版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第九入与分配管理后作一、单项选 C.D. A.员判断 D.产品周期分析 A.3550 C.稳定价 A50000100位产品价格为 件,则该产品的固定成本为 )元 A公司生产销售甲产品,当为1800元时,销售数量为6800件,当为2100元时,销售数量为3200件,则该产品的需求价格弹性系数为( 企业采取降价促销或维持现价并辅之以折扣等,同时积极开发新产品的方法,属于周期定价策略中 A.推广 C.成熟 D. D.理 A.法律因素B.公司因素C.股东因素D.契约因 A.现金股利B.股利C.负债股利D.财产股 企业的定价目标多种多样,主要包括( A.声望定 A.控制权B.稳定的收入C.D.现金流量 现金股 C.负债股 在股利日,新购入的投资者能本次股 C.要约回 模 B.限制性模 , 如果公司的投资机会多,对的需求量大,那么它就很可能会考虑采用高股利支付水平的分配政策 四、计算分件511500254000516000208(数点后两位)20132013年度公司因不足,决定按市价8%的股利。已知当时市价是24元,本年净利润为(1)股利后股东权益各项目有何变化(2)股利前后公司每股收益各为多少五、综合某公司2012年度实现的净利润为1200万元现金股利600万元2013年实现的净利润为1000万元,不考虑法定公积金的因素2014年计划增加投资所需为800万元假设目标资本结构为股东权益占60%,40%。2014年投资的留存收益和需要额外筹集的额假设公司2014年很难从外部筹金,只能从内部筹资,不考虑目标资本结构,计算2013年度应分参考答案及解一、单项选【解析】员判断法、专家小组法和产品周期法都属于销售预测的定性分析法,趋势预测分析法是销C。【解析】2014年的预测销售量 )/3=3800(吨。修正后的预测销售量=Yn+1+(Yn+1- 【解析】这种情况一般适用于企业在市场中处于领先或地位,或者在行业竞争中具有很强的竞争优势,D6【答案】 【解析】期的产品市场竞争力下降,销售量下滑,应该降价促销或维持现价并辅之以折扣等,同时积极【解析】理论认为,股利的支付能够有效地降低成本。首先,股利的支付减少了管理层对自由现金本市场上的、更严格的监督,这样便通过资本市场的监督减少了成本。公司的利润分配政策无关。剩余股利政策的理论依据是MM股利无关理论。根据MM无关理论,在完全理想状态下的资本市场中,公司的股利政策与普通股每价无关。【解析】对那些随着经济周期而波动较大的公司或者与现金流量很不稳定时,低正常股利加额外股二、多项选(1【解析】心理定价策略主要包括声望定价、尾数定价、双位定价和定价等ACDD【解析】股利支付形式可以分为不同的种类,主要包括现金股利、财产股利、负债股利和股利资者不能最近一期股利【解析】分割不会导致股东权益结构的变化【解析】回购的方式主要包括公开市场回购、要约回购和协议回购三种:、段,股权激励模式主要有模式、限制性模式增值权模式、业绩模式和虚拟模式:、三、判断1】】】】5因 股利后股东所持 比例并未变动,因此每位股东所持 的市场价值总额会提高或保【解析回购无异于股东退股和公司资本的减少也可能会使公司的发起人股东更注重创业利润的实现,】【解析分割会使普通股股数增加,每股面值下降,由于股数增加,会引起每股收益的下降、每价的下降,但是资产总额、负债总额、股东权益总额以及股东权益内部结构均不受影响,所以分割对公司的】【解析】增值权模式是指公司授予经营者一种权利,如果经营者努力经营企业,在规定的期限内,公司支付现金、或者和现金的组合。四、计算分 (2)平均法下,公司2014年预测销售量为 × × × × × × 20
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2026学年教师晋级语文教学设计
- 2025年国家能源集团广西电力有限公司高校毕业生春季招聘34人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年国家电投公开招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2025年吉林农业投资集团有限公司招聘15人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年南方鼎元资产运营有限责任公司校园招聘(5人)笔试参考题库附带答案详解
- 2025年北京北控城市发展集团有限公司公开招聘法律合规部负责人1人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年保利民爆科技集团股份有限公司校园招聘笔试参考题库附带答案详解
- 空调系统通风设备安装与调试方案
- 边坡支护施工监理控制方案
- 2025年中煤平朔集团有限公司通风管理技术人员公开招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2026年大学物理力学知识点精讲与习题试卷及答案
- 守正创新担使命凝心聚力启新程-校长在2026年春季学期全体教师开学大会上的讲话
- 教师招聘考试公共基础知识试题及答案
- 2026 年离婚协议书 2026 版民政局专用模板
- 2026及未来5年中国电力工程总承包行业市场竞争态势及未来趋势研判报告
- 药房绿色通道制度规范
- 肾性贫血患者自我管理专家共识解读(2024版)课件
- 2026年及未来5年市场数据中国丙烯酸酯单体行业市场运行态势与投资战略咨询报告
- 【语文】湖南省长沙市天心区赤岭路学校小学一年级上册期末试卷(含答案)
- 黑龙江省齐齐哈尔市2025-2026学年高一上学期10月联合考试数学试题
- 涉融资性贸易案件审判白皮书(2020-2024)-上海二中院
评论
0/150
提交评论