辩题:家长应不应该打孩子.doc_第1页
辩题:家长应不应该打孩子.doc_第2页
辩题:家长应不应该打孩子.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

辩题:家长应不应该打孩子我支持正方的观点。家长不应该打孩子,当然不应该打孩子不代表着过分的溺爱孩子,应该把握好尺度,真正的做到和孩子心贴心的沟通,做孩子的好朋友。所谓的“棍棒底下出孝子”或者是“不打不成钢”。中国的家长似乎一直都是赞成对孩子要“严加管教”的。然而因为现在家家就一个孩子,爸爸妈妈或者在加上爷爷奶奶,四个大人一个孩子,疼还疼不过来,怎么舍得打。再或者说,现在是新社会,打孩子的那种方法已经不符合要求。往往打了孩子,不能起到教育效果,反而让孩子离家长越来越远。 什么是“打孩子”?“打孩子”是一种惩罚手段。每当孩子犯了错误,大人为了惩罚孩子,让孩子知道错误的严重性,就会打孩子一顿。但是这里就出现了问题,那就是家长的惩罚是否和孩子的错误相等。孩子只是不小心打碎了一个玻璃杯,家长就把孩子恨恨的打一顿,这个就是惩罚过分。除了惩罚是否适当的问题,还有一个认定孩子的错误是否准确的问题。例如在我上高中的时候,我们班有位女同学,父母对她的管教非常的严格,甚至可以说是非常的苛刻,不允许她和任何的男同学来往,如果是有男同学往家里打电话找她了,她父母知道之后就会打骂她一顿,不管是什么原因找她,这种教育方式产生的后果就是给她带来逆反心理,上高中之后因为需要在学校住宿,她的父母监控不了她了,她的性格变化特别的快,基本上是不和女同学在一起玩,每天到晚混在男生堆里,最后演变成早恋,最终的结果就是影响到学习,高考也没有取得好的成绩。这就是她父母教育方式出现了问题,我相信,如果他们不是一味的打骂,而是采取另外一种方式,和孩子更好的沟通,真正的了解孩子的心理,我想结果一定不会像这样。 我们无法做个100%优秀的家长,也不必去强求我们的孩子100%地优秀。宝贝们只是孩子,早教优化是可取的积极行为,却不可操之过急。更不可能要求孩子以我们的意识为中心,在我们规定的条条框框中成长。我虽不赞成“棒子底下出孝子”这一观点,却坚持奖惩分明。该表扬的决不吝啬,该批评的也毫不留情。错误的言行定不可助长。当然,各年龄段有着各年龄段的标准。比如,我对两三岁孩子时不时地在客厅“擦地”的行为是不予以批评的,只要求他饭前记得洗手,上床记得换干净的睡裤。而这种不雅的不卫生行为随着他的成长就要渐渐令其改之了。越调皮淘气的孩子越是敏感的。小小年纪的他懂得察言观色,或许你大声吼时他仍我行我素,或许你温和的道理对他毫无作用,但,他心里明白着。他的抵触无非就是想证明:“我长大了!”有些妈妈或许会苦恼:有些孩子“不打不惧不改”。这也正是之前我的感受。儿子在家十分任性,我苦口婆心的“道理”他根本充耳不闻,时常挑战我的耐性。哪怕我爆发,他仍直面不惧,据理争辨!比如:“电扇不是我开的,是丑丑开的。”“自来水也不是我开的,是仔仔开的。”“是笨笨把我鞋子放床上睡觉的。”“我没有把车子扔到床下去,我是开进去的。”,我越是火大,他辨得越离谱,反抗得越起劲。(注:丑丑、仔仔、笨笨是我给家里的几个绒布玩偶取的名字,它们也是儿子时常借祸的对象。)为此,我学会了两招:限其所爱与冷处理!限其所爱,就是当他犯错误或不听话时,我就说:“晚上别想听妈妈讲故事了!”“等下不让你看卡通片了。”一般情况下,会起些效果的。但这招也有毫无作用的时候,这种时刻就得冷处理了。这需要极大的忍耐力,先照常批评下他,让他清楚那样做是不对的。如果他充耳不闻,就无视他继续任性任意的行为,他想怎样就怎样,我该干嘛干嘛。这种局面待他按自己的意愿折腾够了,他会来找你的。这会儿就更得冷冷他了,理也不理他,再什么哭都不理。哪怕他说他肚子饿了,他要大便了等等,忍住!再心疼也要忍住!同时要借机“凶凶”他:“你刚才那样子妈妈很伤心,妈妈不喜欢这样的孩子了!”这样,他还是会哭下去的,可能变本加利地边哭边摔东西或跟着你粘呼。仍不理他,直到他无趣了,自然就安静下来了。这样过后,我照事情未发生前一样陪他“吃喝玩乐”,绝不再追究或强调他的错误。直到下回再有同类事情发生,才重复一句:“上次你这样子就让妈妈很伤心了,妈

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论