2012年度基层卫生监督工作考核评价标准1doc.doc

2012年乡、办事处基层卫生监督工作考核评价标准被考核单位： 负责人签名： 考核人员：类别序号指 标分值具 体 内 容考核办法及评分标准扣分原因组织建设一卫生监督检查员、协管员要按区卫生和食品药品管理局的要求配备；10负责管辖区域的的经常性卫生监督工作，及时做好立案调查案件的移交工作。确保卫生监督检查员、协管员每月有15天以上的时间进行卫生监督工作。未按要求配备的扣5分；按监督工作记录统计，每少一天扣0.1分食品卫生监督管理二建立基础档案，做好各类文书的规范化整理和归档。5强化监管队伍业务培训，提升业务能力和执法水平，建立健全各类餐饮企业监管档案，做到一户一档。无基础档案扣5分，不规范扣1分。各类执法文书的整理和归档不规范的扣1分。三对发证的餐饮经营单位监督覆盖率达100%，每次监督都要有监督记录，监督文书符合要求20大力开展监管职能和药品、医疗器械、餐饮服务食品、保健食品、化妆品安全的监督检查工作。负责抓好辖区内学校食堂、建筑工地食堂、旅游景点餐饮等重点场所的整治。突出对索证索票、采购贮存、加工制作、食品添加剂使用、餐厨废弃物、餐饮具消毒等重点的整治。餐饮卫生许可证办证率达98%，从业人员健康合格证、卫生知识培训合格证办证率达95%未按要求开展工作的酌情扣分10餐饮服务单位量化分级管理95%以上；餐饮服务单位日常监管覆盖面100%。餐饮服务单位餐厨废弃物处理收购协议和记录的建档率达100%。覆盖率每低5%扣1分，建档率率每低5%扣1分四餐饮卫生监督专项工作5协助创建餐饮食品安全示范街、示范店工作。农村集体聚餐申报备案率达95%以上，备案指导率100%。备案率每低5%扣1分，备案指导率每低5%扣2分。公共卫生监督协管五负责管辖区域的的经常性卫生监督协管工作，建立卫生基础信息档案，做好各类卫生基础信息档案的规范化整理和归档。10 建立健全公共场所本底基础档案，按照法规和区卫生监督局有关规定内容进行监督检查，建立公共场所分类卫生监督协管信息基础档案目录。抽查基础档案，基础档案未完成的酌情扣分,无基础档案目录的扣5分 做好各类文书的规范化整理：公共场所单位经常性卫生监督覆盖率达100%，督促其完成相对的软、硬件设施。.每次监督有监督记录，建立监督记录档案，并实行动态管理。抽查监督记录档案资料，每次监督无监督记录扣2分，书写监督文书记录不符合要求的酌情扣分。六公共场所办证率达98%5 公共场所卫生许可证办证率达98%，公共场所从业人员健康合格证、卫生知识培训合格证办证率达95%抽查被监督户5户，未达到的酌情扣分七 对发证的公共场所卫生监督协管覆盖率达100%，每次监督都要有监督记录资料，监督记录资料符合要求。15 督促公共场所卫生达标，年监督检查频率每户不少于4次。基本卫生设施达标合格率达100%,专项工作（指监督机构布置的）完成并上报及时抽查被监督户5户，未做到的酌情扣分, 查专项工作记录, 未做到的酌情扣分八打击非法行医5 摸清辖区内非法行医地点，将非法行医者一般情况及时书面报送给区卫生监督局，并参与卫生监督局打击非法行医取缔工作。查非法行医信息档案注：如认为本地区无非法行医而不提供的，若被查实有非医传案件，该项不得分。九饮用水监督管理5建立自备供水用户基本情况档案，季监督覆盖率100%，建立辖区二次供水用户（有物业管理）基本情况档案，建档率、监督覆盖率达100%，用户有管理制度，设施卫生情况记录。建立农村饮用水用户基本情况档案，5-10月每月监督覆盖率100%，消毒率100%查阅自备水用户档案，未建立扣2分,季监督覆盖率不达100%、饮用水卫生管理不合格酌情扣分。未建立二次供水用户档案扣2分，用户无制度、设施未清洗、监督覆盖率不达100%，酌情扣分。资料信息管理十信息管理，完成卫生监督局交办的其他有关工作10 服从工作安排，及时完成上级交办的工作任务；未完成2