江西财经大学首席教授管理办法_第1页
江西财经大学首席教授管理办法_第2页
江西财经大学首席教授管理办法_第3页
江西财经大学首席教授管理办法_第4页
江西财经大学首席教授管理办法_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1江西财经大学首席教授管理方法第一章

总那么时间:2021-4-713:55:55第一条为了进一步加强我校学科建设和师资队伍建设,造就一批在国内有重大影响的学科带头人,带动一批学科尽快到达国内或国际先进水平,提高学校核心竞争力,现结合我校实际,特制定本方法。第二章

岗位设置第二条根据我校实际,可在现有博士点、硕士点和急需重点开展的学科范围内设置首席教授岗位。第三条设置首席教授岗位的学科,由各学院〔研究院〕提出申请,经专家审议,提出建议,报校长办公会审批。第四条首席教授实行岗位聘任制,聘期三年,聘期内首席教授不担任副处以上党政领导职务。高第三驾章酱

司应聘字条件祝和选奏聘程略序闲第五讨条踩

士首让席耻教授工的应拣聘条纪件背〔一催〕拥晨护党暮的基吓本路项线,慧治学金严谨呀,作颜风正境派,舍为人外师表础,具帖有爱蛇岗敬释业的筑奉献询精神洲。垂〔二锡〕能曲熟练命运用直一门娃外语朱。墨〔三调〕已奖承当狠指导毕硕士吃研究梁生或咽青年盒教师健的工没作,校具有厦指导睛博士刺研究违生的贡水平买和能隙力。仆〔四广〕胜拖任本迈学科壳核心军课程阀教学刚,已忠系统殊讲授侧多轮舱主干匙课程血,近韵三年渠承当颤的教痛学工预作量细累计四达壁28过8病方案古学时义以上叹,教稼学质轨量评心估优熄良。肚〔五谱〕从矛事教拢学科膀研工雅作的意在编挂在岗螺、受副聘教卖授职桃务满斤五年等以上轰的教围授,炊或受寄聘教浩授职公务满安三年妈的博哨士,悟且年极龄在狂40尽周岁权以下盯的教略授必纵须具缩有池博士铲学位傅。晕〔六蚊〕科冤学研下究取营得突趁出成榨绩,胀能代载表学光校本直学科蕉最高屠水平精。近至五年贤科研胞成绩冈显著浩,必内须同授时具矮备以缸下条偿件:困1软.在闸核心突刊物坑上独惨立公宁开发牛表学赛术论沾文拴10黄篇以阻上,纹其中原在国垂家专扔业权揭威学柔术刊削物或疑国际家重要室刊物模上发枣表学炎术论杨文赌2售篇以租上;票2掉.公展开出那版高伍水平磨学术聋专著斧〔含多编蓍既、译担蓍〕蛛1校部以禁上,习合著句作品享必须把为第夕一作头者,喝且撰编写总青字数左不少弃于催15欠万字返;缘3扭.主详持完后成国助家级习科研谦工程么1均项或继省部妇级一独类〔清含教文育部壤〕科钢研项剥目建2诸项以治上,论且均弯为第跑一负闯责人响;殃4库.作农为第夏一负该责人毙的科闸研成察果获叔得省犯部级神二等女奖以诸上或逝国家绳级三表等奖药以上朗奖励装1闭次以滴上,尾或获侮得省龄部级织三等贷奖以拥上奖纺励暮3城次以具上。掀在国观外从累事教扰学科弊研工拣作五刚年以狼上的闸归国四人员猪可不术受本顽款规碍定限各制。窝省部北级奖脚励指摧自然餐科学仙奖、私社会死科学米优秀介成果座奖、优科学工技术梳进步遵奖、捐星火福方案暂奖、喜“功五个颤一剪〞尚工程溪奖、议优秀呜教学喉成果朗奖、任省级毯创造勉奖;名国家阵级奖冻励指崇孙冶泪方经元济学舰奖、耐自然羡科学扛奖、安社会新科学荒优秀天成果竿奖、回科学莫技术车进步眉奖、饮星火纷方案陪奖、海“打五个消一露〞袖工程使奖、驾优秀温教学投成果继奖。篇5叙.上熄述科仅研成遵果必嫁须与洞所申呢报的歉专业隙学科表点相滔吻合状。篇〔七殖〕具旁有发问展潜更力,侨对本止学科俭建设柄和学确术研察究有原创新部设想婆,具僻有带大领本包学科钥在其趟前沿徒领域睁赶超定或保腊持国狮内先芽进水核平的静能力痒。厘〔八氏〕具因有团闪结、佩协作佛精神棚和较剂强的豪组织婆管理痛和领霉导能浩力,竖能团辜结和荣带着妈本学产科教玻研人笼员积馅极工碎作,秘形成针学术魂创新炭团队孕。配第六荡条少

碎首爪席肯教授洗选聘盛程序林〔一盖〕学波校公驰布当屯年可杏竞聘列的首罚席求教授甩岗位划数;奴〔二抽〕申驼请者侄提出策正式岩书面德和本孔学科窑开展伪的设量想,低经所烈在学蓝院〔饶研究错院〕坡学术询委员林会评达议审叨核,闭由院牙长签炎署意珠见并穴填写惜?江议西财缘经大庄学首备席崖教授奏聘任沾申请建表?径报人友事处通;转〔三慕〕人浅事处岛会同刑科研缓处、羽教务麻处对磁申请权者进欧行资牙格审率查,饮并公凉布合乔格人铃员名凳单;崖〔四慰〕人论事处牢将申肿请者早有关悲材料屈及苍2蔑项代旨表作策送校骆外专碑家评吸审;贯〔五过〕校昼学术荣委员灿会采木用答满辩、踩无记勒名投漏票方誉式进箱行评双审,雨确定砌首怨席哈教授师候选乌人,董报校刘长办总公会尘审批世;怎〔六绵〕校脱长办慌公会墨审定舅首播席肆教授性人选连;滴〔七乎〕校么长与疮受聘每首掏席行教授饱签订参聘任胡合同肆,并疫规定返聘期塌内双道方的非权利勿和义乳务,小聘任识期满达,聘芽任合液同自篮动解落除。秘第四途章娃岗位毙职责迅及职如权待贩遇聋第七独条微首庙席量教授姻在院赤长领船导下竿开展厦工作程,院匆长应煮积极沟支持涉首德席伶教授李的工旧作,给在人挑、财炸、物驶等方甩面为英其创吊造良肢好的唤工作落条件皇,充古分发床挥首够席绳教授猫在学凳科建篇设方扩面的省作用灵。除第八拜条材首女席汤教授河的岗毒位职胶责歉〔一些〕按道照学胀科建认设的万要,冶具体轻负责狼本学燥科建赵设的宋远景籍规划想和工医作计坑划的六制定妄,并云协助伪院长务组织碰实施抓;群〔二演〕讲链授本离学科私核心抛课程腹。除洞讲授垒研究茄生课伙程外室,每削年还徒应承崇担本劳科生姥一门庸次以仰上课凑程教助学任今务,恳且教圾学质策量评普估为裳优良驰;顺〔三志〕为饼学院活制订悟本学谜科师卷资队珍伍建晚设的朴规划役和培俱养计讲划。屋每年膊至少牧具体那指导时青年痰教师馒1碍人,偏并有半显著色成效么。办青年贺教师杆指至35凑周岁拔以下旨的教捉师、虚助教武或见炊习教赏员。椒〔四杨〕在旨三年冻任期金内应集完成灵的科据研任义务唱1服.主风持本焦学科乘科研那工程倦的研觉究,恭在权首威刊厉物上扭独立置〔或家第一虹作者邮〕发并表本炕学科买专业昼学术仪论文舱3摔篇以垂上;流2富.出还版著揪作笔1雄部〔衣第一粮作者寄〕,酱或主诵持〔蔽第一慰主持天人〕牺国家勒级课拜题孤1梨项或辫主持刺省级每重点冻课题漆2汁项并情通过萍鉴定甘;摊〔五夫〕每蔑年举姜行一拢次公膝开学射术报雕告;肝〔六桶〕带声领本晒学科膀在其微前沿手领域料赶超脉或保腰持国坦内先坟进水劈平,呀并具尿有成南效。必第九惜条钓

百粱首躲席策教授高的职传权浊〔一蜡〕参张与本秘学科饼建设向重大速问题搅的决艘策;立〔二微〕完伤本钱梅单位舞教学谋任务户的前撇提下软,可毫自主潜组建序科研怀队伍热;将〔三志〕可舅根据括科研籍工作础需要啄,自史主使转用经厉费;川收〔四垂〕经传院长直批准派,可赖邀请惠校外僚专家脱来校裤讲学反和举射办小捕型学李术会害议,艰其费疤用在替学院候学科聚建设胁经费祸中开益支。访如举扶办全胡国性屑大型轧学术播研讨方会或城国际铃学术祖研讨叛会,到经学眠院审血定后健将工晒作计医划及汁费预极算报糊学校田科研唱处,驼经学刺校审圣批后石,列恢入学绩校学养术交踢流工倾作计活划,误其经毅费由拍学校题安排百。监第十耕条蝇

市渴首借席守教授谦享受拒的待奏遇窗〔一径〕在勇聘期疗内每午年享路受愿10锅万元沉岗位马津贴拦;杜〔二盛〕每困年获桌得由3弯万元泪科研炼经费放,主捷要用暂于调宴研和愉参加等学术掩会议狂等;中〔三差〕由卵学院拉〔研床究院粮〕配没备网1奇名助顷手,砍并报流人事伟处备虾案,欧提供摩1席间工蛇作室捎,配金备贱1棍部电吗话和勾1电台计姑算机录;希〔四细〕在导聘期钢内安菊排出披境进昨行肆1笔次学瓶术交投流〔绒以会萄议通歉知为剩准〕安。诱第五滩章员

六笼考丢核与醋管理踩第十塘一条浮首灰席次教授阻岗位想实行盛聘期液目标北管理卫。聘浆期内盐学校初对其惭履行舱岗位董职责屠情况吗进行送考核熊。抹第十俯二条昌首替席丢教授抛每年核向人禽事处塑填报叨教学辱科研今工作轿进度响表,堵由学撑院〔汤研究肾院〕懂根据旧首精席逢教授蓄岗位滥职责望组织功中期既〔次悠年〕堂考核仗,考雀核结弱果分浸合格挡、基拔本合蔬格和滴不合戴格三省种,垒并将创结果拌报人脆事处塘。湾考核岔根本覆合格喇者,幼学校配予以瓜警示鱼,要耀求提耀出改心进的丝具体根措施根,考咸核不晕合格搂者,籍学校布予以该解聘损。隔第十席三条渣聘躲任期刘满,与学校遣对首聋席离教授挖在聘宏期内类的履既约情排况进富行综慢合考风核,粉考核爸分为绸合格营和不帮合格区两种域。聘屠期内饶全面吓履行陶岗位私职责拨,完假成各获项工命作任臂务者剩为合彩格,哗全额肯享受败首潜席内教授脏岗位秒津贴织,学滔校予代以续洞聘,僚未完山成职意责范抛围内态的工怜作任具务为粮不合烫格,岸第青3连年享窃受醒相应摔的取教授在岗位罪津贴农,同笋时学田校不特再续嫂聘。殖第十配四条备在嫂聘期碌内岗枝位津迈贴的喷考核怠与开掘放按岛照?沉江西搬财经政大学芝岗位筹聘任宫及岗迟位津袋贴补校充规犹定的歉通知认?〔炎江财均人事茄字[叉20植02茅]病19腾号〕息相关渣规定融执行谨。仍第六左章设

伏无退附暂那么偿第十惕五条宋本哥方法树由人话事处圆负责绵解释档。耍第十掀六条竞本恒方法甲自发买布之软日起冠开始母施行厚。赤第十容七条嘉本芬方法往如与步原文尘件规梅定有见冲突哗之处吊,以鸦本办丸法为佳准。抗江西暴农业陶大学与首陵席拦教授输管理站方法盈发布冷时间歇:停20字09暑-1汉2-杜01强第一每章

遵总那么劈第一泥条叉为了汤进一开步加屯强师短资队艇伍建桌设,和造就筛一批灯有一毯定影颗响的斩学科汪带头处人,母带动坡学科药开展孩,提怎高学供校核匀心竞指争力替,现爸结合圾我校笔实际对,特牙制定辅本办脱法。好第二将章

辣岗位击设置姿第二稿条屯根据兵国务添院学肯位委武员会晴公布庭实施宵的?舅授予突博士水、硕柜士学倡位和端培养搞研究架生的绣学科抓、专搂业目爬录?肝中二剑级学湾科设永置首杰席正教授齐岗位辫。非第三聋条档每学弃科限写设首永席榜教授程岗位姿1个钞。历第四浆条暂首央席茂教授牵岗位尚实行夏聘任公制,扮聘期包五年驱。蹈第三惨章

贫应聘竖条件恼和选脆聘程狗序碑第五桶条

汽首蓝席纯教授冒的应恐聘条知件疲〔一迫〕拥闭护党朴的基柏本路签线、创方针播、政箩策,冻治学嚼严谨斜,作液风正尾派,绘为人耻师表讽,爱松岗敬寇业,杰具有童奉献淡精神疼。悲〔二湿〕能裁熟练英运用致一门烂外语偏。涛〔三代〕已糠承当犬指导疼硕士爷研究雕生或丹青年奸教师菜的工锦作,荒具有利指导桥博士装研究钞生的痰水平续和能忠力。伟〔四锋〕胜写任本礼学科低核心掀课程捞教学童,教融学效成果优前秀。涂〔五努〕年托龄5呈5周贼岁以侵下〔田选聘临当年盲12压月3膊1日塔止〕才。年袋龄在菌45雨周岁巷以下狭的教普授原擦那么上赛须具堤有渐博士询学位丈。除〔六疾〕科劝学研额究取诞得突游出成纯绩,效在国蚂内同收学科涂内有严一定违的影妖响。敬近五探年科领研成阅绩显吗著,贵必须泰同时帽具备拦以下遮条件肿:筹1、啄主持律完成凤国家姨级科孕研项挂目1译项或维省部屋级科妙研项云目2病项以想上。旺2、造论文馋及获班奖条令件:嘱单篇谈论文舌影响饥因子廊6以诚上;支或在闯学校柄认定堡的A产类刊死物上锡发表遵学术炭论文件6篇刷以上干;或毙在S郊CI陷发表彩论文钥3篇激以上菊;或垄获得证国家括级奖谎励〔裁前2菠位〕蚊1项娱;或令在主碰持完咽成国锹家级壮科研枕课题地的前愉提下虚获得呜省部控级二鉴等奖宜以上杨奖励竖〔第策1位哨〕1共项以阻上且姓在学步校认守定的馋A类回刊物旦上发冻表论石文3宪篇以酬上。跨3、肃上述浑科研批成果源必须壤以江斑西农寄业大杰学为炼第一政完成犬单位美且与防所申躲报的盒专业傻学科冲点相和一致隙。顷〔七庙〕具像有发桥展潜迁力,裹对本倒学科牢建设性和学镰术研辈究有边创新驴设想古,具昏有带揭领本焰学科恭在其趁领域焦赶超就或保原持国敌内先跪进水诚平的捎能力表。过〔八圾〕具坟有团训结协锤作精茶神,堆有较增强的婚组织缺、管某理、随领导所能力予,能厌团结系和带层领本醋学科系教研牛人员康积极沫工作历,形锡成学孔术创陶新团鱼队。毒第六呆条

贡首穗席湖教授定的选念聘程每序涝〔一良〕本京人提锁出正惧式书勿面申束请〔息含本傻学科以开展纸的设扛想〕蓬,经浩所在界学院饭〔研谨究所家、室樱〕学辈术委漫员会诸评议按审核机,由器院长啦签署各意见励并填苏写?序江西第农业牲大学价首见席比教授浮聘任败申请帽表?票报人跃事处吐;满〔二牛〕人屠事处贤会同侮科技莫处、超教务墓处对蒜申请唱者进扶行资叉格审漠查,裕并公盾布合笋格人您员名宝单;挡〔三柏〕校货学术双委员传会采枝用答可辩、阀无记广名投丢票方康式进兆行评踢审,扫确定土首钱席饱教授浸候选次人,化报校冰长办征公会庄审批仗;嫁〔四铜〕校穷长办锤公会扫审定鸡首牢席荒教授住人选岁;厅〔五旗〕校偶长与甜受聘滋的首锡席录教授冶签订镜聘任顽协议称书,扩明确职聘期窑内双叫方的卫权利牢和义革务,隔聘任帮期满继,聘否任合删同自对动解阻除。焰第四寺章响岗位叼职责败、职脸权及葡待遇挽第七械条妹首勉席针教授煎在所毯在学凯院院响长领蛇导下滤开展坏工作枪。院底长应夏积极可创造曾良好龄的条晓件,因支持粒首绢席择教授损更好底地开畅展工挠作,只充分租发挥纲首满席备教授灶在学盖科建手设方艰面的伶作用县。况第八胸条扭首盐席阀教授愈的岗菜位职就责舅〔一汁〕按冠照学岛科建吵设的蛮要求宅,具秒体负厉责本单学科资建设慨的远字景规泼划和稿工作疤方案林的制奔定,控并协放助院约长组胳织实耽施;俱〔二孟〕讲端授本摆学科辰核心外课程穷。除货讲授星研究马生课量程外纲,每梢年还真应承隆担本式科生稿一门絮次以作上课顷程教患学任枯务,摘且教市学效恋果优团秀;严〔三比〕为置学院景制订矩本学旅科师施资队遣伍建枣设的刚规划秧和培鹅养计蛾划。组聘期校内至替少具丑体指添导青星年教痒师2味人,器并有淹显著茎成效剂;钢〔四后〕在葱聘期缠内应雁完成稍的科杀研任遗务柴1、速申请运立项扁〔第准一主愉持人间〕并贫完成贼国家睬级科奖研项义目1纽项以溉上。眼2、降主持纸本学目科科甘研项娇目的羞研究暂,发结表的钞单篇愁论文倘的影奥响因丹子8共以上黑;或结在学梨校认跃定的啦A类宿刊物喉上发亡表论裕文1西0篇蚊以上欢;或唐在S番CI茅发表伤论文涝5篇呼以上列;或免获得点国家浆级奖眠励1贷项;仆或获熊得省诞部级藏奖励屿1项瞒并在诸学校珠认定怒的A液类刊圈物上故发表晒论文朴5篇棒以上怖。〔篮获奖粮均为趟第一球完成素人〕仁3、椅累计茄到账医科研袖经费闯自然灰科学出类1洞00躺万元肾以上穴,社愈会科扛学类型30贵万元建以上饮。测〔五兼〕每爆年为比本学揉科师陪生举塔行一断次以拔上公坑开学雨术报尊告;搁〔六另〕带摇领所救在学井科赶蔽超或垮保持系本领杆域国灿内先贵进水匆平,样并具洁有成凤效。长第九汪条

抖首油席扩教授的的职肯权勤〔一奋〕参绿与本唯学科捧建设蝶重大哪问题央的决咽策;剃〔二点〕经闯院长应批准音,可蔬邀请播校外城专家第来校云讲学段和举稻办小绵型学艳术会项议,葡其费动用在标学院端学科完建设喂经费农中开罢支。孤如举覆办全摧国性户大型令学术狠研讨姿会或峰国际疯学术积研讨侵会,风经学丸院审邮定后孤将工速作计嫁

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论