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文档简介
1、第16页共16页某市分行2022年度安全保卫总结银行分行安全保卫部年度工作总结年,在总行的关心指导和分行正确领导下,我部各项工作圆满完成,实现了“全年安全无事故”。总结一下,今年的工作可以用“围绕一个目标、贯穿一条主线、开展两项演练、做好三件事情”来概括。具体来说,“一个目标”是指围绕年初制定的安全工作目标和签订的目标责任书;“一条主线”是指金融机构安全评估工作;“两项演练”分别是指与市保安公司联合举行的防抢预案演练和各支行网点_应急处理综合演练;“三件事情”分别是指对全行消防设施进行了全面的维护检测和升级、对全行护卫队员进行了综合素质培训并对全行保卫人员进行了科学合理调配、全行自助设备安全巡
2、查和监控实现常态化、正规化。一、主要工作(一)围绕全年安全目标,着力强化安全责任机制。抓好防范保安全,强化责任是关键。我部立足“大安全意识”,围绕全年安全工作目标,从健全_领导机构入手,严格落实“_”负责制和“一票否决制”。根据我行年安全工作会议的要求,把今年安全工作目标管理摆在重要位置,横到边,竖到底,不留死角,层层签订目标责任状,并实行专项评分考核的责任制约机制,强化领导责任意识和全员参与意识,下移重心,切实做到防范案件人人有责,在全行形成“居安思危危自消,有备无患患自除”的氛围。与此同时我部狠抓制度的建立和完善,坚持教育、预防、惩处并重,构建起科学有效地案件和安全防范体系。此外我部还大力
3、推动各支行负责人带头认真学习贯彻上级文件精神,定期研究部署本网点保卫工作,经常性、定时性的开展安全检查,时刻注意掌握辖内安全动态,及时解决保卫工作中存在的问题。(二)以金融机构安全评估工作为主线,强力抓好综合治理。根据市公安局、银监分局“关于_银行业金融机构安全评估办法_通知”要求,我部大力_实施了安全评估工作,并将这项工作贯穿于全年安全工作中,做到了“在评估自查中发现问题、在解决问题中总结经验、在经验推广中完善制度”,收到了明显成效,为全行安全综合治理打好了基础。一是加强_领导。成立了以分管行领导为组长,安全保卫部相关人员参加的安全评估领导小组,明确工作职责、工作进度、工作分工,有计划、分步
4、骤对所属营业网点展开全面安全评估工作。二是认真开展自查。由部门负责人带队深入各营业网点,对包括营业场所、atm机的物防设施、技防设施、自助设备安全、运钞安全、消防安全、计算机安全、案件防范、安全保卫基础工作等九方面内容进行了认真自查,对存在的问题进行汇总、上报。三是制定整改措施。针对查出的问题,我部积极与上级管理部门沟通联系,尽最大努力在规定时间内完成整改工作,消除了各类不安全隐患,确保了全行的安全稳健运行。(三)坚持以人为本,强化队伍建设,认真做好安保人员综合素质培训工作。目前,我行从事安保工作的员工绝大多数是从_转业或复员的同志以及从原后勤部门转岗过来的同志,这些同志政治素质好,工作责任心
5、强,不足之处在于对于各项业务缺乏全面的了解,知识面较窄,如不加强学习培训,很难适应今后的安保工作发展需要。为此我部本着“学用结合、突出重点、坚持训练、从难从严、服务一线”的原则,从_月份起开始对来自各支行以及中心行护卫队员共_人进行为期四个月“专业技能”和“业务知识”两大部分的系统培训与考核。同时为了适应业发展的需要,在原有培训课程的基础上,积极与总行雷锋大_系,为培训队员新增了“黄金业务”和“理财知识”等课程,通过一这系列的素质培训,安保队伍的安全防范能力和服务一线能力得到了明显的提升。(四)坚持防患于未然,认真做好全行消防设施检查和维修检测工作。为贯彻“预防为主,防消结合”的方针,认真做好
6、消防工作,我部结合季度安全大检查,对全行消防设备进行了全面系统的检查,先后_专人对总行、分行和各支行_多个干粉灭火器和_多个二氧化碳灭火器等达到安全使用期的消防器材进行了重新灌装、维护和加压,并对各类消防设施进行了专业检测维护,同时在部门刊物警钟长鸣推出两期了“消防专刊”,通过案例发布、逃生口诀、防范常识等版块系统的介绍了消防安全知识。进一步增强了全行消防安全防范意识。此外,我部还以城区公安消防开展的自动消防设施和消防控制室专项治理工作为契机,积极推动建筑消防设施维保协议的签订工作,确保消防设施功能完备、运行稳定,为我行安全发展提供了有力的保障。(五)以建立科学规范的自助设备安全管理制度为重点
7、,强化制度执行,认真做好四查工作特别针对关系到我行金融自助服务质量好坏的全行自助设备的管理问题,我部在上级部门和分行领导的支持的指导下,采取了两项大的举措,一是建立了第二监控中心,专门用于全行自助设备的安全监控;二是抽调保卫骨干人员组成自助设备巡查组,做好设备加钞和安全巡查工作,实现了_小时电子监控和全程巡查的自助设备安全管理体系。在自查上,主要是分管行领导带头对我行的监控中心设备运行情况、_支弹药管理情况、全行护卫队员日常履职情况、自助设备夜间安全巡查情况按照规定严格进行检查。对支行的复查方面,严格执行“日突查、月抽查、季普查”,即以日为单位对支行做到了平时突查、重大节日天天查;以月为单位做
8、到了对支行上报的安全保卫工作月报不间断进行抽查;以季度为单位做到了安全普查。截至_月底,我部共_安全常规检查_余行次,自助设备夜间巡查_余行次,下发检查通报四次,维修排除全行监控、报警系统故障170行次,联系专业公司维修、排除防尾随电控联动门故障54行次,确保了我行各类安全防范设备的正常运行。总之,通过专项检查与全面检查相结合,定期检查与突击检查相结合等多种形式,确保了四查制度的有效执行。同时对问题的整改情况我们加强了再复查,不搞“下不为例”,直至问题得到彻底解决,从根本上筑牢了我行安全发展的防护大堤。(六)未雨绸缪,大力加强全行预案工作,重点抓了两次安全演练。针对社会上现金押运与接送事故屡发
9、的现象,我部积极与市保安公司联系,在_月份开展了“网点防抢预案演练”;同时为了强化支行网点的应急处置能力,于今年_月份_各支行根据分行_应急处理作业指导书结合网点实际,因地制宜制定出合理的应急处理预案并开展了网点安全预案演练,通过一系列科学规范的预案演练,有效增强了一线员工的安全防范意识和处置应急_的能力。(七)树立“安全工作、教育先行”的理念,深化提高员工的防范意识和能力在安全保卫工作中,再完善的规章制度,再坚固的防范设施,起决定作用的是人,人防是实现技防,物防预期效果的根本保证,因此在日常工作中我们围绕“人”这一因素,把思想教育工作放在首位,加强教育引导。一是强化学习。我部结合银行全员警示
10、教育活动方案,采取多种形式对所属人员进行包括市银行业案件防控工作手册、中小金融机构案件风险防控实务以及各项规章制度等内容的学习,灵活运用个人自学、网点集中学习及专业人员辅导授课等方式,收到了较好的效果。二是强化教育。以部门刊物警钟常鸣为载体,积极推动安全防范教育。全年我部共推出_期警钟常鸣,通过采用“以案说法、问题规范、专题讲解、系列问答、预案再现”等多种方式,对广大员工实施了包括“安全防范常识、制度执行能力、操作规范水平”等内容的宣传教育,极大增强了全员的安全防范意识与合规发展理念。三是强化监督。督促各支行每月召开一次安全教育专题会,一次安全分析会,增强员工特别是新员工的安全防范意识。同时利
11、用每次到网点检查工作的机会,部门检查组人员都会对网点的安全工作进行再强调和再要求。通过实施“三个强化”和“舆论导向”两手抓工程,实现了我行全员安全防范教育工作的立体化管理。(八)坚持多轨并行,做好_协调,确保各项常规性工作做实做好。一是抓好押运工作的管理。我部除不定时进行监督检查外,还与市押运护卫中心加强沟通,积极发挥纽带作用。全年与押运护卫中心召开了四次座谈会,对双方日常押运和人员管理上存在的细节问题和工作建议及时进行相互反馈。同时积极协调做好临时上门收款的押运、部分支行早晚接送款箱安全隐患的整改等工作,确保了我行押运工作的正常运转。二是重视网点各类安全防范设备的管理。对支行、现金库上报和在
12、检查中发现的如:监控、报警器、联动门等设备故障问题,触及联系相关部门或专业公司进行及时检测修复外,我部还向总行申请为我部配备了一名专业设备维护人员,从而确保所有设备不出现“带病上岗”的现象。三是积极配合相关部门做好各项网点规划和atm机等设备选点及_工作。严格按照公安部、银监会的相关规定,积极配合科技部、电子银行中心、后勤部等相关部门做好改建、新建、网点搬迁及atm机布放的相关安防工作。全年配合电子银行中心完成了对富士康工业园区自助设备的选点和_调试工作以及泽州大酒店、凤展购物广场自助设备安放工作。四是抓好护卫队员的日常培训和履职管理。为了确保护卫队员的专业技能持续良好,我部把日常训练工作放在
13、一个重要的位置来抓,确保每月四到五次的越野长跑、体能和擒拿格斗术的训练时间;同时严格执行对护卫队员履职情况的监督及管理,及时发现问题,及时予以纠正完善,确保护卫队员以良好的工作状态服务于一线。五是做好县域支行安全值勤的外包管理工作。为了解决县域支行安全保卫执勤人员不足的问题,在行领导的指导下,我部积极联系专业保安服务公司,通过市场调研和多次沟通协商,制订了外包方案,达成了高平支行、阳城支行安全值班、执勤的外包协议,同时,还认真做好人员的后期管理和_,为县域支行的安全发展提供有力保障的同时,把撤换人员及时充实到了市区内支行,极大增强了全行的安保力量。六是认真做好_文化节、银行更名仪式、分行挂牌仪
14、式以及_周年行庆晚会的安全保障工作。_月份,我部根据分行关于“第_文化节”的统一工作安排,严格履行职责,在保障各网点营业安全的前提下,科学统筹安排,分别对泽州公园活动主场、高平分场、阳城分场的安全保卫工作进行了精心的部署,确保了三地_文化节活动的顺利进行;同时我们还认真做好了银行更名仪式和分行挂牌仪式的现场秩序维护工作。此外,在总行的正确指导下,我部认真做好安全保障工作,确保了今年_月_日举行的_周年行庆晚会圆满举办。七是做好与社区等周边单位的安全联防工作。根据属地管理的原则,积极与万苑社区和城区南街派出所沟通联动,加强了:常住、暂住人员登记管理,治安、消防信息统计,群防群治等方面的合作,同时
15、做好与周边相关单位联防工作,确保为我行经营发展创造一个安全稳定的外部环境。二、存在问题与不足全年的安全保卫工作,在加强综合治理,强化安全防范措施,开展法制和安全教育,加大检查监督、整改和处罚力度,及时消除不安全因素等方面都取得了一定的成绩。但同时还存在一些问题与不足,主要表现为:(一)我们部门的业务营销工作比较滞后。对于分行开展的各类业务营销工作,如储蓄、微贷、理财等营销任务,虽然我们积极采取了相应的营销措施,但营销效果不明显,距离目标任务差距很大,究其原因,一是部分员工原来的储蓄存款结构不合理,靠着大户支撑,出现了大起大落,缺乏持续稳定的动力支持;二是保卫人员的营销能力、社会交际能力相对薄弱
16、,限制了整体目标任务的完成,此项工作是全行的一项重要工作,也是我们部门的一项难点工作,下一步我们将下大力气、想方设法有所提升。(二)基层指导力度不够。由于网点分布的特点,加之检查工作的繁重,检查处罚的力度大于关心指导,致使一些网点违规现象出现反复,除网点本身安全管理有漏洞外,与我部的关心指导力度不足有直接的关系。因此在明年。我部要加大对支行的安全指导的频率和力度,不但帮助其查问题,还要予以解决后续问题的大力支持。(三)工作创新不多。多年来,行领导要求安全保卫工作要有创新,紧紧围绕如何让员工安全意识更强、工作更规范来抓。但在实际工作中创新还不强,离行领导的要求还有一定差距,这也是以后工作需要加强
17、的。三、_年工作重点计划新的一年,在认真做好日常工作的同时,我们将着重从以下几个方面开展工作:(一)加强治安防范机制建设,进一步增强我行应对和处置外部侵害_能力。要结合今年机构人员变化情况,调整完善我行安全防范应急处置预案;调整落实各网点、部室安全责任人员;按照“谁主管,谁负责”的原则,完善和落实网点、部室安全保卫工作责任制;充分利用专题会议和部门刊物加强对员工安全防范意识教育;继续抓好支行网点应急预案演练,指导支行做好适合本网点的预案制定和实施工作,帮助员工掌握和提高处置_的技能;加强节假日安全大检查和专项检查以及对支行网点营业终了安全检查等制度的落实。(二)加强我行网点技防、消防、物防建设
18、和管理,构筑防御外部侵害的牢固阵地。加强同总行上级部门的日常沟通和联动,大力加强网点报警设施的管理,减少和杜绝人为误报现象发生;规范网点消防设施配备管理,加强监控、报警和物防设施建设和管理的安全检查,及时发现问题,消除隐患。(三)加强队伍建设和管理,提高保卫人员综合素质。坚持严格训练、严格要求,加强对全行护卫队员的教育、训练,执勤和日常生活管理;严格执行各项规章制度,切实加强保卫队伍作风纪律建设;对于有转岗要求的护卫队员,要予以积极地提供支持帮助;同时要认真细致做好在岗人员的思想行为排查工作,防止个别员工违法违纪事件发生。与此同时还必须认真做好外聘保安人员的管理工作。总之,在新的一年,我部将继
19、续加强全员的法纪教育和安全防范意识教育,完善内控制度,强化检查督促,继续开展与加强安全保卫工作的各项活动,发扬成绩,弥补不足,不断总结经验教训,使安全保卫工作进一步提高和完善,为我行各项业务的顺利开展做出新的贡献。某市分行2022年度安全保卫总结(二)市农村信用社安全保卫工作总结市农村信用社安全保卫工作总结_-02-0609:59:17市农村信用社安全保卫工作总结_以来,在省联社保卫处和市办事处党委的正确领导下,在公安部门的精心指导和各县联社的支持配合下,经过全辖干部职工的共同努力,圆满地完成了安全保卫全年的各项工作任务,实现了安全无事故。按照省联社保卫处的要求,现将_年全市安全保卫工作总结如
20、下:一、_年的主要工作在过去的一年里,全市安全保卫工作经过努力达到了制度责任落实到位、职工防范意识和技能普遍提高、安防设施进一步完善、守押队伍管理逐渐规范。(一)领导重视,落实责任,齐抓共管全市各级领导对安全保卫工作高度重视,市办事处先后召开全市安全保卫会议三次,对全市农村信用社的安全保卫阶段性工作进行部署。将安全保卫工作纳入重要议程来抓,制定了全市安全保卫工作计划,在年初的工作会议上专题研究落实安全保卫的各项工作。按照办事处要求,各联社一是落实责任,各联社主任同各信用社、营业部主任,基层信用社主任同单位职工层层签订综合治理、治安防火、安全保卫责任书,做到责任落实到人。形成一级抓一级,人人负责
21、的良好局面。二是坚持定期召开安全保卫专题会议,就全辖各单位在安全保卫工作方面存在的问题进行研究,采取具体措施,提出要求和解决问题的办法,各联社和信用社都完善了安全保卫领导_,办事处全年召开一次专题保卫工作会议,各联社全年共召开了_次全辖信用社主任、押运员、携款员、司机参加的安全保卫工作会议,明确各自的安全责任和检查职责,通过定期的以会代训形式达到了提高领导和保卫人员的安防意识、堵塞漏洞的效果,形成了上下联动齐抓共管的良好局面。(二)强化教育,着力提高职工防范意识和技能一方面采取不同形式进行安全保卫教育活动,市办事处结合道德工程建设活动将安全保卫的十二项制度编制到_市农村信用社现行规章制度汇编中
22、,将企业事业单位内部治安保卫条例编制到_市农村信用社职工夜校金融法律法规读本中并下发基层的每名职工,做到人手一册,并认真_了学习、测试,使职工有章可循,有据可查。郊区联社还进行了一年一度的安全保卫知识考试。各级保卫科在检查中也结合实际对职工进行现场的口试_多人次,通过各种形式督促职工学习保卫知识,每人都设置安全保卫专用笔记本,用于记录保卫文件和保卫制度学习内容,每月安全保卫学习两次,通过教育学习使全辖职工的安全意识明显提高。二是开办安全保卫守押人员培训班,市办借助全市换装防暴_的机会,会同市公安局邀请厂家的技术人员利用_天时间,对全市_名守押人员进行了培训,从防暴_的原理、实际操作到擦拭保养。
23、培训班结束后各联社又对全辖职工进行了再培训,并进行了实弹_训练,全市共_实弹_训练_次,有_多人次参加了实弹射训练。极大提高了职工的安防技能,提高了守押人员的战斗力。(三)加大安全保卫物资投入,强化物防、技防建设,确保安全加大了安防设施投入,保证安全经营。一是各联社在费用比较紧张的情况下,普遍增加了对安全保卫的物资投入。_联社对不达标的四家基层信用社中的_信用社和_信用社进行了维修改建,对_信用社和_信用社进行了新建,对新建单位都_了数字监控设备、防弹玻璃和报警器,达到了安全防范的要求,经过了市办事处和市公安局技术防范办公室的验收,现已正式开业。二是各联社还对现有的运钞车辆进行了全面统一标识,
24、并上报申请了运钞车吉oy段专用号牌,市办对现有的两台车进行了吉oy段专用号牌的督查和护卫车的申报。同时_联社通过统一法人,机构整合对不达标的运钞车停止了使用,现我市运钞车均为达标的防弹运钞车,提高了守押人员的安全系数。三是按文件要求对全市农村信用社的军用_支全部上缴市公安局,全部换装防暴_,做到了_弹如实上缴。全市共上缴军用_支_支。新换装防暴_支,提高了守库押运的震慑力。四是全市加强了对报警设施的投入,全年共维修报警器_台,更换报警器_台、灭火器_个,更换报警器手柄电池_块,烟感报警器电池_块,新购入标准_柜_个,更换闭门器_个。确保各种报警设施正常运转。(四)加强监督检查力度,防患于未然为
25、有效预防各类案件发生。今年以来全市共对全辖进行安全保卫检查_次(夜检_次)。其中市办检查_次,大规模检查_次,分别元旦期间、春节期间、五一期间、十一期间、旺季期间。各联社_检查_次,共检出安全隐患_处,涉及单位_个,共对_个单位及个人进行了经济处罚,处罚金额达_c元,下达隐患整改通知书_份。市办共下发保卫检查情况通报_份,保卫_份,先后对_多家单位进行了全市通报批评,对_多家单位进行了全市通报表扬。通过检查提高了全体职工对安全保卫工作的重视程度及时发现问题,达到了防患于未然的目的。在检查中,我们采取随机检查方式,突出两个重点,围绕“两件”进行。二个重点:一是各营业单位在营业期间执行规章制度情况
26、;二是各基层单位值班值宿守库情况。“二件”即“软件”管理,各种登记薄使用(包括文字、材料整理);二是“硬件”建设与使用。对库房门窗、报警设施、_支弹药、防火用具、防卫武器等进行检查。在检查中,我们做到_个结合。即全面检查与重点检查相结合;白天检查与夜间检查相结合;平时检查与节假日检查相结合;直接检查与电话检查相结合;自查与互查相结合。通过以上工作,将检查的结果和发现的问题及时通报全市,对于隐患提出限期整改意见,在执行规章制度方面,认真克服“一手软、一手硬”的作法,杜绝人情关系,坚持实行重奖重罚,对不认真执行规章制度单位或个人坚决给予处罚,决不姑息。(五)加强守押大队建设,提高押运人员的专业素质
27、为了更好的完成守押工作,各联社都在不断的探索新的管理模式和培训方法。一是改善守押人员的工作环境和工资待遇,提高其工作积极性。_联社在警队人员管理和考核方面,探索出一条新路,从目前看很适应我省农村信用社的守押工作,他们的做法是将守押大队全部纳入联社保卫科管理,成立专门的党支部,各种学习培训由保卫科具体负责,工资待遇考核办法随联社机关,工资费用由联社营业部垫支,年底全辖统筹。守押人员工作压力相对减小,待遇相对提高,守押人员工作积极性空前高涨,充分体现了守押工作为全辖服务的工作职能和工作重要性,吸引了一部分素质全面的年轻职工到守押队伍中来工作,效果特别明显。二是定期例会学习,_联社保卫科制定守押人员
28、例会制度,每月召开一次守押人员全体会议,主要学习安全保卫有关文件和守押人员应知应会知识,总结上个月的工作,表扬优秀的守押人员和评选出流动红旗车组,查找出工作中的漏洞和不足,分析形成原因,加以改进,堵塞漏洞,确保安全。进而提高守押人员的业务素质,更好的完成本职工作。三是加强_化管理树立企业形象,_联社几年来一直坚持_化管理,从列队、警戒、出库、上车出发的整个作业流程井然有序,成为全市押运工作的一面旗帜,在当地有一定的影响力和知明度,提升了信合队伍的整体形象。同时通过_化训练也提高了守押人员的防护能力。(六)完成相部门交办的有关工作积极配合省联社开展了元旦春节期间安全保卫检查一次,配合省公安厅及市公安局进行安全保卫检查五次,及时填报各种报表,配合市公安局完成了_支配发与上缴工作,完成了_证、持_证的办理及_支信息录入报表的填报工作。二、存在不足在过去的一年里,我市按省联社要求对全辖的安全设施进行了完善,进一步落实了省联社的各项规章制度,为信用社各项工作的开展奠定的坚实的基础。但我们应清醒的认识到当前社会治安形势十分严峻,情况复杂。一是现在有极个别单位对当前的安全保卫形势估计不足,存在侥幸心理总认为没事,这
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