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文档简介

1、重视问题意识的培养 促进创新教育的发展二十一世纪,面对知识经济带来的机遇和挑战,江泽民总书记提出:“一个没有创新能力的民族,难以屹立于世界民族之林。”知识经济的竞争在于人才的竞争,而人才的竞争在于教育,教育要“三个面向”,要从未来着想,从大处着眼,培养创新人才。而在教育教学中应从小处着手,选准突破口,寻找切入点,扎扎实实使创新教育落到教育过程的每个环节中去,教育教学实践表明:“任何创新教育都源于问题”因此让学生带着问题学习,凡事多问几个为什么,善于思考、勤于思考、求新求异,让问题走进学校,走进课堂,重视问题意识的培养,是促进创新教育发展的一条有效途径。鼓励提问,培养创新意识创新意识是培养学生创

2、新能力的先导。自古以来,只有敢问、善问、善求之人,才会有学业的进步,认识的丰富,才能为人类的文明与发展做出不凡的业绩。然而,在实际教学中,“问”在大多数情况下只是停留在教师提问、学生回答的层次上,教师更多考虑的是怎样问更巧妙,而很少思考如何使学生敢问、善问。教学中,教师通常对学生的发问有“二怕”:一怕打乱自己的教学思路;二怕拖了老师的教学时间,导致不敢激励学生提问。因此,要彻底摒弃教师“一言堂,满堂灌”的教学思想和方法。更新教育观念,建立良好的师生关系,为学生创造一个宽松和谐、具有民主气氛和探索氛围的学习环境,使学生敢想敢问,让问题走进课堂。引入竞争机制,进行合理评价是学生树立信心的钥匙。在同

3、等条件下,让学生比试谁提出的问题数量多,质量高,既能调动学生提问的积极性,又能使“我能提问”的信心得到激发和强化。让问题自觉走进每个学生的头脑,给学生提供自我思考、自我探讨、自我创新、自我表现、自我实现的实践机会和积极的情感体验。引导提问,培养创新精神创新精神是培养创新能力的源头。提问并不容易,尤其是具有创新意义的问题。引导提问,要让学生明确提问的重要性,提问是怀疑的外在表现,怀疑引起反思,反思引起探索,探索促成创造。提问需要教师的示范和引导,提出问题是学习的一种基本方法和基本活动,能不能提出问题,提出多少问题,是否标新立异,这都是反映出学生的学习基本功的,在教师的指导下,有目的、有计划、有组

4、织地对教材各个方面进行提问:启发学生从应用题的词义比较,数量的不同,数学语言变换,结构分析,句式特点等方面提出问题。鼓励学生就题目中的材料取舍结构安排,表达方式、计算方法的选择等方面提出问题。引导学生反复深入思考,不仅常规、常式的环节中去生疑,也从无疑之处生疑,由提出单个问题逐渐过渡到提出系列性问题,逐渐提高提出问题的能力。在教学每一单元时,可以运用多种方式给学生创造提出问题的机会和从学生中收集问题:上课内前5分钟的个人口问;(2)课前的个人笔问;(3)小组讨论的笔问;(4)同桌间互问和向全班推荐的问题。学生找疑难问题越多,学生的参与性就越强,一旦把学生提出的诸多的问题作为自己教学的源头活水,

5、会使教学永远充满诱惑力和生命力。对学生提出的问题进行科学的分类:有思考价值的问题,讲课引用;稍有不足的问题,修补剪接的引用;暂时不宜回答的问题,课后讨论;突出性或唐突的问题,进行储存或通过第二课堂解决。总结学生提出的问题,要及时给予表扬,激发学生提出问题的兴趣和热情,使他们多思、深思、爱思、会思。探究问题,培养创新能力创新能力是学生综合素质中的核心要素,是学生创新素质中的最高体现。通过鼓励学生提问、引导学生提问,使学生敢问、善问,强化了问题意识,养成了提问的习惯,使学生在思维中提问,在提问中思维,培养学生的创新意识和创新精神。在此基础上要进一步培养学生独立思考、发掘问题及解决问题的能力,启发学生根据不同思路,甚至采用多种对立的思路去解决同一个问题,鼓励学生根据一定需要,依据必然规律,灵活多变地组合相关因素,独立提出新的设想,问题的答案可能不是单一的,而是多样的,甚至是开放的。探索问题、解决问题需要占有资料,从事必要观察,需要创造性地探索;解决问题的方法,需要正确的思维线索,沿着正确的思维线索去思考,才能迅速准确地找到问题的答案,无论分析什么样的问题,

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