农村合作医疗筹资工作方案.doc

方案预案：_农村合作医疗筹资工作方案姓名：_单位：_日期：_年_月_日第 1 页 共 6 页农村合作医疗筹资工作方案为做好xx年全镇新型农村合作医疗筹资工作，根据省新型农村合作医疗条例、国务院办公厅转发卫生部等部门关于建立新型农村合作医疗制度的意见的通知和卫生部等五部门关于巩固和发展新型农村合作医疗制度的意见，县人民政府办公室洪政办法等文件精神，结合我镇实际，特制定本实施方案。一、主要目标。全镇新型农村合作医疗农村行政村（居）覆盖率达100%，农业人口参合率100%二、齐抓共管，分工合作。根据县政府下发的xx年新农合筹资会议精神和筹资办法，卫生院切实承担起牵头部门的职责，积极策划和组织宣传发动、业务培训、方案制订、信息互通等方面工作，认真做好业务指导。财政部门要认真做好业务指导和基金管理工作，根据报表和月度用款计划及时拨付补偿基金和定额备用金。公安部门要积极配合各村做好参合人员信息采集和比对工作，为居民健康卡发行做好基础工作。民政部门要尽快建立农村贫困家庭医疗救助制度，重点解决享受农村最低生活保障人员和五保户的个人参合资金。残联要解决好农村残疾人的参合资金。教育部门要继续做好中小学生参加新型农村合作医疗的宣传工作。审计、纪检监察部门要对合作医疗资金进行专项审计和监督，依法查处合作医疗资金筹收工作中的违法违纪行为，保障参合者的权益。三、落实责任，全力做好新农合筹资工作。镇长是抓好合作医疗的主要责任人，切实履行责任，逐级分解任务，认真研究问题，定期排查不足，落实推进措施。分管领导是具体责任人，要走上工作一线，进村入户落实，跟踪督查检查，认真过问宣传发动、资金筹集、参合人员信息采集等具体事项。各村支部书记是直接责任人，要组织村组干部逐家逐户做好群众的思想工作，积极动员农民主动参合，帮助筹集农民个人缴费资金。四、筹资人员安排。按年人均70元标准，以每个村（居）为单位，由村、居委会具体负责筹资工作。在资金筹收过程中，以户为单位开具全省统一的新型农村合作医疗收款收据，同时做好参合人员基本信息采集工作。负责筹资的人员每天将筹收的资金和名单报镇合管办，镇合管办由梅松燕做好登记和统计工作。11月20日前各村将所筹资金和参合人员名单（按规定格式）分别上报镇合作医疗财政专户和县合管办，同时完成参合人员信息确认工作。第 3 页 共 6 页农村在职教师中招考教师进城工作的方案为促进人才合理流动和充实城区教师队伍，需从农村在职教师中通过考试调入高中、初中、小学教师，为做好此项工作制定如下方案，农村在职教师中招考教师进城工作的方案。一、招考科目及人数二、考试科目教育学、教育心理学、专业基础知识与技能，考纲与“从大中专毕业生中招聘教师”的考纲相同。三、报考范围、条件及要求除宛水、双龙、西宁、虹桥街道和城区市直学校以外符合报考条件的在职教师均可报考。年龄在45周岁以下，从事教学工作3年以上，且现仍在高中、初中、小学教师岗位上工作的教师。报考高中教师必须具有大学本科及以上学历，且所学专业、所教专业与所需岗位相同，初中教师、高中教师均可报考，规划方案农村在职教师中招考教师进城工作的方案。报考初中教师必须具有大学专科及以上学历，且所教专业与所需岗位相同，初中教师、高中教师均可报考，小学教师具有大学专科及以上学历，所学专业与所需岗位相同也可报考。报考小学教师必须具有大学专科及以上学历，且所学专业与所需岗位相同，现仍在小学岗位的教师。报名时间、报名地点、考试时间与“从大中专毕业生中招聘教师”的相同。报名时教师持乡中心学校或市直学校证明到教育局报名，有加分条件的，必须提供加分证明，证明上任教时间、任教科目和现工作岗位必须写清楚，同时交同底免冠半寸近照4张。四、照顾加分教龄年加0.7分表彰奖励加分：获得县级及以上政府和县级以上教育行政主管部门表彰奖励的优秀教师、先进教育工作者，给予加分，受表彰奖励的只能选其中最高一项加分。国家级表彰奖励加5分省部级表彰奖励加0分地厅级表彰奖励加8分县处级表彰奖励加5分现在一师一校任教的，在一师一校任教的时间每任教一年加分;有间断的，以最后一次计算，最高不得超过0分。以上三项累计加分。五、录取录取以报考学校、岗位按笔试分+照顾分的总分从高分到低分依次录取，录取后办理调动及合同手续。六、纪律要求农村在职教师通过考试调入城区工作，必须坚持客观、公正、公开、平等、竞争的原则;参加此项工作的人员凡有亲属报考的，须实行回避制度;报考者必须符合报考条件，方可报名，因不符合报告条件，骗取伪证明或采取其它手段弄虚作假的，经查实，除取消其报考资格或录取资格外，其专业技术职务低聘一级并3年内不准报考;出据伪证的当事人和法人代表除给予行政处分外，其专业技术职务低聘一级;招考方案、报考名单、考试成绩、加分名单、录取名单等均张榜公示7天。教师招考录取后，若发现