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文档简介

1、第PAGE3页共NUMPAGES3页2022年物业出纳收费员的岗位职责岗位职责：1、负责物业管理费、商铺租金、水电费等各项费用的收取、核算工作，并开具发票或收据。2、及时将业主欠费情况向上级反馈，督促追缴欠费。3、负责现金、票据的保管，按公司规定到财务部报账。4、核对收据、发票、收款金额，确保账目正确。任职资格：1、大专或以上学历，持会计证优先。2、个人品行品德好、为人可靠、诚信、廉洁、有良好的职业道德与操守。3、良好的语言表达和沟通能力，服从上级安排。具有团队合作精神。4、熟悉客户收款、收支统计、物业基础知识。5、熟练操作E_cel、Word等办公软件。2022年物业出纳收费员的岗位职责（二

2、）岗位职责;1.费用收缴、开票、现金报销、银行结算;2.负责登记现金、银行流水账，做到日清月结，月末核对余额与总账相符;3.负责管好库存现金和各种有价证券、印章、票据，确安保全、完整;4.完成领导安排的工作;任职资格:1.大专以上学历应届毕业生或财务会计相关专业(_周岁以下);_具有物业公司出纳工作经验者优先;2022年物业出纳收费员的岗位职责（三）岗位职责;1、负责小区物业前台事务的处理;2、负责项目费用报销管理;3、负责收费系统数据的审核;4、负责收费监管。任职要求：1、会计相关专业，大专以上学历;2、_年以上工作经验，对数字敏感性强;3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守;4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验;5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;6、具有良好的沟通能力。2022年物业出纳收费员的岗位职责（四）1.配合总经理统筹物业公司内部管理工作，协调各部门、各管理处之间的工作关系。2.根据公司工作需要，提出人员调整意见并提交总经理决定。3.负责组织制订、修订分管工作的相关管理制度，呈交总经理审批并提请董事会通过后监督实施。4.根据新物业项目的验收接管程序及实际需要，提出相应调整定员定编的建议。5.受总经理委托，在总经理外出时，代行总经理职

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