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文档简介

幼儿园后勤部工作总结幼儿园后勤部工作总结1

作为后勤人员,就要保障园内全部师生和员工在校内正常活动的展开。本学期重视了对幼儿园的流行性感冒的全日观看,严格了对药物的管理,于保健老师和班级老师共同填写好全日观看记录和幼儿服药记录,感冒严重者离园回家修养,使各班的发病率掌握到最低,也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。

一、食堂饮食管理方面

本学期在学校领导的重视下,首先在食堂人员上作了调整,其次我们又依据他们的各自状况作了职责分工,使他们真正起到了各取所长,各投其好的作用。为了保证孩子足够的养分量,保健老师严格根据幼儿养分标准仔细制定好每周食谱,做到配餐养分科学化、饭菜合理多样化,增加了幼儿的进食量。

二、环境卫生管理方面

我们始终以卫生局卫生合格标准为目标,明确园内后勤工作人员各岗位职责,卫生区域的划分也依据各人所长,分工到人,责任到人,坚持每周一次检查,并每次于园领导亲临检查,确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。

三、硬件设施方面

1、本学期将二层楼的两个活动室的墙壁重新粉刷,保证了幼儿活动和生活环境的安全和干净;

2、装饰两个楼梯,图案儿童化,特色化,美观化。

经过这一学期的努力,人人都知道自己的责任所在,深知责任没有任何借口,明白“后勤不后,引领全园〞的作用。所以做一切事情,都走在前面,先行一步,按计划一步一步的实施,只有这样我们的工作才不会滞后,因为后勤工作很好的开展,我们的教育教学教研才得以顺利开展,才能开花结果,我们的保教育任务才如此顺利完成。

幼儿园后勤部工作总结2

园领导班子树立管理就是服务的思想,切实转变角色,由教育教学工作的监督检查者,转变为支持者、合、引领者,努力与教职工建立平等、互助、互进的关系。园领导抢先垂范,廉洁自律,每项工作不仅考虑在老师们的前头,而且与老师们一起设计环境创设方案,参与家长会、开放日等活动,主动出想法、想方法,化解矛盾,解决老师们工作、学习、生活上的各种问题、困难。由于领导带头、充分发挥先锋模范作用,全园上下形成了团结向上、开拓进娶无私奉献的深厚气氛,领导与教职工做到了思想上合心、行动上合拍,在工作中自觉追求“精、新、实、正、诚〞,确保了各项工作圆满高效运转。

一、教学工作不断推陈出新

我们是农村幼儿园,要在改革大潮中赶上时代的步伐,就要不断总结阅历,在探究中求得进展,为此,上半年,我们针对农村地区特点和本园幼儿的实际制定了最适合我们的课程方案,本方案的制定更适合于幼儿的长远进展,健康是孩子生活的根本,我园注重健康教育的培育,从身体健康、心理健康、安全等不同层面对幼儿实施安全教育活动,突出了我园的健康教育特色,4月份。胶州市教科研之旅走进铺集镇中心幼儿园,为了这次活动,全员教职工齐心协力,并肩合作,从园周边环境入手,重新绿化了场地,美化了环境,粉刷了墙壁,添置了大型玩具,自制了精品教玩具,园容园貌涣然焕然一新。我们班级展示的一系列健康教育活动,也受到教体局领导和幼教园长的一致好评。很多乡镇园长纷纷和胥校长联系,带着教师多次到我园观摩我们组织的健康教育活动,为全市的幼儿园起到了示范推动作用。

二、幼儿园安全卫生工作落到实处

号召全体职工,树立安全第一,以人为本的思想。把幼儿园人身安全放在首位,具有高度的责任感,使各项工作安全进行,并做好检查指导,发觉问题准时解决或上报校长。今年,甲型HINI流感病毒工作放在了幼儿园工作的首位,我们首先制定了相应的制度、实行园长主抓、保健员具体负责,教师监督的措施,层层落实责任,坚持每天对活动室、幼儿玩具,毛巾、水杯进行消毒,每天检查幼儿的健康状况,发觉感冒或者异样幼儿准时通知家长到医院检查,并切进行了预防甲型HINI流感演练。作到防患于未然。

三、家长工作放在首位

多年的工作阅历使我们深深懂得:家长是我们的重要合作伙伴,要科学引导、要开心合作、要真诚沟通,才能取得教育的共赢。家长工作中,我们更多强调的是“换位思索,真诚沟通〞,我们要学会奉献、悄悄付出,开创了家园共育的新局面:在每学期两次的家长会上,我都要到每个班级中与家进步行沟通沟通,我的真诚取得了家长的信任,3-6岁的幼儿入园率到达100/100。为了增添工作的透亮度,广泛宣扬幼儿教育,沟通工作阅历,我们开设幼儿园网站,教育论坛、创办幼儿园园报,专人管理,向社会免费赠阅。幼儿园管理和教育教学实现了网络化管理,全体教师均参与网站内容制作,网站内容做到了每周更新。教师能够通过教育平台进行教育活动,与家庭进行互动沟通。园本网站丰富了教育教学手段,极大地提高了教育质量,我们中心幼儿园的网站和园报在社会上引起了广泛的关注,不断地有家长参加进来,沟通幼儿进展状况,成为幼儿园教育的重要组成部分。

幼儿园后勤部工作总结3

本学期幼儿园的后勤工作在园领导的关怀和支持下,本着园本实际状况,努力为幼儿服务,为教师服务,为教育服务,脚踏实地完成了又一学期的后勤工作任务。

一、加强后勤人员思想学习,提高服务意识。

本学期在园领导的重视下,我们有计划地坚持加强对后勤人员的政治思想和业务学习,坚持两周一次后勤组学习,两周一次三大员业务学习活动。通过学习,后勤人员的服务意识得到了提高,用她们的话说,工作不分贵贱,后勤岗位虽不起眼,但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康,少了就不行,懂得了,作为一名后勤人员要以幼儿园的需要为己任,喜爱自己的工作岗位,做到自尊、自爱、自强,全心全意地为教师和幼儿服务。如本学期后勤组全体人员团结协作讲奉献,制作了大量的户外活动器具,丰富了幼儿户外活动内容,提高了幼儿活动兴趣。又如,为保障幼儿每天有足够的运动时间,园领导调整了雨天幼儿运动场地,为此,三大员碰到雨天得把运动器具搬至规定生活楼三楼或后走廊,大家也能理解并很快适应熟识总之,本学期后勤服务质量有了新的提高。

二、加强三大员管理培训,坚持规范操作。

本学期,我们仔细开展形式多样的业务学习和培训,针对工作岗位、工作性质及工作中碰到的问题,开展专题学习商量,加强自培、注重学习,提升三大员队伍整体素养:

〔一〕养分员工作:

为进一步规范我园食堂管理,全面提升食堂卫生、品质和效率,保证食品卫生安全,确保幼儿在我园健康生活,我园按上级部门的要求,主动开展“六t实务〞现场管理创建工作,为此,三位养分员根据“六t〞规范,学习、整改、反思、提高,工作看法、工作质量都得到了提升。

1、指导、检查养分员规范操作。个人卫生、健康日检等;生熟分开—标记清晰、操作规范;清洁消毒—餐具、抹布的清洗消毒;食品留样—时间、数量、标记。

2、加强养分室管理〔质量验收、进出货的台帐、原料加工、餐用具清洗消毒、专间操作人员特别卫生、食堂场所、设施、设备工具规范使用等要符合常规要求〕。

3、食品卫生突出一个“严〞字。保质保量选购幼儿食品,以新奇、优质、卫生为原则。保证幼儿养分膳食合理烹调。细心选料、合理洗涤和切配、合理的烹调。保证幼儿膳食的合适温度,健全各项卫生制度,环境、饮食卫生、规范操作。每天就餐观看,准时把握信息反馈,了解幼儿饭菜质量。

4、、严格执行食品验收制度。把好食品购置关、进货关、烹饪关、分餐关,做到万无一失。对环境外表、工作人员的手、熟食盛器、毛巾、餐具等严把食品进货关,严禁不符合卫生要求的食品进入园内。〔对数量缺乏、价格不符、质量有问题的一律按要求偿还〕。杜绝食物中毒事故的发生。

5、定期进班了解幼儿进餐状况,主动主悦耳取大家意见,开展多种形式的伙委会,改善幼儿伙食,提高烹饪水平。

6、加强养分室、配菜间、食具、餐具、抹布的消毒工作,食品冰箱定期清洗,留洋菜按要求存放,贴好标签,放在指定的位置。

7、定期进班了解幼儿进餐状况并做好记录,主动主悦耳取大家意见,开展多种形式的伙委会,改善幼儿伙食,提高烹饪水平。

〔二〕保育员工作:

1、消毒工作突出一个“全〞字,指导保育员各类物品清洁保管、消毒方法,物品消毒记录以及幼儿生活护理,如幼儿午睡时异样儿童的记录。指导教师工作有重点:全日观看指导、特别幼儿与体弱儿护理。日常工作,深入操作第一线,对保育员、养分员提出专业指导,并随时协商沟通工作中碰到的问题,使理论指导和实践操作得到有效的互动提升。

2、针对本园实际问题,开展岗位竞赛、互帮互学,谈体会等活动。定期检查做到有检查、有记录、有反馈、有改良措施和复查工作。

幼儿园后勤部工作总结4

一说到幼儿园,人们的心中自然出现一幅最美的画:春花秋果、各种各样的玩具、天真的小朋友、热情洋溢的教师、憧憬的乐园等等。小朋友是花,灿烂如花;教师是花,歌舞如花、微笑如花;校内如花,到处有花;管理是花,和谐如花。这些小花朵们真实而秀丽,秒秒在成长,分分在改变,时时在感动,天天在收获,而作为后勤人员的我,就要爱护好这些花朵。

现将本学期的各项工作总结如下:

一、食堂工作

食品安全责任重于泰山,食堂工作人员深知自己的职责所在,我们制度到位,责任到人,所以在进货、验货、入库、清洗、烹饪过程中,丝毫没有马虎,把好各个关口,把食品安全隐患拒之门外。我们食堂的四位工作人员,是全园年龄最大的,也是每天全园起得最早的,为了给孩子和教师更好的饮食服务,树立“孩子的健康是吃进去的〞道理,他们合理支配养分食谱,他们尽其所力,做到粗菜细做,一菜一汤,养分搭配,浑素搭配,色香味俱全。孩子和教师都宠爱吃。每次上级部门来园检查,都得到他们确定和赞扬。我们要再接再厉,把食堂工作做得更好。

二、健康检查工作

1、严格执行健康体检制度,做好健康档案建档事项;

2、严格执行晨检制度,晨检时注重“看〞、“摸〞、“问〞,发觉问题,准时处理,并做好记录,确保每天出入园的幼儿身体健康。准时把握生病幼儿的状况,晨检后反馈到班级,使带班教师可以对生病的儿童进行特别护理,保育员准时反馈保健医生幼儿的当日状况,以便做好全日观看。

三、防病措施

本学期,我们严格执行卫生保健制度,坚持以预防为主的方针,依据季节的不同,对园内幼儿活动和生活场所、物品进行定期消毒。坚持开窗通风,每日为幼儿提供清洁安全的生活空间。

四、卫生消毒工作

抓好幼儿园室内外环境求各班保育老师严格根据卫生保健制度,实行定人定点,分片包干,依据幼儿园的美化、净化、绿化、儿化特点,一天一小扫,一周一大扫,保持园内外常常性的清洁,定期检查,后勤园长主管进行每月一检查活动,对检查发觉问题准时指出、催促改正,促进幼儿园环境的干净。

我们清醒地认识到:幼儿园面临新世纪的挑战,要使办园水平真正适应新形势进展的需要,能够在激烈的竞争环境中站稳脚跟,必需不断努力。

幼儿园后勤部工作总结5

时光飞逝,斗转星移,一学期的工作在不知不觉中即逝。后勤工作千头万绪,但本学期我们后勤人员在园领导的重视、关怀和支持下,继续本着全身心服务幼儿、服务一线教师的思想,以大局为重,仔细工作,努力进取,保障了幼儿园各方面工作的顺利进行,我园后勤工作着重从财务管理、食品管理、安全管理,基础建设等方面抓好后勤工作,取得了良好成效,现总结如下:

一、以质量求进展

质量是幼儿园进展的生命线,增添后勤人员素养是提高后勤工作质量的关键,幼儿园严抓后勤队伍的管理,园领导组织后勤人员加强学习,提高认识。通过对财务工作制度,财会制度、选购员制度,安全工作制度、《食品卫生法》等法律法规,增添后勤人员的法律意识及处理问题能力,促进后勤人员依法办事的自觉性,准时帮助后勤人员更新观念,并放手让后勤人员担重任,激励他们勇于探究有特色的工作思路,逐步培育出一支有较强工作性和互补性,具有较强工作能力的后勤队伍,在后勤人员共同辛勤努力下,我园创下令人喜悦的成果,幼儿园园舍绿化管理、净化工作、食品卫生等受到检查团的好评,幼儿园无一例食物中毒事故发生。

二、团结协作,抓实工作

1、财务工作是幼儿园的重要工作,这项工作关系到幼儿园的进展,为此财务人员工作十分尽责,具有高度的责任心,严格履行财会人员职责,严格执行《会计法》,切实做到报账凭证,真实、合法核算精确,财务分析严格实行收费标准,收费项目,招生工作,幼儿园收支等财务公开,在收费时热情服务家长,热心解答家长关怀的问题,在家长中树立良好的教育工的形象,得到了好的赞誉。

2、出纳、保管人员做到财产进出有账目,热情的做好教学服务工作,厨咳嗽毖细裰葱小妒称肺郎法》,为保证幼儿吃到放心食品,拒绝购置无证及腐烂变质的食物,确保无一例食物中毒事故发生,安全工作严格贯彻“安全第一,预防为主〞的方针。大力宣扬《中华人民共和勾染病防治法》,把预防流行性疾病的工作、做好定期消毒和全日观看工作、准时落实观看报告制度等作为保健工作的重点抓紧抓实,使幼儿园的后勤工作取得阶段性的胜利。

3、在防治工作中,注重消防器材,电线、燃气用具的定期检测和更换,杜绝火灾的发生,准时制定安全预查,严格根据上级要求把隐患准时整改。由于防护工作做的细致,再加上老师们有高度的责任心,保证了的安全。在基础建设方面,我园围绕为师生创设优美舒适的教育生活环境这一目标,幼儿园添置了电脑、教学设备。改造厨房,煤油灶改为电灶,安装了变压器一台,改造电线。定期更换各种争奇斗艳的花卉、盆景美化园荣,确保了幼儿园形成一枝独秀的.文化景观。在创学校评估反馈中,环境星、安全星受到了专家组的一致好评。

4、门卫的主要职责是“看好自己的门,管好自己的人〞,常常检查门卫的来客登记盘问制度的落实状况,严禁社会闲杂人员进入校内,以确保幼儿园正常的教学秩序。

5、保教并重,加强一日活动的管理。晨检是一日活动的开端,因此,我们每天做到一问二看三摸四查,防止幼儿将危急物品和传染病带到幼儿园。晨检中对发觉问题的幼儿准时与家长联系,妥当处理,对服药的幼儿要问清缘由,杜绝服错药物。教师在组织活动时,不管是集体活动、分散游戏,还是午餐、午睡都能做到眼明、嘴灵、手快、脚勤,随时发觉担心全因素,准时加以引导,以防事故发生。有使用剪刀时、玩大型玩具时、午睡xx时、收取玩具时、搬椅子时等时出现的安全问题,老师眼观六路,耳听八方,准时发觉并

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