用绑腿绳将脚连在一块，横向一排，侧行通过规定的路线，在最少的时间内从起点到达终点再返回者获胜。在这个项目中，团队配合是至关重要的，如何调整自己与团队的步伐，成为团队成功的关键。这个项目培训了一个团队的通力合作能力，并且引导团队成员认识到整体绩效的提升是建立在个体的基础之上，个体能力、素质和与他人配合的方法对企业成长尤其重要。 在超音速项目中我们体会到计划性是一个团队取得成功的不可忽视的因素。在进行超音速游戏中，指派哪些人去翻牌，翻哪些牌才会避免做重复的动作，如何提高效率，由谁来做记录，这些问题都必须在事先有一个整体的构思，只有这样才会起到事半功倍的效果;相反，很有可能做无用工，浪费时间，重复工作，事倍功半。我们在工作中也是如此，行动之前必须先制定计划，避免工作散漫影响效率。这项活动让我们明白，作为团队的一员，我们首先必须有责任心，明确每个人的责任，明确领导者的责任，明确整个团队的责任，将团队或公司的工作用心对待。 拓展训练不仅仅是一种简单的训练，而是一种文化、一种精神、一种理念，同时也是一种思维、一种考验、一种气概。拓展训练让我们铭记，信在团队、成在团队、赢在团队，个人成就团队，团队成就个人。 【】 营销班王辉 开课第一天，这也是我们要铭记的一天，除了身体的疲惫外，我在思维层面上也颇有收获，但更重要的是对自己、对团队有了一个全新的认识，那就是一个人要发展，自信心是十分重要的，而一个公司要发展，一支富有激情的团队也是必不可少的。我们四面八方，年龄也有所差距，但因为素质拓展训练，我们在短短的一天时间里变成了一支团结有力的队伍。 在教官的指引下，我们很快的推选出了队长，挑选了队名，喊出了我们响亮的口号，一个团队建设由此开始，这标志着我们的团队拓展已经迈出了小小的一步。下面就是教官宣布“过电网“任务开始，如果没有凝聚力，就没有人知道接下来会发生什么，这个训练为的是让我们学会在条件限制下最优化的完成任务，规则有好几个，由易到难，也代表着多变的环境。而我们也真正做到了，我看到的是我们在积极讨论，献计献策，尽管也有争论，有分歧，但我们的目标只有一个，那就是百折不挠的完成任务，我们完成任务时，都高举起了双手，发出胜利的喝彩。还有“战鼓”任务，12个人，一人一根绳索，只有我们执行力、协调力一致，才能让皮球不掉落在地上，我们开始只能做1个，两个，慢慢的我们能做到10个，直至后面的26个，我们体会到，这个训练是探索尝试与执行力结合的最好体现，我们看到的是每一个人对既定的方案不折不扣的执行，在执行的同时，每一个行之有效的方法，每一个善意的提醒都被及时的传达下去，直到任务的完成，大家都为了一个共同的目标在努力着。 活动虽然结束了，但是我们仍旧围坐在一起，分析我们团队对待任务所采取的方法是否正确，是否还有更好的方法，每个人都提出自己的见解，由小见大。由一个小小的任务，总结到我们的日常工作中问题，大家敞开心扉，在开心的欢笑里，我们懂得了团队执行力的强大。 【】 生产班刘帅 如果把生命比作是一段旅程，那么人生经历就像沿途的风景。的一段经历。因为即便仅仅经历了短短一天的训练，我已经收获了太多太多值得我去学习的本领和知识，而所学的这些一定会在以后的工作过程中潜移默化的影响我，并指引我用最正确的方式去处理面临的问题。 军训-忆苦思甜。 拓展训练-开拓眼界 拓展训练我参加过几次，但是此次培训的项目着实惊艳了我。第一次将自己的安全彻底地交给队友奋力去取水瓶第一次与那么多人通力合作完成绑腿横向移动，第一次体验一个名字叫做超音速的游戏。这三个训练项目都给了我们一个强烈的启示，那就是团队不仅仅需要群策群力，还需要团结合作，更需要有一个掌控全局的指挥者协调指挥。我作为一名班组长，每天面临的不就是这些问题么?如何将班组成员拧成一股绳，发挥班组最大的能量，我想我心中已经有了答案。 五彩缤纷不仅仅是我们队服的颜色，更是本次金种子培训丰富多彩的课程安排。我一定倍加珍惜此次培训学习机会，为自己充电加油! 【】 营销班舒四海 春天播种，秋天收获，夏天培育，春种、夏育、秋获说的是种子和果实的因果关系。公司的“金种子”却不需要赶在春天播种，碰到对的时间、对的地点都可以播种，就像现在，初秋的季节我们迎来了公司第三期“金种子”培训，在秋天播下种子，在秋天培育，在未来收获。40颗营销的种子不同的地方，却是为了一个共同的目标，把自己好的工作经验带来，把别人好的工作经验带走，然后在