新员工试用表_第1页
新员工试用表_第2页
新员工试用表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

新员工试表日期人事资姓名年龄甄选方式工作经验

相关

所属部门毕业学校[]开招聘年,非相关

职位专业[]推荐遴选年,共年

报到时间学历[]部提升试用计划1.试用职位2.试用期限3.督导人员4.督导人员工作:[]观察[]训练5.拟安排工作6.训练项目:7.试用薪资:核准

拟订试用结果考察1.试用期间:自年月日到年月日2.安排工作及训练项目:3.工作情形:[]满意[]尚可[]差4.出勤情况:返退次,病假次,事假次5.评语:[]拟正式任用[]拟予辞退6.正式薪资拟核:人事经办核准考核

额外工作额外工作ISO文件编号:STRICTLY(DL)June2008姓名:员工号:部门:职位:新员工导入式培训及在岗培训是否已完成

?

加入日期:_________否_________

签名_________________因素

5优秀

4很好

3好

2一般

1差请在相应的空格中打√.

如选择或请写明理.

出勤

从不迟到,考

从不迟到,很

大多数时间确认出勤情况.

勤满勤

少缺勤

出勤

纪律

一贯良好

能在大多

通常情况下遵照规定,考虑口头/书面警告.

遵守公司有政策流程

数间遵守公所有政

能够遵守公司政策流程

技术水平

能够操作种

策流程能够操作4种

能够操作操作不同机器设备及完成不同操作的能力.

以上的机类型及种以

机器类型及1种以上工艺

种机器类型及1种以上工

工作数量

上工艺持续超预

大数时间

艺能够按要求确认预期产量的完成情况

要求完成量。

能超预期要完成产

完成工作产量

工作质量

持续准确

量。持准确无

能够满足要确认准确无误地完成工作

误地完成作,不需查。

误完成工作,几乎不需要检查。

工作态度

工作热情高,

工作努力,有

工作兴趣一工作职责明确.读写能力能够读,写及理解一些简单的英语.合作能够与主管和同事进行合作.

团队合作好,主动完成能熟练使简单的英进行读写沟通非常愿意过任何可的方式帮

热情。愿意接受额外工作。能用简单的语进行读写和沟通团合作良好,能够迅速支援他人。

般能用简单的英语进行沟通可以与大多数人愉快合作

能力.愿意学习和适应变化

学习能力强,能接受和应变化

乐于学习,并立附之行动

能够在一段时间内完成学.愿意接

需改进

不满意受变化总体表现建议请标出评价建议:___Tobeconfirmed正___review年度业线评估___specify)其它(请注明)____________

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论