学校勤工俭学工作总结

学校勤工俭学工作总结学校勤工俭学工作总结 篇一 勤工俭学工作总结 勤工俭学工作总结 过去的一年 我校勤工俭学工作在区教育局勤俭办和学校领 导的正确领导下 依靠全体工作人员的艰苦努力 各项工作在 去年的基础上又取得了长足的进步 现根据实际情况 简单总 结如下 一 加强组织领导 明确任务目 年初 学校在全区教育工作会后 就召开紧急会议 对照会 议的指示和要求 重新部署了年度的工作 确定了由学校主管 后勤部门具体负责 各经营负责人广泛参与的管理机制 同时 根据学校实际情况 制订了切实可行的创收计划 二 提高思想认识 转换用人机制 我们始终这么认为 勤工俭学工作是学校教育工作不可或缺 的一部分 是办学经费和职工福利的有力补充 是衡量一所学 校发展后劲与潜力的重要指标 为此 我们时刻将这种认识拓 展深化 利用会议和平时的工作交流等形式 渗透到每位职工 心中 并变成他们的自觉行为 同时 学校根据优化组合的原 则 结合教师的实际和特长 选择工作责任心强 具有一定经 济头脑的同志负责经营和管理工作 在工作过程中 我们坚持 适时监督 适时总结 严格考核等办法 确保勤工俭学工作的 顺利进行 三 加强勤工俭学服务部的管理 方便全体师生 在加强服务部的管理方便师生方面 我们主要做了如下工作 一是继续做好规范经营 杜绝 三无 产品上柜 二是加强人 员管理 对营业员的服务质量 服务态度 规范经营等进行严 格检查 考评 三是严格进货渠道 自觉接受职工和群众的监督 四是加强 消费调查 引导 做到方便师生 四 规范食堂管理 服务全体师生 食堂直接面对全体师生 关系千家万户 维系食品安全的重 任 我们克服困难做到卫生 经济 师生反映好 我们添了新 的设备 加强卫生 饭菜质量 价格和服务态度的监管力度 在物价上涨厉害的情况下 保持低价格 低利润率的相对稳定 赢得师生的信任 五 拓宽经营门路 扩大资金积累 我们结合兄弟学校的经验 我们新建了六个小型商业门店 既解决了职工家属的就业问题 又增加了学校收入 六 注重教育结合 发挥德育功能 勤工俭学的一项重要任务便是它的教育功能 为此 我们在 工作中 以真诚感染学生 事事以节俭为本 以行动影响学生 以精神鼓舞学生 用基地锻炼学生 处处从教育的角度 从发 展的角度工作 作到创收和教育的双丰收 受到社会的一致好 评 七 全体员工努力 圆满完成任务 当然 我们深知 我们的工作还存在诸多不足 地理条件的 限制 校办产业的空白等一直困绕着我们 同时 这些也将鞭 策我们在今后的工作中不断努力 为学校勤工俭学工作做出应 有的贡献 勤工俭学工作总结 2012 2013 学年度第二学期 美溪区第二小学 篇二 学校勤工俭学工作总结 学校勤工俭学工作总结 一 基本情况 我局设立负责勤工俭学工作的职能股室 勤工办 勤工办具 体负责对校办企业的引导 组织和指导学校劳动实践基地建设 和后勤社会化工作的开展 负责管理学校风险转移工作和教育 引资工作 目前勤工办下挂企业有市职中校服厂 实小校具厂 宏达乳胶漆厂 腾飞学校后勤服务中心 教育印刷厂 XX 年以 来 通过勤工办的悉心指导和精心运作 勤工俭学总收益年均 达 万元 补贴教育经费万元 为学校及师生办理风险理赔 人 次 理赔金额达万元 我市勤工俭学工作的开展 实现了学校 后勤工作局面由 学校补后勤 到 后勤补学校 的转变 达 到了创收育人的目的 切实维护了学校安全和稳定 二 具体做法 锐意改革 实现校办企业角色的大转变 改革是老校办企业走出困境的出路 竞争是激活企业活力的 有效手段 我市现有的五家校办企业中 教育印刷厂就是通过 改制才得以重现生机和活力的 原贵溪教育印刷厂是上世纪 80 年代创建的集体企业 有职工 174 名 曾为解决教育系统职工 子女就业问题作出过贡献 随着市场经济的发展 这种吃大锅 饭的老企业在产品质量 服务质量和管理水平上都无法抵抗市 场的冲击 生存维艰 成为教育局的一大 包袱 XX 年 6 月 我局在市委 市政府的支持下 依据相关政策 痛下决心 对 印刷厂进行了彻底的改革 将印刷厂的固定资产公开拍卖 将 所有职工的工龄一次性买断 并引入竞争机制 把作业本的生 产权向社会公开招标 这样一来我们不仅甩掉了包袱 而且还 赢得了市场 创造了可观的效益 企业实现了由原来旱涝保收 吃大锅饭到以服务换取效益 以市场获得生存的角色转换 发挥优势 狠抓学校劳动实践基地建设 贵溪属丘陵地貌 土地资源丰富 温度湿度适宜农业种植 养殖业生产 学校劳动实践基地的建设也有着悠久的历史 上 世纪 60 年代就创办了六岭农业 中学 今市农技校前身 我市凭借得天独厚的自然优势 始 终把学校劳动实践基地作为全面推进素质教育的有效载体 坚 持教育与生产劳动相结合 坚持教育为 三农 服务 为当地 经济建设和社会发展服务 切切实实抓好各级各类学校劳动实 践基地的建设工作 目前 全市学校共有劳动基地约 890 亩 其中粮田 210 亩 果园 260 亩 雷竹 20 亩 茶园 30 亩 湿地松 260 亩 荒山 310 亩 鱼塘 20 亩 基本实现校校有劳动基地 各校结合自身 实际 因地制宜 开展了各具特色的劳动实践基地生产建设工 作 收到可观的经济收入和良好的社会效益 如地处贵南山区 的樟坪中心学校 现有教职工 13 人 学生 100 余人 该校多方 筹资 利用当地独特的地理条件 种植了 12 亩优质茶园 现在 每年年产一级嫩茶 120 千克 平均售价 300 元 千克 价值达 36000 元 年产二级茶 240 千克 平均售价 40 元 千克 价值 可达 9600 元 除去成本年创利润约 2 万余元 很好地解决了教 育经费不足 从而稳定了山区教师队伍 学校每年组织学生帮 助参与采茶 参观茶叶焙制流程 增长了学生见识 陶冶了学 生情操 真正做到创收 育人相结合 又如我市周坊中学是一 所有 60 名教职工 1000 余名学生的寄宿制农村中学 该校充 分发挥学校 60 亩粮田 11 亩鱼塘的劳动基地 发展种养立体 循环型经济模式 有效改善师生生活 促进学校的发展 诸如 此类的还有鸿塘中学的桔园建设 塔桥中小学的雪梨种植等等 不断创新 丰富学校后勤社会化工作内涵 推动学校后勤社会化工作 不仅是国务院及各级教育主管部 门的要求 更是学校提高后勤服务质量和实现自身发展的需要 后勤是学校发展的一种平台 后勤搞得好 受益的是学校 搞 不好 受害的还是学校 为此 我们在思想上高度重视学校后 勤社会化工作 并成立了贵溪市学校后勤社会化工作领导小组 组织相关单位及人员深入市场调查研究 开展了多次座谈讨论 出台了 关于推进贵溪市学校后勤社会化工作的意见 及 贵 溪市学校后勤社会化工作的实施方案 我们最终形成了以行政 推动加市场运作的模式 在开拓市场 开发校园经济方面做了 一些有益的尝试和探索 page 篇三 学校勤工俭学工作总结 篇一 勤工俭学工作总结 勤工俭学工作总结 过去的一年 我校勤工俭学工作在区教育局勤俭办和学校领 导的正确领导下 依靠全体工作人员的艰苦努力 各项工作在 去年的基础上又取得了长足的进步 现根据实际情况 简单总 结如下 一 加强组织领导 明确任务目 年初 学校在全区教育工作会后 就召开紧急会议 对照会 议的指示和要求 重新部署了年度的工作 确定了由学校主管 后勤部门具体负责 各经营负责人广泛参与的管理机制 同时 根据学校实际情况 制订了切实可行的创收计划 二 提高思想认识 转换用人机制 我们始终这么认为 勤工俭学工作是学校教育工作不可或缺 的一部分 是办学经费和职工福利的有力补充 是衡量一所学 校发展后劲与潜力的重要指标 为此 我们时刻将这种认识拓 展深化 利用会议和平时的工作交流等形式 渗透到每位职工 心中 并变成他们的自觉行为 同时 学校根据优化组合的原 则 结合教师的实际和特长 选择工作责任心强 具有一定经 济头脑的同志负责经营和管理工作 在工作过程中 我们坚持 适时监督 适时总结 严格考核等办法 确保勤工俭学工作的 顺利进行 三 加强勤工俭学服务部的管理 方便全体师生 在加强服务部的管理方便师生方面 我们主要做了如下工作 一是继续做好规范经营 杜绝 三无 产品上柜 二是加强人 员管理 对营业员的服务质量 服务态度 规范经营等进行严 格检查 考评 三是严格进货渠道 自觉接受职工和群众的监 督 四是加强消费调查 引导 做到方便师生 四 规范食堂管理 服务全体师生 食堂直接面对全体师生 关系千家万户 维系食品安全的重 任 我们克服困难做到卫生 经济 师生反映好 我们添了新 的设备 加强卫生 饭菜质量 价格和服务态度的监管力度 在物价上涨厉害的情况下 保持低价格 低利润率的相对稳定 赢得师生的信任 五 拓宽经营门路 扩大资金积累 我们结合兄弟学校的经验 我们新建了六个小型商业门店 既解决了职工家属的就业问题 又增加了学校收入 六 注重教育结合 发挥德育功能 勤工俭学的一项重要任务便是它的教育功能 为此 我们在 工作中 以真诚感染学生 事事以节俭为本 以行动影响学生 以精神鼓舞学生 用基地锻炼学生 处处从教育的角度 从发 展的角度工作 作到创收和教育的双丰收 受到社会的一致好 评 七 全体员工努力 圆满完成任务 当然 我们深知 我们的工作还存在诸多不足 地理条件的 限制 校办产业的空白等一直困绕着我们 同时 这些也将鞭 策我们在今后的工作中不断努力 为学校勤工俭学工作做出应 有的贡献 勤工俭学工作总结 2012 2013 学年度第二学期 美溪区第二小学篇二 小学 2012 年勤工俭学工作总结 小学 2012 年勤工俭学工作总结 勤工俭学是培养师生勤俭节约意识 解决学校办学经费不足 保障教育教学工作顺利开展 促进学校发展的一项重要工作 我们始终这么认为 勤工俭学工作是学校教育工作不可或缺的 一部分 是办学经费和困难学生补助的有力补充 是衡量一所 学校发展后劲与潜力的重要指标 在镇中心学校的正确领导下 在学校全体师生的共同努力下 学校的勤工俭学工作取得了一 定成绩 现总结如下 一 加强领导 提高认识 学校成立了勤工俭学领导小组 校长任组长 教导主任任副 组长 成员由各班主任及后勤人员组成 领导小组成员重视勤 工俭学工作 充分认识勤工俭学工作的重要性 我们分析了学 校现状 认真布置了 2012 年勤工俭学的工作 并按计划组织实 施 二 加强管理 功夫向内 1 加强学校财物管理 签订物品包保责任书 我校校园校舍规模小 学生少 学校办学经费严重不足 所 以 我们认为有效地管理 有效地使用物品 就是节约资产 就是增加资金 为此 我们加强了学校的物品管理 对资产进 行清理登记 设立总账和分账 达到账物相符 我们和各班级 各分管教师签订了物品包保责任书 平时学校有专人定期检查 期末学校组织人员考核评价 奖优罚劣 全年桌椅和物品保管 使用完好率达 96 以上 2 加强节约管理 签订节约能源责任书 3 拓宽创收渠道 增强学校 造血 功能 1 办好学校食堂 为师生提供优质服务 2 利用学校小菜园 积极种植 合理规划 全年创收 1000 余元 3 收旧利废 创收资金 学校整理废旧物资处理 卖破 烂创收 600 余元 学校大队部定期收购学生上交的废瓶废纸等 废品 统一处理 弥补班费和大队活动经费 创收 1000 元左右 4 老师自己动手修剪树木 除草 清理垃圾 搬运办公 用品 教学器材等 节约资金 500 余元 5 坚持用师生剩饭剩菜养猪 全年生猪出栏 7 头 创收 9000 余元 三 存在的问题 1 我校地处绿汁江边 本地人多地少 学校没有更多的土 地进行种养殖 限制了我校勤工俭学的有力发展 2 部分教师对学校勤工俭学工作还理解不够 支持不够 制约班级开展勤工俭学工作 3 勤工俭学渠道少 所产生的效益不明显 不能很好地发 挥其积极的作用 总之 2010 年学校勤工俭学工作取得了可喜成绩 师生勤 俭节约的意识有所增强了 有效地补充了学校办学经费 共计 节约 创收资金 18000 余元 保证了学校各项工作的顺利实施 有力地促进了学校的发展 小学 二 0 一二年六月二十二日篇三 小学勤工俭学工作总结 2012 2013 学年 勤工俭学工作总结 回顾即将过去的一学年 我校在緑汁镇中心学校的领导与支 持下 在广大师生及家长的支持和参与下 积极开展了形式多 样的勤工俭学活动 回想即将过去的一学期 我们从以下几个 方面对我校的勤工俭学工作进行总结 以便更好的指导将来的 勤工俭学工作 一 师生的认识得到提高 通过组织学生是废纸 拾猪毛 种菜 修整花草等活动 使 师生学会并初步掌握了一定的劳动技能 并在劳动中体会劳动 的艰辛 感受父母在家的血汗钱挣的不容易 认识到我们平时 生活中要尊重别人的劳动成果 不要乱花父母的钱 更不能拿 父母的钱 二 基本情况 主要来源于学生捡拾猪毛 收集废纸 捡拾空瓶等方面 用 于支付电费 购买小件办公品 学校电器维修 购买文件柜等 方面 切实用在了学校建设 做到了努力拓宽勤工俭学路径 增加收入 以解决学校办学中的困难 三 开展项目 1 积极开展了后勤食堂养猪创收活动 加强管理 提高养猪 效益 2 各班积极种好学校菜地