牛人分享HR的价值呈现课件

好百年eHR价值呈现深圳用友软件股份有限公司eHR业务部赖小良好百年eHR价值呈现深圳用友软件股份有限公司公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容

深圳好百年是国内知名的家居连锁企业集团，创立于1999年，植根深圳，服务全国。好百年拥有三大家居零售品牌——HOBA好百年家居、METEN美庭品位家居、Banny百年办公。截止2007年上半年，已在国内大中城市开设了近20家大型家居连锁商场。 企业在深圳、长沙、珠海、广州等大中城市设立了20多家分子机构，业务范围涉及全国14个省15个城市，公司员工3000多人。公司介绍 深圳好百年是国内知名的家居连锁企业集团，创公司介公司架构设置三级，21家分子公司，各末级公司都有独立的人事行政管理体系（下图为非股份合并部份机构图）。

公司介绍——组织架构体系公司架构设置三级，21家分子公司，各末级公司都有独立的人事行公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容

企业发展到今天，对人力资源管理提出了更高的要求，经过全面的考察，企业领导班子决定引入信息化的管理创新，借助eHR管理平台，提高人力资源管理工作的效率，同时作为企业信息化的核心平台。项目背景-建设动因 项目背景-建设动因项目背景-建设目标为领导决策提供支持业务的无纸化审批集团规划、统一标准、分级应用、信息共享各业务系统的人力资源数据共享时间管理的在线管理项目背景-建设目标为领导决策提供支持业务的无纸化审批集团规划单位规模 深圳、长沙、珠海、广州等大中城市设立了20家门店，业务范围涉及全国14个省15个城市。实施模块 组织机构管理、人员信息管理、人员变动管理、薪酬管理、合同管理、时间管理、员工自助、经经理自助、综合报表。

项目背景-实施范围单位规模项目背景-实施范围公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容组织架构精炼、层级少，总部直接管理门店，总部的管控力度较强。服务型行业，员工主要集中在基层门店。按用工形式，员工可以分为签订合同的在职人员、代管的专柜促销员。规范的人力资源业务流程，不同层级的员工审批流程与环节不同。关注流程的电子化，实现无纸化办公。与财务共同关注对人工成本的控制与分析业务特点-综合描述组织架构精炼、层级少，总部直接管理门店，总部的管控力度较强。根据好百年集团业务需求专项开发实现考勤管理个性化目标（出勤天数达到4位小数的精确管理要求）。

业务特点-考勤精细管理根据好百年集团业务需求专项开发实现考勤管理个性化目标（出勤天为满足信息化建设目标，实现无纸化办公，对员工签卡业务实现网上审批。

业务特点-自助卡签为满足信息化建设目标，实现无纸化办公，对员工签卡业务实现网审批单据打印一体化(实现申请的单据内容与审批者意见一体化打印功能）

业务特点-审批一体化审批单据打印一体化(实现申请的单据内容与审批者意见一体化打公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容解决方案——核心需求人员集中管控业务无纸化考勤工资一体化决策服务建立层级的组织架构，统一规范数据业务流程统一、全员自助实时考勤，与工资模块数据对接综合报表、查询引擎解决方案——核心需求人员集中管控业务无纸化考勤工资一体化决策解决方案——实施策略解决方案数据采集系统配置上线运行关键任务工作难点

系统基础培训业务需求调研数据管理规范业务管理规范编码管理规范用户权限管理

数据采集数据整理准备数据全面采集数据校验稽核数据导入测试

系统配置培训系统初始配置组织信息导入人员信息导入用户权限配制

系统操作培训系统维护体系运行管理体系《需求分析报告》《系统设计方案》《系统编码手册》《组织信息数据》《员工信息数据》《运行管理制度》《系统运行报告》《系统配置方案》《系统操作手册》《用户管理手册》

工作成果2008-08-102008-08-202008-09-012008-09-15解决方案——实施策略解决方案数据采集系统配置上线运行关键公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容与财务等业务系统共享的组织架构，各业务系统可以选择不同的应用单位。应用价值-与其他业务系统共享的组织架构与财务等业务系统共享的组织架构，各业务系统可以选择不同的应用权限控制：按业务线管理权限，人力资源只能管理与人力资源有关的角色，财务也只能管理财务的角色。应用价值-按业务线控制的权限体系权限控制：按业务线管理权限，人力资源只能管理与人力资源有关的好百年集团加班、出差、休假、签卡等业务实现全员电子申请、审批处理，实现无纸化办公。应用价值-人事业务审批电子化好百年集团加班、出差、休假、签卡等业务实现全员电子申请、审批集团全员实现系统考勤，通过系统自助服务查询每月出勤打卡情况应用价值-全员网上查询出勤情况集团全员实现系统考勤，通过系统自助服务查询每月出勤打卡情况应集团全员薪资实现在系统中计算，并通过自助实现员工工资网上查询，淘汰纸制工资条模式应用价值-全员网上查询工资集团全员薪资实现在系统中计算，并通过自助实现员工工资网上查询根据好百年的实际业务，自定义开发相应的分析报表应用价值-综合报表根据好百年的实际业务，自定义开发相应的分析报表应用价值-综合人员结构报表应用价值-综合报表之一各公司人员结构情况人员结构报表应用价值-综合报表之一各公司人员结构情况人事异动汇总表应用价值-综合报表之二各公司人员异动情况人事异动汇总表应用价值-综合报表之二各公司人员异动情况工资成本分析应用价值-综合报表之三成本分析工资成本分析应用价值-综合报表之三成本分析审批单据、考勤数据查询报表应用价值-综合报表之四单据查询加班查询审批单据、考勤数据查询报表应用价值-综合报表之四单据查询加班公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容后续规划-业务提升员工专员IT领导人力资源系统决策分析信息集成业务细化基础应用2008年2009年2010年2011年后续规划-业务提升员工专员IT领导人力资源系统决策分析信息集公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言公司介绍 HR系统从无到有是一个提升的过程，虽然开始一线用户会觉得使用不习惯，比较难适用新系统的操作及业务处理，但随着HR的成功上线，以及几个月的磨合，用友人力资源系统给整个好百年对人事集团管控提供了有效的支撑，使好百年人力资源管理迈上了一个新的台阶。

人力资源总监

客户感言客户感言牛人分享HR的价值呈现好百年eHR价值呈现深圳用友软件股份有限公司eHR业务部赖小良好百年eHR价值呈现深圳用友软件股份有限公司公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容

深圳好百年是国内知名的家居连锁企业集团，创立于1999年，植根深圳，服务全国。好百年拥有三大家居零售品牌——HOBA好百年家居、METEN美庭品位家居、Banny百年办公。截止2007年上半年，已在国内大中城市开设了近20家大型家居连锁商场。 企业在深圳、长沙、珠海、广州等大中城市设立了20多家分子机构，业务范围涉及全国14个省15个城市，公司员工3000多人。公司介绍 深圳好百年是国内知名的家居连锁企业集团，创公司介公司架构设置三级，21家分子公司，各末级公司都有独立的人事行政管理体系（下图为非股份合并部份机构图）。

公司介绍——组织架构体系公司架构设置三级，21家分子公司，各末级公司都有独立的人事行公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容

企业发展到今天，对人力资源管理提出了更高的要求，经过全面的考察，企业领导班子决定引入信息化的管理创新，借助eHR管理平台，提高人力资源管理工作的效率，同时作为企业信息化的核心平台。项目背景-建设动因 项目背景-建设动因项目背景-建设目标为领导决策提供支持业务的无纸化审批集团规划、统一标准、分级应用、信息共享各业务系统的人力资源数据共享时间管理的在线管理项目背景-建设目标为领导决策提供支持业务的无纸化审批集团规划单位规模 深圳、长沙、珠海、广州等大中城市设立了20家门店，业务范围涉及全国14个省15个城市。实施模块 组织机构管理、人员信息管理、人员变动管理、薪酬管理、合同管理、时间管理、员工自助、经经理自助、综合报表。

项目背景-实施范围单位规模项目背景-实施范围公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容组织架构精炼、层级少，总部直接管理门店，总部的管控力度较强。服务型行业，员工主要集中在基层门店。按用工形式，员工可以分为签订合同的在职人员、代管的专柜促销员。规范的人力资源业务流程，不同层级的员工审批流程与环节不同。关注流程的电子化，实现无纸化办公。与财务共同关注对人工成本的控制与分析业务特点-综合描述组织架构精炼、层级少，总部直接管理门店，总部的管控力度较强。根据好百年集团业务需求专项开发实现考勤管理个性化目标（出勤天数达到4位小数的精确管理要求）。

业务特点-考勤精细管理根据好百年集团业务需求专项开发实现考勤管理个性化目标（出勤天为满足信息化建设目标，实现无纸化办公，对员工签卡业务实现网上审批。

业务特点-自助卡签为满足信息化建设目标，实现无纸化办公，对员工签卡业务实现网审批单据打印一体化(实现申请的单据内容与审批者意见一体化打印功能）

业务特点-审批一体化审批单据打印一体化(实现申请的单据内容与审批者意见一体化打公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容解决方案——核心需求人员集中管控业务无纸化考勤工资一体化决策服务建立层级的组织架构，统一规范数据业务流程统一、全员自助实时考勤，与工资模块数据对接综合报表、查询引擎解决方案——核心需求人员集中管控业务无纸化考勤工资一体化决策解决方案——实施策略解决方案数据采集系统配置上线运行关键任务工作难点

系统基础培训业务需求调研数据管理规范业务管理规范编码管理规范用户权限管理

数据采集数据整理准备数据全面采集数据校验稽核数据导入测试

系统配置培训系统初始配置组织信息导入人员信息导入用户权限配制

系统操作培训系统维护体系运行管理体系《需求分析报告》《系统设计方案》《系统编码手册》《组织信息数据》《员工信息数据》《运行管理制度》《系统运行报告》《系统配置方案》《系统操作手册》《用户管理手册》

工作成果2008-08-102008-08-202008-09-012008-09-15解决方案——实施策略解决方案数据采集系统配置上线运行关键公司介绍项目背景业务特点解决方案应用价值后续规划客户感言内容公司介绍内容与财务等业务系统共享的组织架构，各业务系统可以选择不同的应用单位。应用价值-与其他业务系统共享的组织架构与财务等业务系统共享的组织架构，各业务系统可以选择不同的应用权限控制：按业务线管理权限，人力资源只能管理与人力资源有关的角色，财务也只能管理财务的角色。应用价值-按业务线控制的权限体系权限控制：按业务线管理权限，人力资源只能管理与人力资源有关的好百年集团加班、出差、休假、签卡等业务实现全员电子申请、审批处理，实现无纸化办公。应用价值-人事业务审批电子化好百年集团加班、出差、休假、签卡等业务实现全员电子申请、审批集团全员实现系统考勤，通过系统自助服务查询每月出勤打卡情况应用价值-全员网上查询出勤情况集团全员实现系统考勤，通过系统自助服务查询每月出勤打卡情况应集团全员薪资实现在系统中计算，并通过自助实现员工工资网上查询，淘汰纸制工资条模式应用价值-全员网上查询工资集团全员薪资实现在系统中计算，并通过自助实现员工工资网上查询根据好百年的实际业务，自定义开发相应的分析报表应用价值-综合报表根据好百年的实际业务，自定义开发相应的分析报表应用价值-综合人员结构报表应用价值