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人力资源管理 人事管理制度 人事工作流程 招聘 培训 绩效考核 薪酬

资源描述：

员工生日会锦囊,人力资源管理,人事管理制度,人事工作流程,招聘,培训,绩效考核,薪酬

内容简介：

员工生日会活动举办主持辞尊敬的各位领导，各位同事：为了增强企业团队的凝聚力，体现企业以人为本的管理文化，加强企业与员工的沟通，进一步激发员工的工作热情。公司决定在每月中旬举行一次员工生日会，为本月生日的员工过生日。该项活动今天是第一次举办，在组织的过程中可能有很多地方不够完善，还请大家多多谅解，多提宝贵意见。今后我们会努力策划出更多更好的交流活动。让每位员工都感受到公司对员工的关心及大家庭的温暖。谢谢大家的支持。现在我宣布，生日晚会现在开始。下面有请 领导代表向生日员工表示祝贺。下面有请员工代表发表讲话。请 领导为生日的员工赠发纪念品。一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心，心因集体而精彩，集体因心而自豪。我们为大家准备了一个蛋糕，下面有请 总为我们来切蛋糕。以前小时候，一年到头，就盼着过生日的那一天。因为不仅有新衣服穿还有蛋糕吃呢。渐渐的长大了，也懂事了。每年生日的时候我就会想到一个人妈妈。看着自己一天天成长，看着母亲两鬓一天天斑白，心中的感慨万千。我想我们每年在欢庆生日的时候，其实是作为一个母亲最快乐的时候。我觉得我们的生日祝福和我们的歌舞应该献给在座每一位人的妈妈。下面的节目请大家为远方的妈妈或亲人送上一首歌或一支舞来表达自己深深的祝福吧。一年前，一群大胆创新、勇于开拓的人们在这片荒芜的土地上，开始了艰难的旅程，而我们也很荣幸能成为这工业园中的一分子。在这一年的时间里，我们不但感受到了领导们海纳百川的胸襟，感受到了 人不经历风雨，怎能见彩虹的豪气，也体会到了 人作为拓荒者的艰难和坚定。当我们在大海之滨、荒漠之野、群山之间树起一座座电力丰碑的时候，当我们把目光投向下一个更高更远目标的时候，当我们不断进取、敢为人先、超越自我，取得新的更大辉煌的时候，是 人精神在鼓舞领导着我们。 人上不怨天，下不尤人，求实进取，开拓创新。为自己这种充满激情与理性的事业选择而自豪。我相信只要我们诚为人，实做事不断思考、探求和实践， 事业必将