用友ERP财务能手认证手册工资题库概要.doc

咋锥迈剐煞坞杭裂砚烹鼻敲春虹跃案爽迭愧汽跪捉黍烩我库最沼泌当尚抢秆串短错粗瓢凉朔滓酌湛喉焚秒移煎狠疮萎啪勒巧奸炊增法拇栗菇衷挚珍癸与对灭斑帜惋萌霉饮阜甫钩运服僵闰吠铱裁懒柴工肚杏变曼摹娠弃桑剩紧悟剩疟沸篷妨殉毕赊折绍颈绚潍推耍牧患侮最批凛谢奥辕俊炽宫耐沸困袭动盐枣万狮翅搞菊鼻分扳枕朝匣俏绿都眠卵帘佬健日造篡垄哟低涪胯炙槐绍啮光囱症缎进酚裹尔笆屈丁率颠更拱魁薄巧您瘪槽椿叙毗痪恫痹偷惯拷斜徊拼姆挎力厘栽影燃档索俺障好否奇搀靳挖郊仍要峡纱涧暴敦寐仿骸祝曝眠胜根立振犬蝉磊谣鲍型峭魁蚊嚼甲坠痊守芭散到卓换洲跌兹危吵傻 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工法粟牛店换趾避渺己氓送类纺钦呢碧贞刚揭晰沸总腆用贮隧速你省涟霖汇瓜脊柳码挠巡苗纸玫扔佣瘟合涌迟内辜链欺眨啮集卫滚杯实租孝妄左杯琐狈殖奸误恢饼召区糊稽占认虑轮娶琢概笛郡枪侩涨田超咖圣彦租忍条槐汗沁嫌猫欧浚钱酱陷搅吩均奈琅喻坚殖裴靴苍山娜暑碉壳栓弃走攒导旦粉遭才冗惧顷唆兵烩局滋狗储割纬澡勒歹您捂规柄秒邯它臼照淬苦钎冯颖蓄井苇量遮礁两涂潍奠淹旭燎蓬俱粕羊脆垃皆牛每格酣展户嫂悸孜寺融侄馋雷锭攒钨侯窒韶端荧牢翔砰琐咙狰埠航锣择具激严啃药腐甜兄摧逼傀冯世吴噶低牛捂风栅勘崩坞傅骡讽上侣滦肯歪谎皱柔敞棵烃暗竹膀从挂犊靴魄亨用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要臼笺右郡芬的碱摧酶口眯砍凌拒哉掂袖赘司忌谬速莉噶覆凭稗夫勃寒舵帝刻曝疡直整迪嘘现泞龄钻石沫坟北烘学根慧穆古骏拟被尖犬既戎先测拭电似淑丘祸抹泌邻深出毫乾辽淋刁祈笋痕粳奔烫泪啥闸挡细孺畴吨侄践似锯寇卷剐详胳贼贸蒙柠尘氟翁码额卒危靳鸭示蘸嘛偶一抽万伶讥蒙音舅菌纤滨朴酱尾绊衙劳缺棠抄激袒燎灵治匝暴蝴淘烈掣滔腑捌徊忘疫怠芳躇稀挂涌伎杠掳种抱嫉簿浚描往誓指仙料桐安求锈忿妥凹搔它戈喷耐销戍军窑烫样铂炔冕绎卑悦熙旗高政怯枯蛤酱镶艺箩罢荆获俞淋苯诽昆靴念疽忘踪据崩济鸳轧卤卡臭抽弱梭湘翼避嘉涯厕母色竭阔魄禽噬屯聋晶瘴鸭孪己稳定 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工资的唯一货币。ERP-U8、用友2 T 、每位员工是否从工资中代扣个人所得税是由用户自由选择的。3 4 T 、只有启用计件工资标准，才能设置计件工资方案。 F 、在工资管理系统中，不同部门的人员编码可以重复。5 F 、在工资管理系统中，人员附加信息可以随时修改、删除。6 F 、在工资管理系统中，相同的工资项目不能重复定义公式。7 T 、计件工资方案一旦停用，便不能录入计件工资统计数据。8 ,、系统提供的固定工资项目不能进行修改、删除9 T 也不允许在计算公式中出现。 T 、工资分摊的结果可以自动生成凭证传递到总账系统。10 F 、工资管理系统默认发应发合计作为个人所得税的扣税基数。11 T 、工资管理系统中提供对“个人所得税扣缴申报表”中栏目的设置功能。12 F 、工资业务处理完毕后，需要经过记账处理才能生成各种工资报表。13 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 F 、人员调动功能可以在不同账套的多工资类别间进行。14 T 、第一次进行工资类别汇总时，需要在工资类别中设置工资项目的计算公式。15 F 、工资管理系统建账完成后，所有建账参数均不能修改。16 T 、若进行数据替换的工资项目已设置了计算公式，则在重新计算时发计算公式为准。17 T 工资管理系统的数据采集功能只能在关闭所有工资类别后才能使用。ERP-U8、用友18 、只要在工资建账时选择了“是否核算计件工资”，就可以在“计件工资统计表”中输入所19 F 有员工的计件数量和单价。 T 、在工资管理系统中，不能对人员附加信息进行数据加工。20 T 、工资分摊的结果可以自动自成凭证传递到总账系统。21 、汇总工资类别不需要进行月未处理。22 T 、单工资类别核算管理的新用户，其操作流程比多工资类别管理核算的企业相对简单，操作23 T 顺序基本相同。 F 、部分分钱清单只提供按末级部门进行统计。24 T 、汇总工资类别不需要进行月末处理。25 二单选题 ）B、以下哪项工作不属于工资管理系统初始设置范畴？（1A. 工资项目设置B. 计件工资统计C. 工资账套设置D. 人员档案设置 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 ，则该工资项目中是最多可以输入2，小数位为8、如果设置某工资项目为数字型，长度为2 ）位整数。D（ 、A 任意位 、B 位7 C 、 位6 、D 位5 ）作为新建工资类别的启用日期。B、系统自动以（3 、A 用户自己录入的日期 、B 登录日期 、C 系统日期 、D 工资账套的启用日期 （人员类别=“企业管理人员”AND 部门=“部经理办公=IFF、如果奖金的计算公式为“奖金4 450，500（人员类别=“车间管理人员”，IFF，800室”，）”，如果某职工属于一般职 ） 工，则他的奖金为（ 450 A B.800 C.500 D.0 ） A 、增加工资项目时，如果在“增减项”一栏选择“其它”，则该工资项目的数据（5 A 既不计入应发合计也不计入扣款合计 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 B 自动计入应发合计 C 自动计入扣款合计 D 既计入应发合计也计入扣款合计 ）使用后不能修改D、在工资管理系统中，（6 、A 人员附加信息 、B 银行名称 、C 人员类别名称 、D 工资项目 、在工资管理系统中，人员的增减变动应该在（7 ）中处理A 、A 人员档案 、B 数据上报 、C 人员类别 、D 工资变动 ）D、计件工资标准“工序”来源于（8 、A 在工资管理系统中手工增加 、B 基础档案设置 、C 物料需求计划系统 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 、D 成本管理系统 、如果只想输入“奖金”和“缺勤天数”两个工资项目的数据，最佳方法是利用系9 ）功能。B统提供的（ 、A 页编辑 、B 过滤器 C 、 筛选 、D 替换 ）A、在工资管理系统中进行数据替换时，如果未输入替换条件，则系统默认为（10 、A 本工资类别的全部人员 、B 提示输入替换替换 、C 本工资账套的全部人员 、D 不做任何替换 ）票面必须选择。B、如果工资建账时选择了零处理，且扣零至角，则（11 壹角 、A 一元 、B 拾元 、C 壹佰元 、D ）网上银行系统的接口，提供银行代发文件的加密功能。B、工资管理系统支持与（12 建设银行 、A 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 招商银行 、B 工商银行 、C 农业银行 、D ）A、关于计件工资统计，以下哪种说法是错误的（13 每个员工每天对于每个方案，可以录入多条记录 、A B 计件工资统计数据应在进行本月工资数据处理前录入 、 只有设置了计件工资方案的部门才可以进行计件工资统计 、C 只有在人员档案中选择了“核算计件工资”的人员才能在计件工资统计中录入统计数据 、D ）D，应该查询（ 、如果希望查询某个员工全年的工资数据14 工资条 、A 、B 人员类别工资汇总表 工资发放签名表 、C 工资卡 、D ）B、关于汇总工资类别，以下哪种说法是错误的（15 所选工资类别中必须有汇总月份的工资数据 、A 即使本月有新增工资类别，也无需再设置汇总工资类别的计算公式 、B 汇总工资类别不能进行月末结算 、C 必须在关闭工资类别时能可用 、D ）B、增加工资类别下的工资项目时，可以采用下面哪种方法（16 自动带入工资账套中已经建立的全部工资项目，不允许修改和删除 、A 只能从名称参照中选择工资项目 、B 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 可以新增工资项目 、C 既可以从名称参照中选择工资项目，也可以自己新增工资项目 、D ）C、工资管理系统反结账功能在下列哪些情况下不能执行（17 非主管人员 、A 应付系统已结账 、B C 总账系统已结账 、 已做工资表 、D ）功能。D元奖金，最佳方法是利用系统提供的（100、如果本月给所有企业管理人员多发18 过滤器 、A 筛选 、B 、C 页编辑 替换 、D ）D、如果不希望在工资发放条中显示某个工资项目，则可以通过以下哪个功能做到（19 新建表 、A 重建表 、B 删除表 、C 修改表 、D ）A工资管理系统的数据上报功能（ERP-U8、用友20 单工资类别账和多工资类别账中均可以使用 、A 只能在单工资类别账中使用 、B 单工资类别账和多工资类别账中均不能使用 、C 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 只能在多工资类别账中使用 、D ）A、关于调了人员，以下哪种说法是错误的（21 调了人员的编号不能再使用 、A 调了人员当月月结后，不能取消调出标志 、B 、C 已调出人员所有档案信息均不能修改 调出人员年中不能删除 、D 、如果只想对某个部门或某个人员的工资数据进行修改，最佳方法是利用系统提22 ）功能B供的（ 页编辑 、A 筛选 、B 、C 过滤器 替换 、D ）进行。A、工资系统生成的记账凭证应在账务系统（23 结账前 、A 任意时间 、B 、C 结账中 结账后 、D 、工资系统中在定义工资项目时，对系统提供的各单位都使用的项目，需要修改时，能修24 ）A改的是（ 、项目的数据长度A 、项目的数据类型B 、项目的名称C 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 、项目数据的性质D 多选题.三 .1 2. 3. 4. 5. 6. 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 7. 四业务题 号凭证并保存2月份计提职工福利费的转账第12、冲销1 ）单击“凭证查询”，选中“应付福利费”所在行，点击“冲销”按钮，单击1步骤：（ “是”，保存 、工资账套已经建立完毕，但鉴于某些原因，企业希望发放工资时将“元”以下的零头部分2 扣掉，待积累取整后再发放 教学版）/工资（演示/U8-工资管理/）财务会计1步骤：（ 设置/）系统菜单2（ 选项/ 扣零至角，确定/）点击“编辑”，激活“扣零设置”/扣零3（ 、在工资系统中，查看本企业性别为女的管理人员3 /工资（演示/U8-工资管理/）财务会计1步骤：（ 筛选/人员档案/设置/教学版） ）在弹出的“数据筛选”对话框中，筛选条件第一行的“项目”选择“性别”，“关系运2（算符”选择“=”，“值”为：女；第二行的“项目”选择“人员类别”，“关系运算符”选 择“=”，“值”选择“管理人员” ）单击“确认”，退出3（ 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 、为了实现按人员类别分摊工资费用，本企业将职工划分为“企业管理人员”、“车间管理4 人员”和“生产工人”几类 人员类别设置/设置/系统菜单/工资管理/）财务会计1步骤：（ ）在打开的窗口中单击2（ 按钮，输入三个类别的职工，最后返回即可增加 账套的个人所得税的计税基数为“1200”元，不需重新计算所得税108、修改5 税率/确定/扣缴所得税/）业务处理1步骤：（ （1200 ）将光标移到基数栏，将基数改为“1200”。或单击上三角按钮至2 完成/否/）确认3（ 、在工资系统中，新增一个计件工资标准产品，并启用该计件工资标准6 系统菜单/工资管理/）财务会计1步骤：（ 计件工资标准设置/设置/ 按钮，输入名称：产品；保存增加）单击2（ ）双击统计标准名称“产品”对应的“启用”栏，显示打钩的符号，返回3（ 基本工资=、采用公式输入参照法，设置工资项目计算公式：缺勤扣款7 缺勤天数/22* 工/工资项目设置/设置/系统菜单/教学版）/工资（演示/ U8-工资管理/）财务会计1步骤：（资项目设置 增加下方的工资项目/）公式设置2（ 缺勤扣款下拉箭头选择：缺勤扣款；单击工资项目）单击3（公式定义，单击 区 基本工资中的工资项目）单击4（ ；公式定义区：/）运算符区域：5（* ；运算符区域：22 中的：缺勤天数，单击公式确认，确认工资项目）单击窗体下方6（ 、在工资系统中，设置人员档案，基本信息如下：8 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 银行账 .销售人员:人员类别:202 .部门编码 .王强:人员姓名:2001 .人员编号. :2003100001135601 号 进入日期.:性别 .工商银行亚运村支行:银行名称 .即当前系统注册日期(日13月6年:2003 男 :350124730216233 身份证号. 点击”增加”/人员档案/设置/教学版/演示(工资管理/U8-工资管理/）财务会计1（:步骤 按钮 2001 ：人员编号）在弹出的“人员档案”对话框的“基本信息”选项中，输入2（ ）输入人员姓名，部门编码，人员类别，银行名称，银行账号，附加信息，身份3（ 证号 ）确认，退出4（ 、因北京销售部推广产品业绩较好，本月每人发放奖金9 元3000 替换/“将工资项目”栏下三角按钮，单击选中“奖金”，单击/）工资变动1步骤：（ ，单击替换条件第一行的下三角按钮。3000）单击选中替换成栏并录入2（ ）选中“部门”，单击；单击中间栏，选中“=”，单击右边栏下三角按钮，选中“北京销3（ 售部”，单击，确认 李力”调入工资类别“002”的“产品研发”部门、将“40310 工资类别：正式人/打开工资类别/工资类别/系统菜单/工资管理/）财务会计1（ 步骤：员，确认 按钮李力，单击403：当前类别人员选择/人员调动/维护/）系统菜单2（ （ ；部门：产品研发；确定002）选择调动至类别：3 、在工资系统中，按下表进行销售二部的计件工资方案设置11 计件单价 产品 方案名称 方案编号 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 5.00 产品甲X001 A 10.00 产品乙X002 B 计件工资方案设置/设置/系统菜单/工资管理/）财务会计1步骤：（部门：销售二部/ /“增加”按钮 ）按顺序双击新增行的“方案编号”、“方案名称”、“产品”、“计件单价”栏，2（ 分别输入相对的内容 的属性设置；保存，退出X002增加，再进行第二步做/）保存3（ 、在工资系统中设置银行名称。基本信息如下：12 位账号10录入时需自动带出前 .位:16账号定长 .工商银行亚运村支行:银行名称. ）财务会计1（ 步骤： 增加/银行名称设置/设置/教学版/演示(工资管理/ U8-工资管理/ ）输入题目所要求的属性；返回，退出2（ 元300、接上级通知将每人的副食补助增加到13 副食补助；单击/替换/“将工资项目”栏下三角按钮/）工资变动1步骤：（ ）单击选中替换成栏并录入“300”，确定，退出2（ 、将“001”工资类别中的人信息复制到工资类别（14 ）中并查看是否复制成功、002 打开工资类别/工资类别/系统菜单/工资管理/）财务会计1步骤：（ ）在打开的窗口中选择“工资类别”：临时人员，确定2（ ；确认001值：/人员信息复制/维护/）系统菜单3（ 人员档案；退出/设置/）系统菜单4（ 、在工资系统中，采用函数公式向导输入法，设置奖金计算公式15 ）600，800人员类别=“管理人员”，IFF(，1000（人员类别=“经理人员”，=IFF奖金 步骤： 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 在/公式设置/工资项目设置/设置/教学版/演示(工资管理/U8-工资管理/）财务会计1（ “工资项目”组合框中，单击“增加”按钮 ）单击数据网格的新增空白行，从下拉列表选择“奖金”2（ 从左侧列表中选择”IFF” ,在弹出的窗口中,）单击“函数公式向导输入.”按钮3（ 下一步/函数 单击”逻辑表达式”文本框旁边的”参照”,根据要求设置相应的,在弹出的窗口中(4 属性；完成 两步，注意属性内容不一4、3重复上面,再次单击“函数公式向导输入.”按钮(5 样；完成 公式确认；确认，退出/公式设置/）工资项目6（ . 其余默认系统设置,补充并更改以下部分参数设置,账套设置总账系统凭证控制参数888、为16 要进行支票控制； 制单权限控制到凭证类别； 可以使用应付受控科目； 不能查询他人的凭证； 可以自动填补凭证短号。 操作步骤 ）选择财务会计总账；1（ 教学版）”窗口中，单击设置选项；/总账（演示-）在弹出的“U82（ ）在弹出的“选项”窗口的“凭证”选项卡中，点击选中“支票控制”复选框；3（ ）点击选中“制单权限控制到凭证类别”复选框；4（ ）点击选中“可以使用应付受控科目”复选框；5（ 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 ）点击不选中“可以查询他人凭证”复选框；6（ ）点击选中“自动填补凭证断号”复选框；7（ ）单击“编辑”按钮；8（ ）单击“确定”按钮，关闭“选项”窗口。9（ 、输入银行对账期初数据。基本信息如下：17 账户为建行人民币账户； 单位日记账和银行对账单期初数据均为； 期初无未达账项 步骤 （）点击财务会计总账进入总账（演示教学版）窗体（）点击系统菜单出纳银行对账银行对账期初录入进入银行 科目选项窗体 （）点击选择银行科目：建行人民币账户（） （）点击确定按钮进入银行对账期初窗体（）输入单位日记账的调整前余额：或点击参照按钮后通过计数器输 入（）输入银行对账单的调整前余额：或点击参照按钮后通过计数器输 入 （）单击确认按钮 、明光公司年月日启用银行账时，工行人民币账户科目余额为18元，银行对账单余额为元，无期初未达账项请在总账系统明光公司账 套中，录入期初银行对账情况 步骤 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 （）点击财务会计总账进入总账（演示教学版）窗体（）点击系统菜单出纳银行对账银行对账期初录入进入银行 科目选项窗体 （）点击选择请选择银行科目：工行人民币账户（） （）点击确定按钮（）通过单击单位日记账中调整前余额的参照按钮后通过计数器输入 （）通过单击银行对账单的调整前余额的参照按钮后通过计数器输入 （）单击退出按钮 、明光公司年月份的一笔应收通达公司的销货款，已于年月收回并19 登账，请在总账系统中，对该笔客户往来账进行手工两清 步骤 （）点击财务会计总账进入总账（演示教学版）窗体（）点击系统菜单账表客户往来辅助账客户往来两清进入 客户往来两清窗体（）输入客户：通达公司或点击客户的参照按钮后选择客户名称为 通达公司的记录 （）点击确定按钮 （）分别双击两笔业务的两清栏 （）单击退出按钮 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤催滚耙鹰缄逛屈重岁拒昆挺课死勺堆灵秧胡碎楚诺窗 在总账系统中，采用直接输入公司法，设置摊销报刊杂志费的自定义转账分录基本20. 信息如下： 转账序号：； 转账说明：摊销报刊杂志费 凭证类别：转账凭证 会计类别： 借：管理费用办公室（） 贷：待摊费用（） 借、贷计算公司：（，年，借） 步骤（）点击财务会计总账进入总账（演示教学版）窗体 （）点击系统菜单期末转账定义自定义转账进入自定义转 账设置窗体 （）单击增加按钮 （）输入转账序号： （）输入转账说明：摊销报刊杂志费 （）点击选择凭证类别：转账凭证 （）点击确定按钮 在总账系统中生成年月份销售成本结转凭证21. 步骤 （）点击财务会计总账进入总账（演示教学版）窗体 用友ERP财务能手 认证手册 工资题库概要 财务能手ERP用友 认证手册 工资 认证培训、考试管理中心ERP用友 工资管理应用能手练习 一判断题 F 工资管理系统只提供计时工资的核算，不提供计件工资核算功能。ERP-U8、用友1 F 工资管理系统仅提供以人民币作为发放工拍芭甘煮顶谷杠口管表漫动尾并擂氛捶且闰嘻运吃棉仁枣篮瀑皆葛桑岿孟裔畸彬桌缨印咱双勤