墨红镇摩山中心小学2011-2012学年教学工作目标管理责任书

1、精选优质文档-倾情为你奉上精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业专心-专注-专业精选优质文档-倾情为你奉上专心-专注-专业墨红镇摩山中心小学20112012学年教学工作目标管理责任书富源县墨红镇摩山中心小学 校长（签字） 富源县墨红镇摩山中心小学 教师（签字） 2011年9月27日墨红镇摩山中心小学20112012学年教学工作目标管理责任书二、教学常规管理：（20分）严格执行教学“六认真”（认真进行课前准备和备课、认真上课、认真设计和批改作业、认真辅导、认真进行测试评价、认真进行教学总结和反思），加强对备课、上课、作业布置与批改、考试、辅导、教学总结等教学环节的管理，不断提高实施水平，大面

2、积提高教学质量；年初有教学工作计划，年末有教学工作总结；有教学常规管理制度；开足开齐课程；建立健全各功能室制度；加强学生用书管理。 1、备课、上课、批改作业、履行职责（4分）教师要提前备课，按照中心学校教学工作目标模式的要求备课，及时进行教学添补，认真钻研教材，必须坚持不备课不上课的原则，教案设计达不到要求的酌情扣分（0.5-1分）。2、教师上课要准备充分，仪表、举止符合规范，按课表上课。不经学校同意不得停课、调课、代课，按时上下课。无故不上课扣0.5分。教师上课不得迟到，不得在课堂上抽烟、接打手机、不坐着上课、不得体罚和变相体罚学生。发现一次扣0.5分。3、教师对学科作业布置与批改要精心选择

3、、编写习题，不盲目使用现有陈题、陈卷，努力使作业设计体现针对性、巩固性、科学性、有效性和创新性，对课堂作业和练习要坚持做到“有发必收、有收必改、有改必馈、有馈必评、有错必纠”。发现学生作业一次不批者扣0.5分，批阅不认真或出现误批、漏批者酌情扣分，作业坚持每月检查不少于2次。4、全体教师要重视和加强学生的辅导和考试工作，认真履行自己的岗位职责，服从学校工作分配，要按照学校的工作要求，认真及时完成学校布置的工作，不推脱、不拖拉，不达要求酌情扣分。三、教学研究（20分）1、根据实际情况设立语文、数学组，并选配好语文、数学组长。（3分）2、建立健全教研工作制度，年初有计划、年末有总结、有安排、有检查

4、督促（4分）3、积极参加校本培训和业务理论学习，按照相关要求，完成作业，认真做好笔记，每学期记笔记不少于2000字，教学随笔每两月一篇。不符合要求的酌情扣分。（3分）4、积极参加校内外教学竞赛，语文、数学每学期至少组织2次校内竞赛，并及时总结课堂教学中的经验得失，认真撰写教学后记（教学论文），教师每学期至少撰写一篇教学论文，不达要求酌情扣分。（4分）5、积极开展教育科研活动，教师要勇于承担课题，并认真研究、撰写，不达要求酌情扣分。（3分）6、积极创建一个教研示范学科，不达要求酌情扣分。（3分）四、课程教学改革（10分）1、切实贯彻相关课改文件规定，扎实有效的推进课程改革。（3分）2、认真组织学

5、校教师参加相关课改培训，并注重总结和推广相关课改经验。（2分）3、创造条件认真组织教师学习外地教改经验，把经验引用到学校教育教学中来。（2分）4、构建和谐的高效课堂，创建1个教改示范班级。（3分）五、教学质量效益。（40分）1、各年级在期末统考中位于全镇同级同科前1-3名、4-8名、9-12名、13-16名的，分别积30分、20分、15分、10分，后面名次不得分。2、毕业班毕业率达100%。（2分）3、各班年末统测无低于县平均分的学科。（3分）4、各班年末统测语文或数学平均分无低于40分的班级。（3分）5、凡入学籍的学生没有外流现象。（2分）6、年末如被抽测，学校语文、数学总平均分居全县前5名的加5分,6-10名