下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
Word-3-家长写给班主任老师的评语孩子的话,让我茫然。我想问教师,你真的看他的成果了吗?为什么对同学的一个鼓舞你都那么吝惜啊!为什么总是打击他的乐观性呢?大概他真的没有您想的那么差啊!对您来说,他也就是您众多同学中很一般的一个。对我来说,他是我今生唯一的一个。别吝惜您的鼓舞,别吝惜您的表扬,好吗?
现在好多地方的小学年级人数太多,少的五六十,多的七八十,有些一个教师还要教两三个年级。这么多的同学要教师对每个同学的状况都了如指掌,这是不现实的。在对孩子兴趣、性格、优缺点、成长经受、家庭情况、学习进展不认识的状况下,对孩子举行评价,不精确 的现象就在所难免了。
客观的讲,教师的教导教学素养是不一样。虽然现在教师都是科班出身,上岗前都经过了系统的培训,但因为个人基础、勤奋程度、敬业精神、教学时光长短、教导阅历等不同,教师对教导逻辑的熟悉、对同学情况的精确 分析、对处理同学大事的水平是不一样的。
如有些教师教导教学办法不科学,同学学习乐观性不高,为了成果,没方法,就强压同学时光里熬,让同学很多次重复练习,完不成就加重处罚,这种好心办错事不但扼杀了孩子对学习的爱好,还会引起孩子们的剧烈反感。
虽然我们每位家长都想着自己的孩子能碰到责任心强、教导教学水平高的教师,但现实却不会和我们的抱负彻低一样,能熟悉到教师对孩子的评价也可能存在不当的地方,对我们做好家庭教导还是有很强的指导意义的。
xxxx年寒假孩子过得很充实。既能乐观参加体育熬炼(篮球、羽毛球等训练),又能仔细读书和学习。值得表扬的是,孩子在假期乐观参与了市里的观鸟竞赛活动,不仅增长见识,越发深了环保意识。希翼孩子新的学期学习长进外,可以以身作则实践环保及主动协助他人。
无论是教师错了,还是孩子错了,都要把事实真相、自己的主意讲出来。有些家长在和教师沟通时,拍教师以后报复孩子,不敢说教师的不是,只是说孩子的错,这样教师就不能熟悉到自己错怪的地方,不利于孩子的改变。
这学期学习上有较大的长进,自学本事增加,课外书阅读量也有增强,理解本事及分析本事也有所提高。其它,在奥数学习上比较突出。但在性格上的弱点依旧十分显然,尽管多方教导,但仍然未能有显然好转,也请教师费心。
孩子本学期的长进离不开教师的指导,十分谢谢教师。但是我家孩子有时候爱好并不是很集中,有些时候不能有始有终的做完一件事,而且一受到挫折就不脆弱了,希
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 46824-2025农村房屋用水泥基免拆底模钢筋桁架楼承板
- 2025年乌审旗苏里格现代煤化工产业研究院招聘备考题库及一套答案详解
- 天津2025年民生银行天津分行社会招聘备考题库完整答案详解
- 2026年户外运动租赁合同
- 2026年医院LIS系统接口开发合同
- 2026年医院信息管理系统升级合同
- 2026年摄影作品使用合同
- 2026年合规管理体系认证代理合同
- 资源买断合同(标准版)
- 银联企业服务(上海)有限公司2026年度招聘备考题库参考答案详解
- 2025四川航天川南火工技术有限公司招聘考试题库及答案1套
- 广东广电网络2026届秋季校园招聘185人备考题库完整答案详解
- 2025年度皮肤科工作总结及2026年工作计划
- (一诊)成都市2023级高三高中毕业班第一次诊断性检测物理试卷(含官方答案)
- 四川省2025年高职单招职业技能综合测试(中职类)汽车类试卷(含答案解析)
- 2024江苏无锡江阴高新区招聘社区专职网格员9人备考题库附答案解析
- 2025西部机场集团航空物流有限公司招聘笔试考试备考试题及答案解析
- 植入类器械规范化培训
- 水泥罐安全操作规程标准
- 腰椎间盘突出症中医分级诊疗指南(2025版版)
- 空分考试试题及答案
评论
0/150
提交评论