建筑施工企业三类人员安全生产知B_第1页
建筑施工企业三类人员安全生产知B_第2页
建筑施工企业三类人员安全生产知B_第3页
建筑施工企业三类人员安全生产知B_第4页
建筑施工企业三类人员安全生产知B_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、建筑施工企业三类人员安全生产知B建筑施工企业三类人员安全生产 知识一、填空题7月19日国务院下发了国务 院关于进一步加强企业安全生产工作 的通知(国发23号)要求:坚 持(“安全第一、预防为主、综合治 理”)的方针,全面加强企业安全管 理,健全规章制度,完善安全标准, 提高企业技术水平,夯实安全生产基 础;坚持依法依规生产经营,切实加 强安全监管,强化企业安全生产主体 责任落实和责任追究,促进中国安全 生产形势实现根本好转。建筑施工企业的安全生产管理 机构是指建筑施工企业设置的负责安 全生产管理工作的(独立的职能部 门)。依据贵州省建设工程安全生 产费用监督管理暂行规定,安全生 产费用以建筑安

2、装工程造价为计取依 据,其中房屋建筑工程不得少于2.5%);市政公用工程不得少于(1.0%)。依据生产安全事故报告和调 查处理条例,事故发生后,事故现 场有关人员应当(立即)向本单位负 责人报告;单位负责人接到报告后, 应当于(1小时)内向事故发生地县级 以上人民政府安全生产监督管理部门 和负有安全生产监督管理职责的有关 部门报告。对项目建设生产经营单位存在 违法分包、转包)等行为的,立即依法停工停产整顿,并追究项目业 主、承包方等各方责任。依据建筑起重机械安全监督 管理规定,建筑起重机械在使用 过程中需要顶升的,使用单位委托原安装单位或者具有相应资质的 安装单位按照专项施工方案实施 后,即可

3、投入使用)。依据危险性较大的分部分项 工程安全管理办法,施工单位应当 根据论证报告修改完善专项方案,并 经(施工单位技术负责人、监理单位总监理工程师、建设单位项目负责 会。实行施工总承包的,由(总承包人)签字后,方可组织实施。依据生产安全事故报告和调 查处理条例,事故发生单位负责人 单位)单位组织召开专家论证会。如: 搭设高度(50米)及以上落地式钢 管脚手架工程;提升高度(150米接到事故报告后,应当立即启动事故 及以上附着式整体和分片提升脚手架相应(应急预案),或者采取有效工程;架体高度(20米)及以上悬挑措施,组织抢救,防止事故扩大,减 少人员伤亡和财产损失。依据建筑施工企业安全生产 管

4、理机构设置及专职安全生产管理人 员配备办法,施工作业班组能够设 置(兼职安全巡查员),对本班组的作 业场所进行安全监督检查。建筑施工 企业应当定期对兼职安全巡查员进行 安全教育培训。建筑施工企业的分公司、区域 公司等较大的分支机构应依据实际生 产情况配备(不少于2人)的专职安 全生产管理人员。依据危险性较大的分部分项 工程安全管理办法,超过一定规模 的危险性较大的分部分项工程专项方 案应当由施工单位组织召开专家论证 式脚手架工程;开挖深度超过(16米 的人工挖孔桩工程。实施总承包的建设工程发生事 故,由(总承包单位)负责上报事故。企业要经常性开展安全隐患排 查,并切实做到整改(措施、责 任、资

5、金、时限和预案)“五到 位”。事故发生单位主要负责人未依 法履行安全生产管理职责,导致发生 较大事故的,处上一年年收入40%)的罚款;属于国家工作人员 的,并依法给予处分;构成犯罪的, 依法追究刑事责任。施工单位的项目负责人应当由 取得相应(执业资格)人员担任,对 建设工程项目的安全施工负责,落 实安全生产责任制度、安全生产规 章制度和操作规程,确保安全生产 费用的有效使用,并根据工程的特 点组织制定安全施工措施,消除安 全事故隐患,及时、如实报告生产 安全事故。7月19日国务院下发了国 务院关于进一步加强企业安全生产 工作的通知(国发23号)要 求:深入贯彻落实科学发展观,坚 持以人为本,牢

6、固树立(安全发展)的 理念,切实转变经济发展方式,调 整产业结构,提高经济发展的质量 和效益,把经济发展建立在(安全生 产)有可靠保障的基础上高大模板支撑系统是指建设工 程施工现场混凝土构件模板支撑高 度超过(8米),或搭设跨度超过(18米),或施工总荷载大于 15kN/血,或集中线荷载大于 20kN/m的模板支撑系统。高大模板支撑系统拆除前,项目技术负责人、项目总监)应 核查混凝土同条件试块强度报告, 浇筑混凝土达到拆模强度后方可拆 除,并履行拆模审批签字手续。事故发生单位对事故发生负有 责任的,发生(较大事故)的处20 万元以上50万元以下的罚款。依据生产安全事故报告和调 查处理条例,事故

7、发生后,事故 现场有关人员应当(立即)向本单 位负责人报告;单位负责人接到报 告后,应当于(1)小时内向事故发 生地县级以上人民政府安全生产监 督管理部门和负有安全生产监督管 理职责的有关部门报告。安全生产监督管理部门和负有 安全生产监督管理职责的有关部门 逐级上报事故情况,每级上报的时 间不得超过(2)小时。发生一起较大生产安全事故, 暂扣安全生产许可证(60-90 日)。文档仅供参考,不当之处,请联系改正。依据贵州省建设工程安全生目计取)确保需要、规范使用的原产费用监督管理暂行规定,建设 单位申领施工许可证或报批开工报 告时,应当提交( 安全施工措 施),作为保证工程安全的具体措 施。建筑

8、起重机械使用单位和安 装单位应当在签订的建筑起重机械 安装、拆卸合同中明确双方的安全 生产责任。实行施工总承包的,施 工总承包单位应当与安装单位签订 建筑起重机械安装、拆卸工程(安全 协议书)。暂扣时限超过(120日)的,吊 销安全生产许可证。依据危险性较大的分部分 项工程安全管理办法,施工单位 应当根据论证报告修改完善专项方 案,并经(施工单位技术负责人、 监理单位总监理工程师、建设单位 项目负责人)签字后,方可组织实施。安全生产费用管理坚持(项 则。7月19日国务院下发了国务院关于进一步加强企业安全 生产工作的通知(国发23 号)要求:全面开展安全达标。深 入开展以(岗位达标、专业达标和企

9、 业达标)为内容的安全生产标准化建 设,凡在规定时间内未实现达标的 企业要依法暂扣其生产许可证、安 全生产许可证,责令停产整顿。依据建筑起重机械安全监 督管理规定,从事建筑起重机械 安装、拆卸活动的单位应当依法取 得(建设主管部门颁发的相应资质和 建筑施工企业安全生产许可证), 并在其资质许可范围内承揽建筑起 重机械安装、拆卸工程。依据建筑施工企业安全生 产管理机构设置及专职安全生产管 理人员配备办法,建筑施工企业 应当实行建设工程项目专职安全生 产管理人员(委派)制度。建设文档仅供参考,不当之处,请联系改正。工程项目的专职安全生产管理人员院关于进一步加强企业安全生产工应当(定期)将项目安全生

10、产管理情 况报告企业安全生产管理机构。依据危险性较大的分部分项 工程安全管理办法,专项方案实 施前,(编制人员或项目技术负责 人)应当向现场管理人员和作业人 员进行安全技术交底。依据生产安全事故报告和调 查处理条例,事故报告应当(及 时、准确、完整),任何单位和个 人对事故不得( 迟报、漏报、谎 报、瞒报)。依据建筑施工企业安全生产 管理机构设置及专职安全生产管理 人员配备办法,建筑施工企业应 当实行建设工程项目专职安全生产 管理人员(委派)制度。建设工程 项目的专职安全生产管理人员应当 定期将项目安全生产管理情况报告 企业安全生产管理机构。7月19日国务院下发了国务 作的通知(国发23号)要

11、 求:企业要健全完善严格的安全生 产规章制度,坚持不安全不生产。加强对生产现场监督检查,严格查 处(违章指挥、违规作、违反劳动纪 律)的“三违”行为。建筑施工现场临时用电工程专 用的电源中性点直接接地的 220 / 380v三相四线制低压电力系统,必 须符合下列规定:采用三级配电系 统;(TN-S接零保护系统);采用 二级漏电保护系统。高大模板工程搭设的构造要求 应当符合相关技术规范要求,支撑 系统立柱接长严禁搭接;应设置扫地杆、纵横向支撑及水平垂直剪刀撑),并与主体结构的墙、柱 牢固拉接。根据建设工程安全生产管理 条例规定,建设单位在编制工程 概算时,应当确定建设工程(安全文档仅供参考,不当

12、之处,请联系改正。作业环境和安全施工措施)所需费 生产工作的通知(国发23用。依据贵州省建设工程安全生 产费用监督管理暂行规定,建设 单位应当自合同签订之日起(5 日内将安全生产费用一次性存入安 全生产费用银行专户。依据危险性较大的分部分项 工程安全管理办法,混凝土模板 支撑工程:搭设高度(8米)及以 上;搭设跨度(18米)及以上;施 工总荷载(15kN/m2)及以上;集 中线荷载(20kN/m)及以上的方 案进行专家论证。依据建筑施工企业安全生 产管理机构设置及专职安全生产管 理人员配备办法,建筑施工企业 的分公司、区域公司等较大的分支 机构应依据实际生产情况配备(不 少于2人)的专职安全生产管理人 员。7月19日国务院下发了 国务院关于进一步加强企业安全号)要求:加快安全生产技术研 发。企业在年度财务预算中必须确 定必要的(安全)投入。安全生产费用管理坚持(以 项目计取)确保需要、规范使用的原 则。依据建筑起重机械安全监 督管理规定,从事建

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论