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1/3最新信访局依法行政工作总结严格落实领导包案。我市市级层面主要采取的是三级领导包案制度。具体做法是针对我们排查梳理出来的信访积案,全部建立台账、落实三级领导包案,即,联系县的市委常委和市直单位分管副市长作为总包案领导,各县、市直单位党政主要领导作为包案领导,分管县级领导作为具体包案领导。三级包案制度建立以来,各位领导严格按照“五包责任制”的要求,即包掌握情况、包解决困难、包教育转化、包稳控管理、包依法处理落实“四个亲自”,即亲自走访当事人、了解具体情况,亲自与上访人谈心、做好思想工作,亲自调查研究、提出解决办法,亲自抓督办落实、确保案结事了,有效推动了重大疑难信访案件得到彻底化解。XX年,仅市级就落实领导包案267起,截止目前,已办结251起,办结率94其中,满意174起,满意率。切实加大督办督办力度。我们一是坚持重点时期强力督查。对相对敏感的国庆节、全国“两会”等时段,抽调30余名县科级领导干部,组成7个下访督查组,深入基层带案督查,收到了很好的效果。二是建立信访工作长效督查机制。XX年5月初,市委、市政府专门聘请了5位经验丰富的正县级干部担任特邀信访督查专员,赋予其信访问题督查权、评查权、解释权及建议权,充分发挥其优势,2/3积极督导解决信访突出问题。XX年国庆节前,分别由5位特邀督查专员带队,抽调10余名科级干部组成5个督查组,对47个市直部门进行统一督查,较好地确保了各项工作部署得以落实。各县也都结合实际,创新工作方法,舞钢市在落实县级领导三级包案的同时,对于排查出来的信访积案实行“四色督办”形式督办,把所有县级领导分包的信访积案公开挂牌,对正在办理的信访事项挂蓝牌,对即将到期的信访事项挂黄牌,对已经超期的信访事项挂红牌,对已经办结的信访事项挂绿牌,在舞钢市委、市政府和群工部接待大厅显要位置设立领导挂牌督办信访事项公开栏,做到公开、透明,接受干部群众监督。扎实开展信访积案化解年活动。按照全省信访积案化解年活动的统一部署和要求,以“事要解决”为核心,对排查出来的信访积案,严格实行“一案一名包案领导、一套班子、一套措施”,深入分析案情,找准问题症结,因地因人、因事制宜,因案施策、因情施策,真正把好脉、找准病根,采取针对性的化解措施,对症下药,做到药到病除对法律法规和政策有明确规定的,要一次性解决到位对诉求合理但坚持过高要求的,在解决合理诉求的同时,耐心细致地教育疏导、理顺情绪,并促使案结事了对诉求不合理但生产生活确有困难的,综合采取政府救济、社会和民间救助等多种方式帮助解决,努力使其息诉息访。宝3/3丰县、郏县针对特别重大疑难的信访积案,开展化解重大疑难信访积案大会战活动,落实领导包案、层层签订责任书,日报告、周调度、旬总结,成效明显,化解了一大批信访积案。XX年,全市同时,对违法信访人员依法严肃处置,树立正确导向,规范信访秩序,保护绝大多数信访人的利益。按照中央及省联席办的要求,市、县两级相继成立了依法处置非访领导小组,并做到了处置工作人员、经费、车辆、办公场所“四到位”。XX年5月份以来,全市依法处置重复非访人员207人,其中,逮捕5人,劳教
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