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文档简介
交接班制度 为规范管理流程 确保装置平稳运行 特制订本制度 一 一 适用范围适用范围 本制度适用于公司全体员工 二 二 内容内容 1 接班人员务必提前 15 分钟到达现场 严格进行预检查 2 班前预检查须严格按照巡回检查路线及内容进行检查 3 严格执行 十交 交本班生产情况和任务完成情况 1 交仪表 设备运行和使用情况 2 交不安全因素 采取的预防措施和事故的处理情况 3 交设备润滑三级过滤和工具数量及缺损情况 4 交工艺指标执行情况和为下一班的准备工作 5 交原始记录表是否正确完整 6 交原材料使用情况和产品质量情况及存在的问题 7 交上级批示 要求和注意事项 8 交跑 冒 漏情况 9 交岗位设备整洁和区域卫生情况 10 4 交接班严格执行工作规程管理 交接班日志 操作记录 巡检记录按要 求填写 5 交接过程中有疑异的问题 交接班日志中交班者和接班者必须写清楚 三 三 交接班会议召开流程交接班会议召开流程 1 待交接双方人员全部到齐后 交班方现场巡检人员除外 方可开始交接 2 交班班长按 十交 内容宣读交接 总结本班工作进展情况并对各岗位 情况详细说明 3 接班班长汇总预检查情况 对生产及其它方面存在的问题 向交班班长 提出 要求其解释说明或立即处理 4 交班方对接班方提出的问题进行整改后 并由接班方验收合格后 双方 在交接班日志上签字确认 交班方方可离开 5 接班后 接班班长对本班人员及领导部署的工作进行安排 提出要求和 注意事项等 四 四 有下列情况之一者 接班方可不接班有下列情况之一者 接班方可不接班 1 生产不正常 事故原因交代不清 2 交接班日记 操作记录 巡检记录等写不清 3 由于责任心不强 发生操作事故或操作大幅度波动 4 主要仪表故障 未联系仪表处理 已影响操作 5 交接班前故意大幅度调整操作 造成交班后操作不稳 6 设备问题交代不清 7 卫生不符合要求 五 五 检查与责任落实检查与责任落实 1 所有岗位操作员必须做好班前预检查 发现一人次不检查直接扣当事人 该月绩效 5 分 2 不按 十交 内容书面交接的 每次扣罚班组 40 元 3 交接班不进行口头交接 有一方未签字 扣交接班双方各 20 元 接班 者已接班承担相应责任 4 交接班日志 操作记录 巡检记录按要求填写 有记录不全 记录不真 实等现象者 每次扣罚当班班组 100 元 5 严格交接班检查 发现问题必须在班前会上提出 由交班方立即处理 接班方对接班后的一切问题负全面责任 6 接班方提出的问题 交班方必须处理 处理不好就离开的处以 100 元以 上的罚款 六 六 附则附则 1 本办法由公司生产部起草 公司主管审核 修改亦同 2 本办法自发布之日起施行 附表一 操作工交接班记录 交接班记录 工段 岗 位名称 日期 班次 设备及工 艺情况 安全管理 情况 操作记录 卫生及工 具情况 设备状况 跑冒滴 漏等 交班内容 领导指示 工艺参数 调整等 交班人员 接班人员 附表二 班长交接班记录 交接班记录 工段 岗 位名称 日期 班次 各岗位设备 及工艺操作 调整情况 安全卫生管 理情况 本班记事 产品质量 设备状况 跑冒滴漏 等 需注 意事项 交班内容 会议精神 领导指示 交班班
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