下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
高处作业安全生产责任制为增强管理和规范高处作业安全管理,特拟订高处作业安全生产责任制以下:一、主要负责人职责项目主要负责人应增强高处作业的安全管理,执行以下职责:1、成立、健全高处作业安全生产责任制,明确高处作业负责人、作业者、监护者职责;2、组织拟订专项作业方案、安全作业操作规程、事故应抢救援方案、安全技术举措等高处作业管理制度;3、保证高处作业的安全投入,供给切合要求的防备、照明等安全防备设备和个人防备用品;4、敦促、检查本单位高处作业的安全生产工作,落实高处作业的各项安全要求;5、供给给抢营救保障,做好应抢营救工作;6、实时、照实报告生产安全事故。7、指定专人对高处作业负责人员、作业者和监护者展开安全教育培训,培训内容包含:①高处作业存在的危险特征和安全作业的要求;②进入高空的程序;③防备及个人防备用品等设备的正确使用;④事故应抢营救举措与应抢营救方案等。⑤培训应有记录培训结束后,应记录培训的内容、日期等情第1页共4页况。二、作业负责人职责1、应认识整个作业过程中存在的危险危害要素;2、确认作业环境、作业程序、防备设备、作业人员切合要求后,受权同意作业;3、实时掌握作业过程中可能发生的条件变化,当高处作业条件不切合安全要求时,停止作业。三、监护者职责1、应接高处作业安全生产培训;2、一定有较强的责任心,熟习作业地区的环境、工艺状况,能实时判断和办理异样状况。3、全过程掌握作业者作业时期状况,保证在地面和高空连续监护,可以与作业者进行有效的操作作业、报警、撤退等信息沟通;4、应付安全举措落真相况进行检查,发现落实不好或安全措施不完美时,有权提出暂不进行作业。5、应熟习应急方案,掌握和娴熟使用装备的应抢救护设备、设备、报警装置等,并固守岗位。6、在紧迫状况时向作业者发出撤退警示,必需时立刻呼喊应抢营救服务,并在地面实行紧抢营救工作;防备未经受权的人员进入。7、现场应携带“安全审批表”并负责保存、记录相关问题。四、作业者职责1、应接受高处作业安全生产培训;2、恪守高处作业安全操作规程,正确使用高处作业安全设备第2页共4页与个人防备用品;3、应与监护者进行有效的操作作业、报警、撤退等信息交流。4、严格依据“安全审批表”上签订的任务、地址、时间作业。5、作业前应检查作业场所安全举措能否切合要求。6、按规定穿着劳动防备服饰、防备用具和使用工具。7、熟习应急方案,掌握报警联系方式。五、禁止以下作业1、无办理“高处作业”手续的作业。2、与“高处作业”手续内容不符的作业。3、无监护人员的作业。4、超时作业。5、不明状况的盲目救护。六、应急物质呼吸用具、梯子、绳缆以及其余必需的用具和设备七、承担保理1、拜托承包单位进行高处作业时,应严格承担保理,规范承包行为,不得将工程承包给不具备安全生产条件的单位和个人。2、高处作业承包时,应该与承包单位签订特意的安全生产管理协议,或许在承包合同中商定各自的安全生产管理职责。存在多个承包单位时,应付承包单位的安全生产工作进行一致协调、管理。3、承包单位应
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 跨境数字芯片IP核中跨国第三方验证线上流程标准化-基于国际半导体IP核质量标准及芯片IP核验证行业实践规范分析
- 跨境数字碳中和数据中心中跨国共置可再生能源PPA碳归属-基于国际可再生能源购电协议碳归属核算指南及各国PPA碳权分配规则差异规范分析
- 绿盟科技立足AI安全前沿老牌安全厂商焕新启航
- 2026年生物基材料气体传感器性能研究进展
- 应届毕业生短期住宿协议书二篇
- 园林水景池防水防渗施工
- 混凝土表面缺陷处理措施
- 2026年湖南邵阳市中考适应性考试试卷卷八年级地理
- 2026年广西南宁市新秀学校中考适应性训练地理试卷(一)
- 2026年中国圆盘豆木材项目投资可行性研究报告
- 成都市新都区部分单位2026年7月公开招聘编外(聘用)人员79人(三)笔试模拟试题及答案详解
- 2026年长沙航空职业技术学院单招职业技能考试题库及答案详解(夺冠)
- 2026年高考全国二卷英语真题试卷+解析及答案
- 金川区西坡1号200MW800MWh独立储能电站项目水土保持方案报告表
- 剪叉式升降工作平台作业专项施工方案
- 2023年浙江温州市重点中学小升初自主招生分班考数学试卷(A4原卷)
- 2026年重庆市重点中学高一下生物期末统考试题含解析
- 2025年陕西延长石油(集团)有限责任公司消防员专项招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2026年湖北恩施州恩施市事业单位招聘2026“三支一扶”服务期满毕业生14人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 中国水产科学研究院长岛增殖实验站2026年度第一批统一公开招聘工作人员备考题库及一套答案详解
- 2025至2030氢化丁苯橡胶行业产业运行态势及投资规划深度研究报告
评论
0/150
提交评论