2022复工复产工作方案

2022复工复产工作方案（通用3篇）2022复工复产工作方案为实行区委区政府全力支持企业复工复产和推动重点项目建设的工作要求，在切实做好本单位疫情防控工作的前提下，主动有效地开展测绘服务，特制定本实施方案。一、 科学谋划专人负责将重点企业和重点项目进行分区分类，明确专人负责，专职人员依据所负责的企业和项目主动对接客户单位人员，了解客户需求，梳理企业和项目在办理相关业务时的难点和遇到的问题，供应有针对性的建议和看法，做好测绘服务。二、 建立问题解决机制建立基本问题马上解决、难点问题会商解决、重大问题协调解决的问题解决机制。测绘服务中大部分常规问题由专职负责人刚好解决；难点问题召开业务会审会8小时内限时答复；重大问题上报行业主管部门协调解决，跟踪至问题彻底解决。三、 实行服务成效督查公司经理每周例会听取专职负责人对支持企业复工复产和项目建设工作落实状况的汇报，并不定期组织综合部联系客户单位，了解客户的反馈，有服务不到位、工作不刚好等情形的，1小时内总经理上门致歉并马上整改。对工作突出、成效明显的负责人予以表彰，对服务不优、效率不高的负责人，取消个人绩效。四、 高速通道即办服务为企业复工复产和重点项目开拓高速绿色通道，当天申请，马上响应，依据项目建设的进度和节点，科学化的组建测绘团队，量身定做测绘服务，全程跟进提速，高效保障企业和项目的测绘需求。五、 发挥桥梁纽带作用测绘服务是企业办证和项目建设中不行或缺的一个重要环节，服务的刚好高效干脆影响整体的进度。一是主动对接行业主管部门，仔细听取看法建议，确定数据标准，提升自我素养，确保测绘成果的质量扎实过硬。二是充分做好桥梁纽带的连接工作，刚好跟进项目阶段性成果的审批进度，推动企业办证和项目建设的快速进行。2022复工复产工作方案各经济开发园区和广阔企业：依据中心和省、市、区有关复工复产的要求，在疫情防控期间，请各园区和广阔企业仔细落实联防联控、群防群控职责，协作做好以下重点事项：一、园区防控措施出入管理。全部进入企业人员必需正确佩戴口罩、必需进行体温检测，并主动协作园区主入口的问询或登记。疫情防控期间，外卖人员一律不得进入园区。体温测量。园区主入口、各楼宇大堂设专人值守测量体温，凡体温超过37.3°C、未正确佩戴口罩、重点区域返园区未居家或集中隔离视察14天及不协作检查的人员禁止进入。同时，建议园区在员工进入办公区域时，由园区进行体温检测。楼宇管理。园区将对公共区域进行每日2次的消毒防疫;在公共部位集中设置废弃口罩存放箱，张贴明显标识，每天由保洁员集中处理。二、企业防控措施企业防控机制。请企业自觉落实疫情防控单位主体责任，建立企业单位法人或主要负责人任组长的疫情防控领导小组，周密制定疫情防控措施和应急预案，建立一员一档，并严格落实执行。敏捷支配员工分批返岗，在做好疫情防控工作的前提下，有序组织复工复产;建议结合各自实际实行弹性工时、远程办公、居家办公等措施。企业人员管理。对有湖北地区往来史、与湖北地区人员有接触史的员工，请企业企业加强关切沟通联系，建议他们在疫情稳控后回企;对有以上状况并已经抵企的员工，督促其刚好联系所在街镇的村/居委会或入住的酒店等，实行居家或集中隔离医学视察不少于14天等防控措施。疫情防控期间，对外地（国）返企同时实行不少于14天的隔离防控措施。防疫物资管理。请企业切实关注员工的身体健康状况，尽可能做好相关防疫物资（口罩、体温检测仪、消毒剂等）配备。请正确运用防疫物资，按要求做好保管工作，确保平安存放及运用。办公场所管理。复工前，请企业对工作场所进行消毒处理，并确保每日消毒。进入企业请佩带口罩，对上班员工做到每日2次体温检测，并做好记录。企业自身有班车运营的请做好员工体温检测、口罩佩戴等基础工作。建议线上会议沟通工作，削减集中开会。如需开会，必需佩戴口罩，入会议室前洗手消毒，限制时长，室内通风排浊。企业访客管理。企业访客应佩戴口罩，进入办公区前先检测体温，确定有无重点疫区接触史和发热、咳嗽、呼吸不畅等症状。无上述状况且体温正常，方可进入办公区并在指定区域会客。疫情防控期间，建议企业尽量削减支配员工外出以及出差。防疫学问宣扬。请企业刚好向员工普及新冠肺炎相关学问，广泛宣扬落实预防措施，教化员工不传谣、不信谣，避开员工出现恐慌等不良心情。建议企业向本企业的湖北籍员工发一条关爱信息、打一个暖心电话，做到隔离不隔心。三、个人防护温馨提示为避开复工后入园测温工作可能导致的车辆、人员拥堵，建议各企业依据实际状况尽量选择错峰上班。为避开乘坐电梯时可能造成的感染风险，建议低楼层的企业提倡激励员工运用楼梯步行上下楼。为避开外出就餐和运用外卖可能造成的感染风险，建议企业提倡员工自行带饭、预约用餐或错峰用餐。凡来自或者途经疫情重点地区的人员进入本企业的，以及与上述人员、确诊或疑似新冠肺炎病例有亲密接触的人员，应主动接受体温检测，自觉实施居家或者主动协作集中隔离医学视察14天。对未根据规定主动登记，在工作人员询问时不照实告知，或者拒绝执行相关检测、居家隔离、集中隔离视察措施的，将根据有关规定处理，构成治安管理违法行为或者犯罪的，公安机关将依法追究相关人员的法律责任。请各经济开发园区和广阔企业将疫情防控和复工复产状况每日5点前用办公网公务邮箱报送至区疫情防控指挥部办公室。2022复工复产工作方案为维护公众生命平安和身体健康，落实省突发公共卫生事务一级响应要求，有效防止新型冠状病毒感染的肺炎疫情扩散和扩散，结合常熟实际，特制定《新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间工业企业复工规范》，其他类型企业依据实际状况参照执行。一、企业复工条件（一）防控机制到位企业要成立由主要负责人带头的疫情防控工作组，制订新型冠状病毒感染的肺炎防控应急预案，明确企业疫情防控应急流程、详细人员和工作职责，确保企业疫情防控主体责任落实到位。结合企业生产经营状况和员工来源地，制定复工生产实施方案，原则上常熟籍员工和春节期间留常的外地员工先行复工，外地回常员工分批次复工，重点疫情地区员工暂不回常复工。防控责任要细化落实到车间、班组，明确各级责任人。（二） 员工排查到位复工前核查登记每名员工前两周的涉疫相关状况，包括是否来自或去过疫情重点地区、是否接触过疫情重点地区人员，是否接触过新型冠状病毒感染的肺炎病例。对存在上述状况的，企业要落实措施，严格执行集中点隔离、居家隔离或在企业宿舍隔离14天的刚性要求，确保员工无感染症状方可参与复工。相关信息由企业特地负责人按要求向属地板块报备。（三） 教化培训到位复工前必需做好员工防控学问培训，确保每名员工驾驭疫情防控期间留意事项和操作规程。培训原则上采纳微信、小程序、短信、宣扬册等形式，尽量削减集中式会议。（四） 物资储备到位企业要做好口罩、测温计、消毒水等疫情防控物资保障及发放工作，物资储备不少于3天用量。有条件的企业要设置独立的留观室。（五） 厂区管理到位提早对厂区内车间、食堂、员工集体宿舍、电梯等公共场所和人员聚集场所的设施设备开展通风消毒，并按规定加强平安、消防和环保管理。（六） 企业承诺到位企业要向属地政府提交《企业防疫工作承诺书》。具备上述六个复工条件的，企业向属地政府提出复工申请，经属地政府审核同意后方可复工生产。属地政府要履行属地管理责任。二、企业复工后防控规范（一）日常预防限制利用企业宣扬栏等方式开展新型冠状病毒防治学问健康宣教。根据《日常清洁及预防性消毒规范》，严格执行通风和消毒制度。每日用消毒水对工作场所（办公室设备、门把手和电梯按钮等）、生活区（含食堂、宿舍）等进行全面消毒，不留死角。落实晨检制度和健康申报制度，督促员工佩戴口罩并做好个人防护，对员工每日上岗前和离岗时进行体温监测，有发热、咳嗽等症状者，应由企业专人送至就近发热门诊诊治，并刚好将异样状况向属地政府报告。开展手部卫生教化，提倡员工养成常常洗手的好习惯。各类场所配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机。企业在国家重大突发公共卫生事务一级响应期间严格实行封闭式管理。企业要督促员工在非工作时间严格遵守苏州市疫情防控指挥部五要五不要要求，不参与公众活动、不串门会客、不造谣传谣、不接触野生动物。设置口罩等防护废弃物的专用收集桶，实行专人管理。门卫设置健康监测点，访客一律测体温，无异样方可进入厂区。如发觉异样，应马上报属地政府。加强对厨房的日常消毒，厨师要健康