综采队元月份工作总结

1、综采队元月份工作总结 综采队元月份工作总结 综采队元月份工作总结 元月份以来，我队在矿井领导的正确带领下，严格落实矿的各种生产方针和政策，以现场一线为重点，及时安全生产中的重点难点，较好的完成了矿下达我队的各项指标，现将元月份工作总结如下：一、科学管理，精心组织，保证原煤生产 元月份，在春节来临之际，我队圆满完成原煤生产任务60201吨。回采过程中克服了煤层较薄、变化大等不利因素，采用各种奖罚制度，实现了正常高产高效。 二、做好“一通三防基础工作，保证安全生产1、配合通修队做好上隅角的瓦斯管理工作。 2、班长、采煤机司机、瓦检员要随身携带便携，随时检查上隅角瓦斯状况， 3、保证采煤机内外喷雾、

2、转载点喷雾、架间喷雾完好，开采煤机时做到先给水后开机，停机时先停机后停水。 4、在回风三角点设置风障，上隅角采纳黄泥封堵严密。三、强化机电设备管理、改革革新，提升生产效率 元月份以来，强化了机电设备的管理，在原有包机制设备管理的基础上制定了许多新的办法，使检修班组最终达到目标是：中断影响为零、标准化达标、设备完好率达97%。 四、狠抓工程质量管理，实现采面达标。 月份在安全质量标准化活动中，我积极组织职工进行安全质量学习并和“双述工作相结合，不断强化学习标准，充分利用学习日系统学习煤矿安全质量标准化标准的各项具体规定。利用班前会、饭后会时间对所学内容进行提问，依据掌握状况进行奖罚，并要求干部职

3、工结合现场实际去学习，要把所学的知识运用到现场实际中去，要在干中学，在学中干，这大大的提升了质量标准化的学习效率。形成了人人学标准、人人懂标准，上标准岗、干标准活的深厚氛围。真正地做到了以质量保安全，以质量促生产。 五、狠抓生产过程中的经营工作，强化回收复用、节支降耗管理抓安全生产的同时，狠抓了生产过程中的经营管理工作，队成立了回收小组，负责监督检查各种材料和配件的使用状况，对每班入井材料及使用状况进行跟踪考核，杜绝了损失和浪费现象，使每月的材料消耗都在矿规定之内，杜绝了小件丢失的现象，真正做到了把经营工作放到了首位。 综采队201*年2月1日 扩大阅读：综采队201*年10月份工作总结 综采

4、队201*年10月份工作总结 和11月份工作计划 综采队10月份在主管矿长的正确领导和谆谆告诫下，经过干部职工的共同努力，安全生产、工程质量、生产经营、修旧利废、质量标准化、文明生产、学习培训职工素养提升取得了可喜的成绩。为了客观地肯定成绩、找出问题，理性地归纳出经验和教训，以便提升熟悉，明确方向，进一步做好11月份的工作。特对10月份工作总结如下： 一、工作回忆 1、安全生产 10月份由于受外部条件的限制迎检、限电、检查等，制 约了综采队的安全生产，正常生产天数19天，生产原煤7万吨。 2、工程质量沿空留巷 综采队除生产原煤外，还担负着沿空留巷工作，正常生 产19天，留巷98米，且各项支护、

5、留巷参数到位，工程质量达标。 3、生产经营、回收、修旧利废 综采队生产原煤7万吨，计划材料消耗5.88万元，实际材料消耗4.1万元，节约1.78万元。综采队10月份上下巷平均回采98米，回收道轨102米，道木170根，风水管路各17根，符合矿上规定和要求的100，道钉、道夹板网片梯子梁的回收达到或超过矿上规定的80。修旧利废元，超过矿上的规定和要求。 4、质量标准化、文明生产 在煤矿，质量标准化体现了党和政府、矿业对职工工作 和生活的关怀，综采队10月份质量标准化综合得分92分，达到省一级标准。 由于10108工作面运顺增加了沿空留巷工程，空间小， 文明生产难度大。但在干部职工的共同努力下，过

6、去的淤泥、积水煤尘不见了，代之的是各种物料码放有序整齐，牌板吊挂规范，整个工作面焕然一新，给人以一种赏心悦目的感受。 5、学习培训、职工素养提升 综采队本着“安全学习培训不到位，就是安全隐患的 理念进行学习培训，因此，综采队的安全学习培训极大地提升了职工的素养，职工的思想意识、工作能力得到了极大的提升，在安全生产、工程质量、生产经营、质量标准化文明生产中得到了极大的体现。 二、经验和教训 之所以综采队10月份能取得如此成绩，是因为综采队得力于干部职工的思想观念转变和制度健全、措施到位，得力于主管领导的正确指导和谆谆告诫。 综采队历来就有听从指挥、服从安排、执行迅速到位的光荣 传统，难道就一个文

7、明生产挡住了综采队前进的步伐。主管矿长丁海臻矿长亲临综采队碰头会指导工作，谆谆告诫大家，“好的工作是职工干出来的，同时也是干部管理出来的。同志们必须改变思想意识，转变观念，正视现实，迎难而上，做好工作。并对安全生产、工程质量、生产经营、质量标准化文明生产等一系列工作提出了具体的指导看法和建议。综采队区长魏建军敢于揭摆问题，和大家一起制定措施，健全制定，靠制度、措施说话，制定面前人人平等；同时加大学习培训力度，改变思想观念，激发干部职工的工作热情，加强责任心，提升工作能力，把最具有活力的生产力因素-人激发出来，搞好我们的各项工作。经过一段时间施行后，综采队的各项工作发生了天翻地覆的变化，干部职工

8、心往一处想，劲往一处使，一个听从指挥服从安排、执行到位的综采队，奋战在综采工作第一线。由于大家工作思想转变，制度健全，措施到位，责任明确，工作有压力有动力，都担负着具体的责任和义务，因此安全生产、工程质量、生产经营、修旧利废、质量标准化、文明生产、学习培训职工素养提升等工作标准高、要求严、管理细执行到位。 三、下一步工作安排-制度措施、思想观念转变两步走针对综采队的实际状况和矿领导的意图、矿业的任务，综采队要和矿业领导坚持高度的一致。听从指挥，服从安排。在今后的工作中，我们要善于揭摆问题、商讨措施、整章建制、整治隐患，担 当责任。制度使其不能、不敢，思想观念转变使其不愿干不好工作，采用两步走的

9、战略战术。干标准活、安全活、领导放心活，向上级领导交上一份完美的答卷。 综采队 201*年10月28日 综采队201*年11月份工作计划 依据矿上工作安排和综采队的实际状况，综采队11月份作出如下工作计划安排： 1、正常生产30天，平均推动150米，生产原煤共计11.5 万吨。 2、10108运顺留巷150米，留巷质量达标。保证留巷各项 参数合格。 3、回收到位，估计回采150米，其中回收道轨300米，道 钉80公斤，道木750根。塑料网片162片，塑料托盘1500个，金属托盘320个，梯子梁110根。风水管路快速接头50个。 4、做好修旧利费工作，尤其是做好风泵的再利用工作，自 己动手，保证风泵排水正常，节约检修费。钢丝绳再利用1400米，节约材料费2.8万余元。 5、在完成矿201*年11月份安全生产的工作安排下，充分 发挥人