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第4页共4页停薪留职协议书甲方:_____乙方:_____根据_____文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起_____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反_____的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_____年_____月_____日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____法定代表人(盖章):__________年_____月_____日_____年_____月_____日停薪留职协议书(二)是由本站的合同范本频道为您推荐,请看甲方:_____乙方:_____根据_____文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起_____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反_____的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_____年_____月_____日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____法定代表人(盖章):__________年_____月_____日停薪留职协议书(三)甲方:_____乙方:_____根据_____文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:一、停薪留职期限本协议期限_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的部分,自批准之日起_____日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反_____的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。七、本协议自_____年_____月_____日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):___
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