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文档简介

设，形成良好的企业向心力和凝聚力。根据公司具体情况 ,特制定了 以下福利制度： 投入工作。体检由行政人事部统一组织，在公司指定的医院进行，体 4.礼金 化，公司在员工结婚、喜得贵子、生日、住院、直系亲属去世等情况 限分别规定： 3.工作满两年者，年度旅游无需自付费用，但最高旅游经费为每人 员工结婚、喜得贵子、住院、直系亲属去世注：按各职位差异设定体检标准

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