美股周五小幅收高 道指标普再创历史新高.doc

qwe北京时间8月3日凌晨消息，周五小幅收高，道指创下年内第30个历史新高，标普500指数创下年内第25个历史新高。美国7月份非农就业人数环比增16.2万，不及市场预期，不过7月失业率降至7.4%，创四年半新低。道琼斯工业平均指数上涨30.34点，涨幅为0.19%，至15658.36点；纳斯达上涨13.85点，涨幅为0.38%，至3689.59点；标准普尔500指数上涨2.80点，涨幅为0.16%，至1709.67点。盘面上，和科技板块领涨，能源和公用事业板块表现不佳。今天道指和标普500指数再次创下盘中和收盘历史新高。此前道指的历史最高收盘点位是2013年8月1日的15628.02点，历史最高盘中点位是2013年8月1日盘中的15650.69点。标普500指数的历史最高收盘点位是2013年8月1日的1706.87点，历史最高盘中点位是2013年8月1日盘中的1707.85点。经济数据方面，美国劳工部宣布，7月非农就业人数环比增16.2万。经济学家平均预期为环增17.5万。6月非农就业环增19.5万。7月失业率为7.4%，这是自2008年12月以来的最低值。经济学家对此的平均预期为7.5%。6月失业率为7.6%。美国商务部宣布，6月个人收入环比增0.3%。经济学家对此的平均预期为环增0.4%。5月个人收入环比增长0.5%。6月消费者开支环比增0.5%，平均预期为环增0.4%，5月消费者开支环增0.3%。集团首席经济学家简-哈祖斯在周五的非农就业报告公布之后表示，7月的就业报告总体上来说令人失望，特别值得注意的是，所谓自动减支造成的大规模预算削减也起到了一些作用，而且相比联邦政府的裁员，对私营部门的就业情况有更大的冲击。瑞士信贷集团经济学家杰伊-费尔德曼表示，7月的就业人口增长低于预期，但新的数据并没有改变美联储从9月开始缩减量化宽松项目规模的可能性，但是现在下一轮数据，数据指导的交易以及与之相关的波动性都具有了更大的溢价。圣路易斯联储主席詹姆斯-布拉德周五接受媒体访问时表示，美国经济正在小幅改善，但是需要积聚更大动力，而通货膨胀率还是维持在令人不太舒服的低水平。布拉德称，在做出退出QE的判断和决策之前，美联储需要看到2013年下半年更多的数据；总的来说，自3月份以来，通胀预期已经下降；美联储不可能在通胀未达标之前开始改变目前的宽松政策。美银美林表示，虽然美国股市正在创下历史高点，但是如果有某种反向指标作为信号的话，还有继续上升的空间。美银美林分析师萨维塔-苏博纳玛尼亚在最近的一份报告中指出，即使美林的“卖方指标”在7月从49.8点跃升到52.3点，但是该指数仍然牢牢处于买进股票阶段。而数据显示，“卖方指标”在去年7月创下了43.9点的历史新低。自那时以来，标普500指数收益超过了23%。公司消息方面，董事会特别委员会今天宣布，其刚刚与公司首席执行官迈克尔 戴尔和银湖集团签署了修订版的最终私有化协议。根据新协议的规定，迈克尔 戴尔和银湖集团收购戴尔的总价格至少将增加3.5亿，总价接近249亿美元。公司周五宣布，将关键性的中国业务从国际业务部门中拆分，并决定给中国公司新设立董事长职位，此职位由领导通用汽车国际业务近四年的李添泽担任。周五表示，7月两家合资公司在中国汽车销量为51,140辆，同比下滑1.7%。本田6月在华销量同比下滑5.6%，5月同比增长4.6%。本田汽车和组建的合资公司7月汽车销售量为19133辆，同比下降31%。截至6月的一个季度，丰田录得净利润56亿美元，高于上年同期的2903.5亿日元。数据高于FactSet的预估中值4415亿日元。丰田也将截至3月的财政年度净利预测上调了8%。大众汽车旗下的奥迪周五公布财报，2013年上半年营收较上年同期基本持平，为252亿。净利润略微下降，报20.8亿欧元，上年同期为21.7亿欧元。英国苏格兰皇家周五宣布任命零售银行主管、新西兰人RossMcEwan为首席执行官，接替Stephen Hester。这一任命自10月1日起生效。他同意放弃今年剩下时间以及明年的分红。欧洲最大银行汇丰银行控股公司周五宣布，经过一轮竞争性招标程序后，已选中普华永道担任其新的审计师，取代已经担任公司审计超过二十年的毕马威。欧元区主要企业的走势积极，带动多个板块上扬，虽然主要区域指数对最新的美国劳动力市场数据的反应不一，不过欧股指数还是在全天交易中收涨了0.28%，连续第五个交易日走高，并且来到了两个月以来的最高点位。据8月2日公布的一项指示经济周期性发展趋势的指标显示，欧元区通胀情况在接下来几个内将出现缓解，5月份物价压力曾下降至40个月以来最低水平，并且将进一步缓解。由欧元区经济周期研究机构ECRI发布的数据显示，欧元区未来通胀指标从5月份91.8的基础降至6月份的91.2。国际货币基金组织周五表示，西班牙正在快速地修正导致这个欧元区第四大经济体陷入两位数百分比衰退走势的经济不平衡的问题，但是该国还需要采取更多措施来创造就业。不及市场预期的美国官方7月非农就业报告帮助维持了的避险投资吸引力，使得大幅收窄了之前一度超过25美元的跌幅，不过主力黄金合约还是以微弱跌势结束场内交易，并且四周以来首次按周收低，周五微跌0.05%至每盎司1310.50美元。黄金交易商6周内首次看跌黄金。因为美国经济增长加速，对黄金需求的下降使其销售变得疲弱。彭博社调查的12位分析师预计，下周将下降，另外9名看涨黄金价格，4位看平未来走势。黄金价格连续第6个交易日下跌，创出5月17日以来的最差走势，7月22日以来黄金价格首次低于1300美元每盎司。与此同时，根据渣打银行的数据，在过去几周黄金需求放缓。虽然本周早些时候的多组经济数据偏向积极，更强势的能源需求预期帮助油价在本周内走高了2.1%，不过最新的美国非农就业数据不及市场预期，也对原油需求前景和投资者信心有所压制，原油价格在周五收跌0.9%，报每桶106.94美元。腾讯科技讯北京时间8月9日消息，据国外媒体报道，今天发布了截至2013年6月30日的第二季度财报。财报显示，2013年第二季度，前程无忧总营收达到4.044亿元人民币，同比增长12.2%；净利润达到1.192亿元人民币，同比增长4%。 2013年第二季度业绩概要：*总营收达到4.044亿元人民币，同比增长12.2%，符合公司此前制定的预期目标*在线招聘服务营收同比增长14.3%，达到2.695亿元人民币。*毛利率达到73.7%，去年同期为72.6%。*运营利润同比增长5.9%，达到1.255亿元人民币。*每股普通股完全摊薄收益达到1.99元人民币。*不计股权奖励开支、兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的每股普通股完全摊薄利润达到2.28元人民币，符合公司此前制定的预期。*截至2013年6月30日，前程无忧持有的现金及短期投资合计达到28.72亿元人民币。前程无忧总裁兼首席执行官甄荣辉对此称：“在中国传统新春佳节之后动力的推动之下，今年第二季度，我们在线招聘的市场需求维持积极的势头。通过加强销售和营销措施，我们在拓展企业客户规模方面取得了更大进展，独立在线雇主数量同比增长25%。我们近期从企业获得的反应非常有利。随着我们将重点关注战略执行并捕捉不断发展的中国人力资源行业所出现的机遇，我们因此也对未来的市场前景抱有乐观的态度，”财务分析：前程无忧第二季度总营收达到4.044亿元人民币，比去年同期的3.604亿元人民币增长了12.2%。前程无忧第二季度在线招聘服务营收达到了2.695亿元人民币，比上一年同期的2.359亿元人民币增长了14.3%，该增长主要是由于使用前程无忧在线招聘服务的独立雇主数量增加，但该增加又被每位独立雇主的平均营收下滑部分抵消。前程无忧第二季度独立雇主数量同比增长了25.1%，从上一年同期的184667家增加到231011家，此增加主要是由于客户并购措施和雇主使用的在线招聘服务量增长，但是，平均每位雇主的营收却同比下滑了8.6%，这主要是由于大量的新客户和雇主购买了更低价格的服务。前程无忧第二季度印刷广告服务营收达到了1100万元人民币，比上一年同期的2210万元人民币下滑了50.1%，该下滑主要是由于客户对印刷广告服务的需求下降。前程无忧第二季度的印刷广告页面数量约为355页，比上一年同期的664页大幅下滑了46.5%。另外，由于前程无忧决定放弃某些报纸版面，因此前程无忧招聘专刊投放的城市数量也从截至2012年6月30日的10座下降到5座。前程无忧第二季度其它人力资源相关的营收达到1.238亿元人民币，比上一年同期的1.025亿元人民币增长了20.8%，该增长主要是由于更多客户使用其它人力资源服务以及外包服务和培训服务的市场需求增加。前程无忧第二季度毛利润达到了2.86亿元人民币，比上一年同期的2.508亿元人民币增长了14%；毛利率达到了73.7%，比上一年同期的72.6%略有增长。前程无忧第二季度运营支出达到了1.606亿元人民币，比上一年同期的1.324亿元人民币增长了21.3%。今年第二季度，前程无忧销售和营销支出达到了1.111亿元人民币，比上一年同期的8880万元人民币增长了25.1%，该增长主要是由于员工股权奖励开支增加、人员数量增加、广告和促销开支增加；总务与管理支出达到了4940万元人民币，比上一年同期的4360万元人民币增长了13.4%，该增长主要是由于员工股权奖励开支增加、租金和办公室开支增加以及坏帐增加等。前程无忧第二季度运营利润达到了1.255亿元人民币，比上一年同期的1.184亿元人民币增长了5.9%；运营利率达到了32.3%，比上一年同期的34.3%略有下滑；不计股权奖励开支在内的运营利率达到了36.2%，比上一年同期的37.5%有所下滑。前程无忧第二季度净利润达到了1.192亿元人民币，比上一年同期的1.146亿元人民币增长了4%；每股普通股完全摊薄利润达到了1.82元人民币，比上一年同期的2.03元人民币有所下滑；每股普通股完全摊薄利润达到了1.99元人民币，比上一年同期的1.93元人民币有所增长；每股美国存托凭证完全摊薄利润达到了3.98元人民币，去年同期为3.86元人民币。前程无忧第二季度经认证的股权奖励开支共达到1480万元人民币，去年同期为1120万元人民币；外汇兑换亏损达到了240万元人民币，去年同期为收益100万元人民币。前程无忧第二季度不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的净利润达到了1.364亿元人民币，比上一年同期的1.249亿元人民币增长了9.3%；不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的每股普通股完全摊薄利润达到2.28元人民币，去年同期为2.10元人民币；不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的每股美国存托凭证摊薄利润达到4.56元人民币，去年同期为4.21元人民币。2013年上半年业绩概要：前程无忧2013年上半年总营收达到了7.847亿元人民币，比去年同期的7.412亿美元增长了5.9%；运营利润达到了2.41亿元人民币，比去年同期的2.492亿元人民币下滑了3.3%。前程无忧2013年上半年净利润达到2.28亿元人民币，比去年同期的2.351亿元人民币下滑了3%；每股普通股完全摊薄利润达到3.81元人民币，去年同期为3.96元人民币；每股美国存托凭证完全摊薄利润达到7.63元人民币，去年同期为7.92元人民币。前程无忧2013年上半年不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的净利润达到了2.601亿元人民币，比去年同期的2.572亿元人民币增长了1.1%；不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的每股普通股完全摊薄利润达到了4.35元人民币，去年同期为4.33元人民币；不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的每股美国存托凭证摊薄利润达到了8.7元人民币，去年同期为8.67元人民币。截至2013年6月30日，前程无忧持有的现金及短期投资合计达到28.72亿元人民币，截至2012年12月31日为25.314亿元人民币。业绩展望：前程无忧根据当前的市场状况以及印刷广告营收将同比大幅下滑等因素，预计2013年第三季度营收将介于4.05亿元人民币到4.2亿元人民币之间；预计今年第三季度不计股权奖励开支、外汇兑换亏损和销售长期投资资产收益以及相关税收等在内的不按照美国通用会计准则计量的经整理的每股普通股完全摊薄利润将介于2.1元人民币到2.25元人民币；预计今年第三季度总股权奖励支出将介于1800万元人民币到1900万元人民币之间。 導讀2013年第二季度，前程無憂總營收達到4.044億元人民幣，同比增長12.2%；凈利潤達到1.192億元人民幣，同比增長4%。 前程無憂第二季度凈利同比增長4% 騰訊科技訊北京時間8月9日消息，據國外媒體報道，前程無憂今天發佈瞭截至2013年6月30日的第二季度財報。財報顯示，2013年第二季度，前程無憂總營收達到4.044億元人民幣，同比增長12.2%；凈利潤達到1.192億元人民幣，同比增長4%。 2013年第二季度業績概要： *總營收達到4.044億元人民幣，同比增長12.2%，符合公司此前制定的預期目標 *在線招聘服務營收同比增長14.3%，達到2.695億元人民幣。 *毛利率達到73.7%，去年同期為72.6%。 *運營利潤同比增長5.9%，達到1.255億元人民幣。 *每股普通股完全攤薄收益達到1.99元人民幣。 *不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的每股普通股完全攤薄利潤達到2.28元人民幣，符合公司此前制定的預期。 *截至2013年6月30日，前程無憂持有的現金及短期投資合計達到28.72億元人民幣。 前程無憂總裁兼首席執行官甄榮輝對此稱：“在中國傳統新春佳節之後動力的推動之下，今年第二季度，我們在線招聘的市場需求維持積極的勢頭。通過加強銷售和營銷措施，我們在拓展企業客戶規模方面取得瞭更大進展，獨立在線雇主數量同比增長25%。我們近期從企業獲得的反應非常有利。隨著我們將重點關註戰略執行並捕捉不斷發展的中國人力資源行業所出現的機遇，我們因此也對未來的市場前景抱有樂觀的態度，” 財務分析： 前程無憂第二季度總營收達到4.044億元人民幣，比去年同期的3.604億元人民幣增長瞭12.2%。 前程無憂第二季度在線招聘服務營收達到瞭2.695億元人民幣，比上一年同期的2.359億元人民幣增長瞭14.3%，該增長主要是由於使用前程無憂在線招聘服務的獨立雇主數量增加，但該增加又被每位獨立雇主的平均營收下滑部分抵消。前程無憂第二季度獨立雇主數量同比增長瞭25.1%，從上一年同期的184667傢增加到231011傢，此增加主要是由於客戶並購措施和雇主使用的在線招聘服務量增長，但是，平均每位雇主的營收卻同比下滑瞭8.6%，這主要是由於大量的新客戶和雇主購買瞭更低價格的服務。 前程無憂第二季度印刷廣告服務營收達到瞭1100萬元人民幣，比上一年同期的2210萬元人民幣下滑瞭50.1%，該下滑主要是由於客戶對印刷廣告服務的需求下降。前程無憂第二季度的印刷廣告頁面數量約為355頁，比上一年同期的664頁大幅下滑瞭46.5%。另外，由於前程無憂決定放棄某些報紙版面，因此前程無憂招聘專刊投放的城市數量也從截至2012年6月30日的10座下降到5座。 前程無憂第二季度其它人力資源相關的營收達到1.238億元人民幣，比上一年同期的1.025億元人民幣增長瞭20.8%，該增長主要是由於更多客戶使用其它人力資源服務以及外包服務和培訓服務的市場需求增加。 前程無憂第二季度毛利潤達到瞭2.86億元人民幣，比上一年同期的2.508億元人民幣增長瞭14%；毛利率達到瞭73.7%，比上一年同期的72.6%略有增長。 前程無憂第二季度運營支出達到瞭1.606億元人民幣，比上一年同期的1.324億元人民幣增長瞭21.3%。今年第二季度，前程無憂銷售和營銷支出達到瞭1.111億元人民幣，比上一年同期的8880萬元人民幣增長瞭25.1%，該增長主要是由於員工股權獎勵開支增加、人員數量增加、廣告和促銷開支增加；總務與管理支出達到瞭4940萬元人民幣，比上一年同期的4360萬元人民幣增長瞭13.4%，該增長主要是由於員工股權獎勵開支增加、租金和辦公室開支增加以及壞帳增加等。 前程無憂第二季度運營利潤達到瞭1.255億元人民幣，比上一年同期的1.184億元人民幣增長瞭5.9%；運營利率達到瞭32.3%，比上一年同期的34.3%略有下滑；不計股權獎勵開支在內的運營利率達到瞭36.2%，比上一年同期的37.5%有所下滑。 前程無憂第二季度凈利潤達到瞭1.192億元人民幣，比上一年同期的1.146億元人民幣增長瞭4%；每股普通股完全攤薄利潤達到瞭1.82元人民幣，比上一年同期的2.03元人民幣有所下滑；每股普通股完全攤薄利潤達到瞭1.99元人民幣，比上一年同期的1.93元人民幣有所增長；每股美國存托憑證完全攤薄利潤達到瞭3.98元人民幣，去年同期為3.86元人民幣。 前程無憂第二季度經認證的股權獎勵開支共達到1480萬元人民幣，去年同期為1120萬元人民幣；外匯兌換虧損達到瞭240萬元人民幣，去年同期為收益100萬元人民幣。 前程無憂第二季度不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的凈利潤達到瞭1.364億元人民幣，比上一年同期的1.249億元人民幣增長瞭9.3%；不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的每股普通股完全攤薄利潤達到2.28元人民幣，去年同期為2.10元人民幣；不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的每股美國存托憑證攤薄利潤達到4.56元人民幣，去年同期為4.21元人民幣。 2013年上半年業績概要： 前程無憂2013年上半年總營收達到瞭7.847億元人民幣，比去年同期的7.412億美元增長瞭5.9%；運營利潤達到瞭2.41億元人民幣，比去年同期的2.492億元人民幣下滑瞭3.3%。 前程無憂2013年上半年凈利潤達到2.28億元人民幣，比去年同期的2.351億元人民幣下滑瞭3%；每股普通股完全攤薄利潤達到3.81元人民幣，去年同期為3.96元人民幣；每股美國存托憑證完全攤薄利潤達到7.63元人民幣，去年同期為7.92元人民幣。 前程無憂2013年上半年不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的凈利潤達到瞭2.601億元人民幣，比去年同期的2.572億元人民幣增長瞭1.1%；不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的每股普通股完全攤薄利潤達到瞭4.35元人民幣，去年同期為4.33元人民幣；不計股權獎勵開支、外匯兌換虧損和銷售長期投資資產收益以及相關稅收等在內的不按照美國通用會計準則計量的經整理的每股美國存托憑證攤薄利潤達到瞭8.7元人民幣，去年同期為8.67元人民幣。 截至2013年6月30日，前程無憂持有的現金及短期投資合計達到28.72億元人民幣，截至2012年12月31日為25.314億元人民幣。 北京時間8月3日凌晨消息，美國股市周五小幅收高，道指創下年內第30個歷史新高，標普500指數創下年內第25個歷史新高。美國7月份非農就業人數環比增16.2萬，不及市場預期，不過7月失業率降至7.4%，創四年半新低。道瓊斯工業平均指數上漲30.34點，漲幅為0.19%，至15658.36點；納斯達綜合指數上漲13.85點，漲幅為0.38%，至3689.59點；標準普爾500指數上漲2.80點，漲幅為0.16%，至1709.67點。盤面上，消費和科技板塊領漲，能源和公用事業板塊表現不佳。今天道指和標普500指數再次創下盤中和收盤歷史新高。此前道指的歷史最高收盤點位是2013年8月1日的15628.02點，歷史最高盤中點位是2013年8月1日盤中的15650.69點。標普500指數的歷史最高收盤點位是2013年8月1日的1706.87點，歷史最高盤中點位是2013年8月1日盤中的1707.85點。經濟數據方面，美國勞工部宣佈，7月非農就業人數環比增16.2萬。經濟學傢平均預期為環增17.5萬。6月非農就業環增19.5萬。7月失業率為7.4%，這是自2008年12月以來的最低值。經濟學傢對此的平均預期為7.5%。6月失業率為7.6%。美國商務部宣佈，6月個人收入環比增0.3%。經濟學傢對此的平均預期為環增0.4%。5月個人收入環比增長0.5%。6月消費者開支環比增0.5%，平均預期為環增0.4%，5月消費者開支環增0.3%。高盛集團首席經濟學傢簡-哈祖斯在周五的非農就業報告公佈之後表示，7月的就業報告總體上來說令人失望，特別值得註意的是，所謂自動減支造成的大規模預算削減也起到瞭一些作用，而且相比聯邦政府的裁員，對私營部門的就業情況有更大的沖擊。瑞士信貸集團經濟學傢傑伊-費爾德曼表示，7月的就業人口增長低於預期，但新的數據並沒有改變美聯儲從9月開始縮減量化寬松項目規模的可能性，但是現在下一輪數據，數據指導的交易以及與之相關的波動性都具有瞭更大的溢價。聖路易斯聯儲主席詹姆斯-佈拉德周五接受媒體訪問時表示，美國經濟正在小幅改善，但是需要積聚更大動力，而通貨膨脹率還是維持在令人不太舒服的低水平。佈拉德稱，在做出退出QE的判斷和決策之前，美聯儲需要看到2013年下半年更多的宏觀數據；總的來說，自3月份以來，通脹預期已經下降；美聯儲不可能在通脹未達標之前開始改變目前的寬松政策。美銀美林表示，雖然美國股市正在創下歷史高點，但是如果有某種反向指標作為信號的話，股市還有繼續上升的空間。美銀美林分析師薩維塔-蘇博納瑪尼亞在最近的一份報告中指出，即使美林的“賣方指標”在7月從49.8點躍升到52.3點，但是該指數仍然牢牢處於買進股票階段。而數據顯示，“賣方指標”在去年7月創下瞭43.9點的歷史新低。自那時以來，標普500指數收益超過瞭23%。公司消息方面，戴爾董事會特別委員會今天宣佈，其剛剛與公司首席執行官邁克爾 戴爾和銀湖集團簽署瞭修訂版的最終私有化協議。根據新協議的規定，邁克爾 戴爾和銀湖集團收購戴爾的總價格至少將增加3.5億美元，總價接近249億美元。通用汽車公司周五宣佈，將關鍵性的中國業務從國際業務部門中拆分，並決定給中國公司新設立董事長職位，此職位由領導通用汽車國際業務近四年的李添澤擔任。本田汽車周五表示，7月兩傢合資公司在中國汽車銷量為51,140輛，同比下滑1.7%。本田6月在華銷量同比下滑5.6%，5月同比增長4.6%。本田汽車和東風汽車組建的合