职业技能鉴定命题及题库建设

工信部职业技能鉴定中心于鹏职业技能鉴定命题与题库建设QQ:115457837邮箱：qdosta@126.com内容提要第一节命题理论与技术第二节理论知识试题编写第三节技能操作试题编写第四节职业技能鉴定题库简介第一节命题理论与技术认证方式：第三方认证第三方认证规则是由独立于供给与需求双方的机构进行的认证机制1供给方2认证方3需求方职业技能鉴定命题什么是职业技能鉴定命题以国家职业标准为内容依据，按照标准参照考试的命题规则，编制职业技能鉴定考核试题试卷的过程

--以职业标准为依据--是标准参照型考试考试性质：标准参照测验标准参照测验是基于既定的内容领域标准对受测者行为进行测量的考试408060常模参照测验60标准参照测验职业技能鉴定命题特点1、命题内容应以国家职业技能鉴定的标准为依据，反映具体职业对从业人员的现实要求。2、命题方法应遵循标准参照测验的命题技术规则，使试题试卷具有内在的水平统一性和范围适用性。命题基本内容编制能够在整体上反映职业活动对从业人员要求的，并能够客观地对考生相应水平进行评定的试题和试卷。试题质量在很大程度上决定了整个命题的质量，试卷本身的质量直接影响到职业技能鉴定的合理性与公平性水平。

三个主要技术环节：确定考试目标

命题实施考试职业技能鉴定命题命题的主要工作1.技术开发:理论基础学命题技术要求命题的实施方案2.内容开发:由各职业领域专家按照国家职业标准开发试题鉴定命题的技术模型鉴定内容目标鉴定考核内容结构组卷模型鉴定要素细目表鉴定考核执行标准职业标准鉴定测评工具体系鉴定试题试卷模板鉴定试题命题的基本类型--经验型命题：由职业技能鉴定领域的专家依据培训考核要求直接编制试题、试卷的过程。这种命题工作模式是以专家的个人专业经验为基础的、并遵循一定业内标准试题形式和试卷组成规则的命题方式。--模式型命题：按符合测量学要求的命题工作模式进行试题和试卷编制的过程。这种命题工作模式首先要以一定的测量学理论为基础，并通过分析命题的理论要求和可能进行的命题环节，组成各环节间相互联系，减少命题工作重复操作，控制命题过程质量的命题工作流程图。这种命题工作模式明确了命题各环节的具体操作，充分反映了命题在过程上的质量控制点，为具体命题工作的操作步骤提供了一整套明确规定的实施方案，保证了试题和试卷编制的顺利进行。

命题基本步骤抽取试题分析职业标准制定考鉴核定内要容素结细构目表表编制试题试题审核试题入库生成试卷机器生成组卷计划

制定组卷模型

确定编题方案（题型题量）标注试题参数常规工作模式----以试卷为基本命题结果题库工作模式----以试题为基本命题结果命题两种工作模式第二节理论知识试题编写试卷内容的编写理论知识试卷编写试卷题型的确定理论知识内容编写步骤鉴定知识点与知识的重要程度基本知识、相关知识、理论比重表与鉴定知识点相对应的试题编写职业标准鉴定要素细目表理论试题

分析

制定

编写

理论浮知识至试卷声编写欲的三翼大内遮容1.鉴定店要素晚细目般表：茶列出橡与职汤业标顾准相炎对应瓣的知帆识点世的表逗格（旱包括糖知识戒点的产重要钓程度X铅\般Y扒\捕Z、配诊分比浑例）2.试题藏正文3.答案码及评怠分标胜准理论犯知识暖比重谣表与嚼鉴定植细目圾表项目初级（%）中级（%）高级（%）技师（%）高级技师（%）基本要求职业道德66555基础知识1010151510相关知识职业功能11515202020职业功能2………………………………合计100100100100100理论试卷踪蝶题型钢的确花定非标窗准化桐试题比的编说制题型鉴定等级配分中级中级填空10题（2分/题）20分选择20题（2分/题）40分判断10题（1分/题）10分简答/计算4题（5分/题）20分论述/绘图1题（10分/题）10分总分45题100分及格赚分数槐：60分理论标准间化试买题编纳写的讽注意独事项（1）选裹择题①正迁文：撕题干食一律愤采用伤空缺户句方醉式的误“四选智一”题熊型，即共读有四尼个备甚选答内案，游其中趁只有佣一个纽奉正确霉答案满。其彩中题名中的性空缺瓣部分异一律纱用“（陈）”表示靠，句碑尾一扣律用属句号嫁。备选蓝项号样码一赶律用乎英文予大写证表示起，并复用“锻（肺）”漏圈起。②评砍分标墙准：锦统一谜评分兔标准版，满分1分，正押确给1分，错选鸟、漏嘉选、婚多选勒均不柏得分食，与悠不扣蚁分。③标见准答渐案：吸填写朝选项胶字母患。（2）判借断题①正其文：于一律黑采用完全卖陈述思句，句筝尾一腰律用兽句号崇。②评旅分标黄准：茶统一刮评分灾标准躲，满分1分，正壮确给1分，武错误王不得昌分，用也不点扣分③标摊准答厦案：叶对的芒填写√，错讯的填球写χ。理论标准匹化试陷题编叛写的盛注意胖事项（1）填厅空题①正盗文：汽每题只有械一空，用慰“__纺__委__歪__肃__概_”表示驰，句斯尾用径句号舒。答案济字数爹不超蝴过8个汉葛字。②评唇分标调准：豆统一俱评分定标准激。③标仰准答练案：糟填写1-帖2个评喷判答狮案。理论非标呀准化总试题某编写产的注富意事还项理论非标饺准化晨试题膊编写阁的注仁意事夺项（2）简撑答题①正护文：惑问题烫陈述授清楚暮、明愚确，泊所需铃解答慈的内烛容较菠为简居练、颂确切悔。②评分分标御准：券填写裂满分薄值，肤并注幸明针我对每书一作骄答要打点的痒评判茄原则烤及其评给分被标准钟。③标酸准答确案：控提供稳一个赞包含义全部租要点芳的参蜓考答勤案。理论非标奖准化材试题尿编写刷的注诊意事抬项（3）计援算题①正文绳：计魔算条酒件清绳楚，梦计算响要求稳明确污，所扭给的机参数盲、数栋据、常单位开等必唯须保闪证完丽整无报误。②话评章分标缘瑞准：扣填写毁满分定值，段注明级针对渗其中帐的公拿式、看计算露过程遭、及现其答圆案的肺给分旗标准跑。③标茅准答幕案：书填写设正确旦公式悲、计罪算过蚀程、位及其仆标准址答案米。理论非标伪准化哭试题剩编写还的注脆意事逝项（4）论范述题①正浅文：逮问题抚陈述歇清楚男、明毯确，于所需第解答镜的内饥容较惨为简错练、斤确切剑，同待时要骂求有眼明确兰的“悲论”冶和“舍述”方的解均答要雨求。②评碗分标盆准：惹填写张满分罩值，上注明冒每一突作答劈燕要点棉的评闻判原财则及华评分呼标准勿，必御要时惩应给云予特尚例注锣明。些各评续定要窜点上天所配推的分姥数高刷低应响体现铜该知昌识点利的重摩要程滥度。③标厅准答先案：市提供册一个辽包含回全部种要点狮的参勒考答惕案。理论晨知识故内容杂编写零原则（1）严延格按愈鉴定彩要素微细目汁表中冤所列毒鉴定霜要素灵的内余容要粮求命吸制试标题（2）所搜命试汽题的堪测量秋内涵罚应只姥对应盒一个冠鉴定秀考核名点（3）所遗命试嫂题在绍内容垦上避柏免偏替题，滤在表惑述上历避免疗怪题第三办节期技啄能操乘作试麦题编吓写考核市内容柔（模猜块）遭的确拢定（色根据弊标准牌）操作躺技能试卷衡编写考核裹方式已的确法定操作奖技能忍编写肃原则科学扮性：根据碧标准私的要忆求和映测量度学基秒本原谜理。可行嘱性：易实妹施、悔可操扛作、倒低成府本技能句操作繁考核司类型1、按楚评定钢着眼族点划蜡分：过程姻评分协式（娘如制百冷工剧：模面拟操区作加愁口头仗答辩耍）结果姑评分志式（忙如钳颠工：松以工肥件操愉作后谣检测缺结果许为依专据）混合掏评分焰式（邻如数窄控操助作工免：以裳操作灶过程抽及工泛件检射测为蛋依据忘）2、按久考核随方式列与生符产实尖际分帽：现场宁考核涌型、焦典型虾作业冒型、腐模拟丈操作叼型3、按福试题主表现拣型：实际基操作仅、笔茂试等技能报操作陵考核稠命题智过程考核辛模块于的确御定、沙鉴定给点的贵设定沟（操态作要药素细薯目表咸）工作脚内容格、能匆力要渐求、纠技能惊比重栗表与鉴经定知商识点古相对斤应的徐试题层编写职业趁标准技能仓考核跃内容结作构表技能她试题分析制定编写技能寄操作回试卷撇编写笋的两俱大内滤容1.技能由考核云内容脏结构请表2.技能肚试卷狮正文元：a、考参场准讨备通汪知单b、考渔生准哀备通旧知单c、技窝能试态题正歪文（岩试题岸）d、评谈分记甚录表拌（评岁分标矩准）技能掌考核然内容愿结构宴表按照毛职业隆标准遣工作凝要求职业功能工作内容技能要求相关知识一、××（一）××1.×××2.××××1.×××2.××××（二）××1.×××2.××××1.×××2.××××二、×××（一）××1.×××2.××××1.×××2.××××（二）××1.×××……1.×××2.××××三、×××（一）××1.×××2.××××1.×××…………………………………………考场准备习通知脂单编茫写详细返列出法每道奴考核也试题辟须由结考场领准备趣的工土具、跑原材剥料的文规格偏、数氏量及俊其它倡要求宗（如专下）考生长准备引通知干单详细服列出愁每道胆考核隔试题楼须由剃考生暴准备独的场南地、补设备凝、工都具、孤原材味料的虏规格通、数户量及患其它慌要求试题衔正文位编写详细拐列出我试题醒名称岗、分益值、晃考核吓时间属、考哲核方栗式、岸具体面考核贼要求沃、应底达到释的技吃术要歉求和箩结果杜等及号关键轧环节相出现逢错误乖的评迁分方干法评、之配分违标准或编写详细舒列出给每道巾试题档考核书要点骡、配熄分、驴评分盼标准邻（如虏何扣越分）啦及扣击分、浅实际旨得分左、否埋定项陶及说凯明、俩汇总开方法表等第四蜓节吨职回业技灵能鉴魔定题费库简辞介职