免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
广南县人民医院护理人员问卷调查表 在编护士( ) 聘用护士( )1、您的学历情况: 本科 专科 中专 其他2、您的岗位: 术科 非术科 3、您在现在岗位工作年限: 一年 一至二年 两年以上4、你对我院的工作环境满意程度: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意5、你对我院职业保护设施与配备的满意程度: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意6、你对我院的护理管理工作(包括护理部、护士长): 1满意 1基本满意 1一般 1不满意7、你对现在的排班模式: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意8、您知道我院的薪酬分配规定吗? 知道 部分知道 不知道 9、 您对您目前的薪酬:1满意 1基本满意 1一般 1不满意10、您对我院的福利待遇: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意111、 您对社会保险待遇: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意12、在本县范围内与同级医院相比你对我院的薪酬、福利、社会保险满意程度。 1满意 1基本满意 1一般 1不满意13、你对我院的绩效考核方案: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意14、对后勤保障系统提供的服务: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意15、你对现在的护患关系和谐程度: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意16、你对现在的护护关系和谐程度。 1满意 1基本满意 1一般 1不满意17、你对现在的医护关系和谐程度。 1满意 1基本满意 1一般 1不满意18、你对辅助科室与护理合作程度是否满意? 1满意 1基本满意 1一般 1不满意19、你对医院创等工作氛围的感受。 1满意 1基本满意 1一般 1不满意20、你对所在的科室: 1满意 1基本满意 1一般 1不满意21、你认为现在影响你愉快工作的因素有:(可多选)1、 工作压力 2、管理者的素质与方法 3、工作环境4、护士待遇 5、社会地位 6、护患关系 7、其他:22、你认为现在护理管理哪些方面给你的压力最大?(可多选)1、工作量 2、质量考核 3、培训 4、排班 5、其他:23、如果你要辞职,最可能的原因是什么?(可多选)1、工作压力 2、管理组的素质与方法 3、工作环境 4、护士待遇
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年中国广电兰州公司招聘考试历年真题汇编附答案解析
- 2026中国储备粮管理集团有限公司江西分公司招聘47人备考题库附答案解析
- 2025年北华航天工业学院第二次公开招聘工作人员11名(人事代理)备考题库附答案解析
- 校园消防安全责任追究机制方案
- 无人机质量控制与供应商认证体系建设方案
- 提升无障碍医疗的策略及实施路径
- 2025年云南空港飞机维修服务有限公司四季度员工招聘(3人)考试参考题库带答案解析
- 年终总结团队管理
- 2025年英语中级考试题库及答案
- 2025年深圳市生物会考题库及答案
- 14-GP12控制作业指导书
- 2022年湖北省药品监督管理局审评中心招聘笔试备考题库及答案解析
- 混凝土表面缺陷修补方案
- 2023数字图像处理重修试题
- 小区游泳池经营承包合同
- 离职手续委托书范本
- HY/T 0330-2022海滩养护与修复工程验收技术方法
- 医疗卫生事业单位结构化面试题打印
- 第11章-量子力学基础
- GB/T 12467.1-2009金属材料熔焊质量要求第1部分:质量要求相应等级的选择准则
- 中药材的采收与加工
评论
0/150
提交评论