房地产二手房市场,房地产二手房市场讲师-安致丞

1、地产达人房地产精英领袖素质成长特训营 讲 师：安 致 丞主讲课程：主讲课程：房地产金牌销售冠军训练营房地产金牌销售冠军训练营引爆房地产销售执行力及凝聚力成长特训营引爆房地产销售执行力及凝聚力成长特训营企业五行训练体系课程：企业五行训练体系课程：卓越员工卓越员工做最有价值员工做最有价值员工MVP训练营训练营卓越团队卓越团队房地产团队凝聚力成长特训营房地产团队凝聚力成长特训营卓越业绩卓越业绩打造金牌房地产销售冠军训练营打造金牌房地产销售冠军训练营卓越服务卓越服务商务礼仪及房地产五星级客户服务的秘诀商务礼仪及房地产五星级客户服务的秘诀卓越管理卓越管理房地产销售经理领导力提升训练营房地产销售经理领导力

2、提升训练营2013中国教育百强十佳讲师中国教育百强十佳讲师 中房商学院中房商学院 特聘营销专家特聘营销专家华企商学院华企商学院 特聘讲师特聘讲师中华讲师网中华讲师网 500强讲师强讲师 名师学院名师学院 诚信培训师诚信培训师赢家大讲堂赢家大讲堂 签约讲师签约讲师讲师介绍：安致丞讲师介绍：安致丞投影片投影片4 4一、课程背景 相互推诿，机械盲目地工作，员工不能自觉主动承担责任，不能为企业创造利润； 上下级部门和同级部门之间存在沟通鸿沟，甚至发生矛盾、产生冲突； 工作心态不积极、消极怠工、工作被动、表现懒散； 员工整体纪律性不强、团队协作能力差； 员工缺乏责任心、缺乏感恩的心、玩忽职守、制造问题；

3、 组织中环境沉闷，缺乏活力； 员工情绪不稳定、经常影响到工作效率，且没有归属感； 缺乏面对问题的勇气及解决问题的创造力； 管理混乱，执行力度差，无法有效激励部属； 没有目标概念与实现达成目标的承诺性； 没有团结和信任，经常相互猜忌、排斥，人员流动性很大；二、地产达人课程内容十大模块：1、地产达人阳光心态 6、地产达人高效执行2、地产达人团队精神 7、地产达人爱岗敬责3、地产达人守时高效 8、地产达人积极进取4、地产达人协作共赢 9、地产达人担当负责5、地产达人有效沟通 10、地产达人感恩付出三、地产达人课程八大要点敬业：是一种职业态度，也是职业道德的崇高表现。一个没有敬业精神的人，即使有能力也

4、不会得到人们的尊重和接受；具有敬业精神的人却能够找到自己发挥的舞台，并步步实现自身的价值，最后更有可能发展成为受尊重的人。负责任：是对人生义务的勇敢担当，也是对生活的积极接受，更是对自己所负使命的忠诚和信守。一个充满责任感、勇于承担责任的人，会因为这份承担而让生命更有份量。忠诚：企业和员工生存的基石。忠诚体现最珍贵的情感和行为的付出。无论一个人在组织中是以什么样的身份出现，对组织和领导者的忠诚都应该是一样的。进取：工作积极主动。公司所渴求的人才不只是一个具有专业知识的、埋头苦干的人，而更需要的是积极主动、充满热情、灵活自信的人。一个合格的员工应该不只是被动地等待别人告诉应该做什么，而是应该主动

5、去了解自己要做什么，然后全力以赴地去完成。合作：发挥团队优势。一个高效率的团队是一个表现优秀、使内部成员和外界均感到满意的工作集体。协作永远是使自己受益也让别人受益。高效：提升工作效率。作为员工，在我们开展工作前，首先应考虑的是如何用最简单、省力的方法去获得最佳的成效。创新：用创造性思维工作。凡是具有创新精神的员工，都会在变化中不懈追求和努力实现事业的成功，同时他也会得到肯定和回报。服从：服从就是执行力同时也是竞争力。没有服从的观念，就不能在职场中立足。大到一个国家、军队，小到一个企业、部门，其成败很大程度上就取决于是否完美地贯彻了服从的观念。四、地产达人课程收益调整心态，开阔视野，增强自信，

6、提升责任意识，清晰目标，领悟人生价值与意义。清晰的理解和掌握快速组建团队、建立共识、重整个人和组织关系、培育个人领导力和分析解决问题的能力。提升实效执行能力、激发个人激情、严谨工作作风。增强凝聚力，促进内部沟通，融洽团队关系；形成共同参与和共同意志；强化对员工的文化管理，实现精神激励。增强竞争力，树立相互配合、支持的团队意识；激发创造进取精神；提升团队障碍超越、危机处理、变化应对等方面能力。变革与创新，使员工认识到“只有变是唯一的不变”，达成“变革与创新是最好的生存发展之道”的共识，并建立共同愿景；让员工深入体验到组织学习与知识创新过程，从而有效地帮助企业实现建立学习型组织的目标。剖析后金融危机时代的困境与威胁，寻找新途径，把握企业市场发展新机遇。五、特训形式 半封闭体验式学习。 通过互动体验、心灵沟通、案例分析、交流分享等体验式学习