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简单用工合同协议书甲方：（公司名称）地址：（公司地址）电话：（公司电话）法定代表人：（公司法定代表人）乙方：（个人姓名）地址：（个人地址）电话：（个人电话）身份证号码：（个人身份证号码）鉴于甲方有意聘用乙方作为公司员工，双方根据平等自愿原则，就工作合同事宜达成以下协议：一、聘用岗位1.1乙方被聘用为（工作岗位）。二、工作地点2.1乙方的工作地点为甲方的（工作地点）。三、工作时间3.1工作时间以甲方的规定为准。四、工资及社保4.1甲方按国家规定向乙方缴纳社会保险，包括（列出社保种类）。4.2乙方工资为每月人民币（工资数额）元整。4.3工资发放时间为每月的（具体时间）日。五、劳动合同期5.1劳动合同期为（具体时间）至（具体时间），共（劳动合同期限）个月。5.2合同期满前双方愿意继续合作的，应当在合同期限届满前十五天内书面通知对方，并且双方可以商定合同续签事宜。六、福利待遇6.1乙方有权享受甲方其他正式员工享受的福利待遇，包括但不限于（列出具体福利待遇）。七、工作要求7.1乙方承诺在合同期内认真工作，守时守点，自觉遵守甲方规章制度以及国家法律法规。7.2乙方不得在竞业禁止期内从事与甲方业务相同或相似的工作。八、如何解决劳动争议8.1本合同履行过程中发生的争议协商不成，甲乙双方可向有关劳动争议调解机构申请调解，调解不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。九、合同变更和终止9.1未经双方同意，本合同不得擅自变更。9.2在劳动合同期内，甲方有下列情况之一的，乙方有权解除合同：（1）未按规定支付劳动报酬；（2）差遣、变更劳动合同约定的工作岗位、工作性质等，致使乙方不能履行劳动合同；（3）未提供符合国家安全、卫生标准的劳动条件，或者未采取措施消除危害；（4）未依法缴纳社会保险费或者公积金；（5）通过暴力、威胁或者非法限制乙方人身自由，迫使乙方进行劳动合同；（6）其他违反法律、法规、劳动合同约定的情况。乙方有下列情况之一的，甲方有权解除合同：（1）违反劳动合同约定，严重失职，行为恶劣，给甲方造成重大损害的；（2）被有关部门依法追究刑事责任的；（3）被甲方辞退的。9.3解除合同应当书面通知对方，并说明该通知的内容和原因。10、其他约定10.1本协议只能在甲乙双方协商一致后签署，并严格按照协议的约定执行。10.2甲方及乙方双方同意本合同条款和签署时间以协议中列出的时间起始，并按照协议内容履行合同。10.3本协议正本一式两份，甲方和乙方各执一份，协议自双方签

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