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文档简介
1、售后安装维修人员保险方案方案一险种:国寿鸿福卡B保险公司:中国人寿相关内容:1、 保障职业:5至6类,高空作业属5类职业范畴。2、 保险责任:意外伤害3万元;意外医疗:6千元(免赔额视被保险人投保情况约定)。3、 缴费金额:100元/份。每人最高可购买1份。一次性缴费,不接受按月承保。4、 保障期限:壹年。特别说明:1、 在保险期限内,被保险人如发生二级以上(含二级)意外导致住院,可享受最高不超过6千元以内的药费医疗报销;如因意外而身故,保险公司赔偿身故金3万元,但须扣除相关已给付药费、残疾费等。保险合同即终止。2、 因被保险人在保险期限内离职,投保企业可返还本保单剩余部分的现金价值。现金价值
2、计算公式为:本保单最后一期已交付保险费*(1-35%)*(1-该保险费所保障的已经过日数/该保险费所保障的日数)。经过日数不足一日的按一日计算。3、 因意外导致的伤害、死亡所产生的所有费用,必须符合国家及当地社保的相关规定,否则无法享受相关保险责任4、 其它在此未说明事宜,详见本保险合同基本条款。(附后)。方案二险种:企业员工综合福利保障计划套餐经济型A款保险公司:中国平安相关内容:1. 保障职业:5类职业,高空作业属5类职业范围。2. 保险责任:意外身故保险金10万元;意外残疾保险金10万元;意外医疗保险金1万元;意外住院津贴30元/天。(免赔额100元。)。3. 缴费金额:500元/份。每
3、人最高可购买2份。一次性缴费,不接受按月承保。4. 保障期限:壹年。特别说明:1、 本套餐要求最低投保人数为20人。2、 因被投保人在保险期限内离职,投保企业可在本合同限定范围内,更换被保险人。可更换人数根据投保人数决定,最低不低于3人,最高不高于8人。3、 更换投保人后,自更换之日起1个月,该投保人方可享受相关保险责任。4、 因意外导致的伤害、死亡所产生的所有费用,必须符合国家及当地社保的相关规定,否则无法享受相关保险责任。方案三险种:企业员工综合福利保障计划套餐经济型C款保险公司:中国平安相关内容:1 保障职业:5类职业,高空作业属5类职业范围。2 保险责任:意外身故保险金3万元;意外残疾
4、保险金3万元;意外医疗保险金5万元;意外住院津贴10元/天;飞机意外伤害20万元;火车意外伤害10万元;轮般意外伤害10万元;汽车意外伤害4万元。(免赔额100元。)3 缴费金额:225元/份。每人最高可购买6份。一次性缴费,不接受按月承保。4 保障期限:壹年。特别说明:1、 本套餐要求最低投保人数为20人。2、 因被投保人在保险期限内离职,投保企业可在本合同限定范围内,更换被保险人。可更换人数根据投保人数决定,最低不低于3人,最高不高于8人。3、 更换投保人后,自更换之日起1个月,该投保人方可享受相关保险责任。4、 因意外导致的伤害、死亡所产生的所有费用,必须符合国家及当地社保的相关规定,否
5、则无法享受相关保险责任。方案四险种:美的各销售公司下属网点团体意外险保险公司:中国人保广东顺德支公司保障内容:1、 保障职业:5类职业,高空作业属5类职业范围。2、 保险责任:如在美的各销售公司下属网点累计投保人数为2万人以下时,则意外身故、伤残、烧伤总计最高赔偿限额为24万元;意外伤害医疗赔偿限额为5万元(每天最高不超过30元);如累计投保人数达2万人时,则意外身故、伤残、烧伤总计最高赔偿限额为30万元;意外伤害医疗赔偿限额为6万元(每天最高不超过30元)。免赔额均为100元。3、 缴费金额:198元/份。每人最高可购买1份。一次性缴费,不接受按月承保。4、 保障期限:壹年。特别说明:1、
6、因被投保人在保险期限内离职,投保人可按本合同条款,以书面形式向本公司负责该项保险的专员申请更换被保险人或停保,经批准后生效。2、 更换投保人后,自更换之日起1个月,该投保人方可享受相关保险责任。3、 因意外导致的伤害、死亡所产生的所有费用,必须符合国家及当地社保的相关规定,否则无法享受相关保险责任。方案五险种:企业团体意外险保险公司:中国泰康保障内容:1. 保障职业:5类职业,高空作业属5类职业范围。2. 保险责任:意外身故、伤残保险金10万元;意外伤害医疗保险金1万元。(免赔额100元。)3. 缴费金额:565元/份。每人最高可购买2份。一次性缴费,不接受按月承保。4. 保障期限:壹年。相关说明:1. 本套餐要求最低投保人数为35人。2. 因被投保人在保险期限内离职,投保企业可在本合同限定范围内,更换被保险人。可更换人数为被投保人总数的20%。3. 更换被投保人后,自更换
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