2022年企业会计文化建设的思考

1、企业会计文化建设的摸索谢红摘要：随着改革开放的推动，和谐社会的积极构建，我国的文化必定也会随之发生相应的变化；作为构成社会文化体系的一部分，会计文化建设也必需随着文化建设的进展变化而变 化；建设会计文化，突出其对会计人员价值观、道德和职业精神的作用，对于深化会计制度改革，提高会计队伍整体素养，增强企业凝结力，最大限度地保护和保证企业的经济效益， 构建和谐的会计环境，具有重要的理论意义和实践意义；关键词：会计文化；建设；摸索随着改革开放的推动，和谐社会的积极构建，我国的文化必定也会随之发生相应的变化；作为构成社会文化体系的一部分，会计文化建设也必需随着文化建设的进展变化而变化；虽然会计文化经受了

2、漫长的进展过程，但是，从理论和实务的角度对它进行讨论却是一个短暂的历史；一、会计文化的概念会计文化是人们在长期的社会实践活动中逐步制造和形成的一种精神文化，其实质是一种治理文化；会计文化有广义和狭义之分，广义的会计文化是指人类在社会历史实践中已经制造的，并且与会计相关的各种物质财宝和精神财宝，主要包括会计物质文化、会计制度文化、会计精神文化、会计行为文化；其中会计精神文化在各要素中处于核心位置；会计文化中的“文化”指的是狭义文化，所讨论的重点是制约会计人员行为的价值观、抱负、信念、道德规范、风俗习惯、行为礼仪等；企业会计文化不仅能促进企业实现经济效益，仍在多个方面上表达了企业会计人员的业务素养

3、、职业道德、价值观取向以及整个企业的企业精神；因 此，无论是作为个体的基层会计人员，仍是作为整体的企业，会计文化建设都很重要；二、企业会计文化建设的必要性会计文化是在肯定的政治、经济、道德等社会环境下逐步形成的一种文化形式，会计文化集中反映了会计人员在治理过程中共同制造的价值观念；建设会计文化不但符合新形势下会计改革与经济进展的需要，也为会计理论讨论拓宽了视野，使人们更好地熟悉会计的内在规律和进展方向；（一）有助于形成良好的价值观念培育会计人员的价值观念是财务治理的重要切入点，而良好价值观念的形成主要依靠于会计文化；会计文化把会计目标和社会责任内化为会计人员的会计精神、职业道德，并规划为会计行

4、为准就，将会计的治理与掌握深化到会计人员的思想深处，这些内在的以会计价值观为核心的思想观念和会计行为准就，成为会计人员行动的基本指南和规范；（二）有助于提高会计信息质量会计文化作为一种先进的治理理论和会计实践中客观存在的一种现象，对会计监督的长期效应有着重大影响，也就对会计信息质量的提高起着关键性作用；由于会计文化在企业生产经营中具有导向、凝结、鼓励、约束等功能，所以，我们要通过会计文化的建设，充分发挥其应有的作用，同时，注意培育会计人员的合作精神和创新思维才能，改进和提高会计信息质量；（三）有助于和谐会计组织内部之间的关系会计主体的冲突主要来源于会计政策的随便性、模糊性和政策外会计事项的处理

5、，由于在这些情形下，会计主体需要进行判定，挑选会计原就和方法；对会计主体来讲，会计原就和方法的挑选有很大的随便性，会计文化能够补偿会计实践中法律、制度、工作条件等“硬件” 的不足，把会计人员的思想和行为引导到会计事业所确定的进展目标上来，以促进会计工作水平的提高；三、企业会计文化建设中存在的问题从目前来看，我国企业会计文化建设处于较低水平，会计文化对会计制度改革发挥的作用不是很明显；当前很多企业的会计文化建设中仍存在很多问题，主要表现在以下几方面：（一）个别会计人员职业道德缺失在企业经营进展中，广大会计人员具有良好的职业道德，能够恪尽职守、廉洁奉公、坚持原就，通过兢兢业业的工作，为企业的进展壮

6、大贡献着自己的力气；但是也有个别会计人员的职业道德意识淡薄，在企业利益及个人利益的驱动下，不能坚持原就，为违法违纪活动出谋划策，比如当通过供应虚假财务信息可以获得投资、贷款或者削减其他支出的时候，会计人员假如坚持自己的会计职业道德就会与整个企业的利益、与企业职工的利益发生冲突；从个人利益来看，听从领导授意往往会使他们得到额外好处，相反就会被打击报复甚至被辞退；因此，在领导授意的情形下，会计人员往往难以坚持自己的职业道德来挑选；（二）企业会计制度文化不完善会计制度作为指导各企业进行会计处理的规范，具有强制性和庄重性，即各企业会计人员均应自觉地根据会计制度的规定进行核算和报告；但在现实中，会计制度

7、执行乏力，致使其庄重性受到损害，尽管有些企业制定了内部会计制度，但是没有很好地执行；一些企业的会计人员不顾内部会计制度的规定，完全按厂长、经理的意图进行会计处理，导致核算不实、数据不真，或设置“两套账”以应对财政、税务等机关的审查；另外，一些企业虽然在审计或财务检查中查出了不少问题，但在处理上大多对负责人从轻处理或不予处理，这就纵容了会计上的违规违纪行为，损害了会计制度的庄重性；四、加强企业会计文化建设的措施每种社会文化的构建都具有鲜明的价值取向，构建会计文化就是要提升会计人员的职业道德水平和综合业务素养，规范会计治理活动，确保会计行业的健康、有序运行；优秀的会计文化应有正确的价值取向，富有生

8、命力，反映各种社会文化的最新变化，能够有效地提高会计人员的学问水平和实践才能；企业应摒弃那些与时代不相适应的传统会计文化，把会计文化的构建推动到一个更深层次；（一）加强会计人员的职业道德建设会计工作虽然有肯定的专业性，需要具备一些会计理论学问的人员才能胜任，但作为企业治理工作的重要组成部分，同其他治理工作一样，也存在着职业道德建设问题；诚信是会计人员最基本的职业道德，也是会计人员从业的基本准绳；提高会计职业道德，第一要提高会计人员的制度法规素养，在履行职责中遵纪守法，廉洁奉公，不为自己谋取私利，否就就有可能因图谋个人私欲，编造、篡改会计数据，造成财务造假行为；其次，要提高会计人员的业务素养，用扎实的专业学问，为会计信息使用者供应有用的信息，通过税收策划等合法手段为企业节省资金、带来效益，从而使领导从根本上重视财务工作，敬重财务人员的看法，有效防止会计人员盲目遵从领导看法，失去会计的独立性；最终，要加强会计职业道德的训练培训，通过对规范的学习和遵守，潜移默化到日常工作中，使之成为自身的行为规范；总 之，