公司职代会工代会筹备工作报告.doc

1、公司职代会工代会筹备工作报告公司职代会工代会筹备工作报告各位代表：为进一步加强公司工会组织建立，更好地发挥工会委员会的职能，结合工会法和中国工会章程等有关规定，经公司党支部同意、城投集团工会批准，我公司决定换届改选工会委员会和经费审查委员会，并召开第三次工会会员代表大会暨第三届一次职工代表大会。经过近 3 个月的精心筹备，大会终于顺利召开了！今天，我代表大会筹备小组向各位代表报告工代会暨职代会的筹备工作情况，请审议。一、充分做好大会的前期准备和宣传发动工作。为确保本次工代会、职代会的顺利召开，公司与 2022 年 月 日成立了大会筹备工作组，由 同志任组长，、 同志任副组长，、 为组员。大会筹

2、备工作组实行张榜公布，同时筹备小组认真学习了相关工会文件，从思想上一致认识到工会的换届选举是工会组织的根本民主制度，必须严格遵守。期间，筹备小组根据上海市职工代表大会条例的相关要求，结合公司实际，严格按照组建工会的规定和程序，制定并下发了关于 第 次工会会员代表大会暨第 届第 次职工代表大会做好筹备工作的通知。二、认真开展大会代表的选举工作。筹备组在完成对各部门各班组作业队现状、职工人数、会员根本情况等调研的根底上，确定本次代表大会代表人数为 40 名。根据公司关于 第 次工会会员代表大会暨第 届第 次职工代表大会做好筹备工作的通知要求，各选区严格按照代表推选的条件及名额分配数量，通过部门推荐

3、或直接选举等形式，完成了各自代表的推选工作。经统计，凯盛公司当前共有职工 名，工会会员名，其中女职工会员名。经选举推荐产生的名正式代表中，女代表 名，占 ；中高层管理人员 名，占 ；一线及技术人员 名，占 。上诉代表经资格审查小组审核，均符合构造比例及规定的程序要求，公示期间，也未收到任何反对意见。表达了一定的广泛性和代表性，也充分说明，本次大会的程序是严谨的、民主的和标准的。三、标准落实工会委员会、经费审查委员会委员候选人的推荐协商工作。工会委员会和经费审查委员会候选人的推荐工作，是建立健全工会组织机构、明确工会管理职能的一件大事。筹备组采取自下而上提名推荐、自上而下征求意见的方法，在推选产

4、生的 名代表的根底上，下发了关于开展 工会委员会委员候选人提名推荐工作的通知，要求各代表组以多于候选委员人数20的方法，提名推荐产生 名工会委员候选人和 名经费审查委员会委员候选人。经汇总，有 名代表被提名推荐为工会委员候选人和经费审查委员会委员候选人； 月 日，筹备组又及时下发经公司党支部讨论确定的 名工会委员候选人和 名经费审查委员会委员候选人建议，征求代表意见。经统计，在提名推荐产生委员候选人和征求代表意见的过程中，各代表组注重发扬民主，保证做到了代表知晓率、参与率的 100。现 名工会委员会委员候选人和 名经费审查委员会委员候选人已报城投工会批准，提交本次大会差额选举产生工会委员会正式

5、委员 名，等额选举产生经费审查委员会正式委员 名。四、积极完成大会的文件起草及会务准备工作。筹备组在 工会、公司党支部的关心指导下各部门的配合下，本着简洁、大气、凝聚精神的工作目的，通过精心组织、周密安排，于会前搜集、整理、汇总、起草了需经大会审议通过的各类文字材料，如表决方法选举方法草案等，安排了工作人员部署做好材料印制、会场布置等会务准备工作，为大会的顺利召开打下了良好的根底。在此，我谨代表大会筹备组，向各位指导、各位工作人员表示衷心的感谢！代表们，工会是我们广阔职工群众自己的组织。今天，公司第 次工会会员代表大会暨第届第次职工代表大会的召开，是广阔职工政治生活中的一件大事。开好这次大会，对于加强职工队伍建立，进步职工主人翁意识，促进公司各项工作具有非常重要的意义。希望大家认真履行好自己神圣